field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Haustechniker*in / Anlagenmechaniker*in SHK (m/w/d)   Wir sind JUVANDIA – der Diakonieverbund, ein überregional tätiger Träger der Kinder- und Jugendhilfe. Seit Jahren setzen wir uns mit über 2.500 engagierten Kolleg*innen für Kinder und Jugendliche ein, die Unterstützung brauchen – in NRW, Berlin und Brandenburg.   Damit unsere Einrichtungen verlässlich funktionieren, braucht es Menschen mit technischem Know-how, Herz und Verstand. Werde Teil unseres Gebäudeservice-Teams und gestalte mit uns sichere, gepflegte und lebendige Orte.   Haustechniker*in/Anlagenmechaniker*in SHK (m/w/d) mit Sinn – für Orte, an denen sich Menschen wohlfühlen.   Deine Aufgaben im Überblick:      Installation, Montage, Einrichtung und Inbetriebnahme der Sanitär- und Heizungstechnik      Überwachung und Koordination notwendiger Fremdleistungen      Stördiagnose (auch gewerkeübergreifend), z. B. Gebäudeleittechnik      Verlegung und Inbetriebnahme von Rohrleitungen und Armaturen      Modernisierung und Sanierung von Sanitäranlagen      Instandhaltung und Wartung der Anlagentechnik      Hausmeistertätigkeiten und Unterstützung im Gebäudebetrieb     Was wir uns von dir wünschen:      Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär-, Heizungs- oder Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation      Selbstständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise      Technisches Verständnis und Verantwortungsbewusstsein      Mobilität (Führerschein Klasse B)      Bewusstsein für die Besonderheiten unserer sozialen Einrichtungen      Grundkenntnisse in Deutsch (Wort und Schrift)      Sicherer Umgang mit PC, Smartphone und Tablet     Was du von uns bekommst:      Eine unbefristete Vollzeitanstellung (z. Zt. 39 Wochenstunden)      Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Sinn – für Menschen und Lebensräume      Ein wertschätzendes, kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt      Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)      Tarifliche Vergütung nach BAT-KF      Die Möglichkeit, dich einzubringen und Dinge wirklich mitzugestalten     Bereit für deinen neuen Wirkungskreis?   Dann schick uns deine Bewerbung direkt per Mail:   E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@juvandia.de" target="_blank">bewerbung@juvandia.de</a>   Oder ruf einfach an – wir freuen uns, dich kennenzulernen!   JUVANDIA – der Diakonieverbund e. V.   Verbundstr. 1 | 32120 Hiddenhausen   <a href="mailto:bewerbung@juvandia.de" target="_blank">bewerbung@juvandia.de</a> | <a href="http://www.diakonieverbund.de" target="_blank">www.diakonieverbund.de</a>

Haustechniker*in / Anlagenmechaniker*in SHK (m/w/d)

View job here    Sporttherapeut, Sportlehrer oder Sportwissenschaftler (m/w/d), Klinik Am Osterbach          Voll- oder Teilzeit         32545 Bad Oeynhausen, Deutschland         Ohne Berufserfahrung         21.10.25         Wir sind #teamwicker      Unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser #teamwicker der Klinik Am Osterbach in Vollzeit.      Ihr Arbeitsalltag          Sie planen und leiten sporttherapeutische Maßnahmen, z. B. Wirbelsäulengymnastik, Funktionelle Trainingstherapie, Qigong, Yoga         Sie entwickeln Trainingsplänen und therapeutische Gruppenangebote für unsere Rehabilitanden         Sie betreuen unsere Rehabilitanden während der medizinischen Trainingstherapien (MTT)         Sie führen Einzel- und Gruppentherapien durch         Ihre Stärken          Sie haben eine Ausbildung als Sporttherapeut oder einen Bachelor-, Master-, Diplomstudium als Sportlehrer, Sportwissenschaftler         idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen sammeln         als Teamplayer haben Sie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit         Sie sind einfühlsam gegenüber unseren Patienten         Sie möchten kreativ mitarbeiten und aktiv Ideen einbringen         Unsere Benefits      Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team mit Herz und Leidenschaft für unseren Job. Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören...          attraktive Arbeits- und Vergütungsbedingungen, z. B. Betriebliche Altersvorsorge         Work-Life-Balance durch verschiedene Arbeitszeitmodelle und eine familiäre Atmosphäre         Förderung von Weiterbildungswünschen durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie finanzielle Zuschüsse         Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Jobrad-/E-Bike-Leasing         Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits         Wir freuen uns auf Sie!      Sollten Sie Fragen haben, ist unser Abteilungsleiter Viktor Berg für Sie da 05731 159-405.          Impressum | Datenschutzerklärung     Powered by softgarden

Sporttherapeut, Sportlehrer oder Sportwissenschaftler (m/w/d), Klinik Am Osterbach

Wir sind der größte Finanzdienstleister im Kreis Herford. Wir sind in der Region aktiv und haben Erfahrung darin, Menschen Sicherheit in einer sich ständig wandelnden Welt zu geben. Als Experten stehen wir unseren Kundinnen und Kunden zur Seite, wenn es darum geht, gemeinsam Träume zu verfolgen und umzusetzen. Wir befähigen sie, sich finanziell stark aufzustellen. Hier treffen Sie ständig auf neue Menschen, neue Themen, neue Herausforderungen.      Unser Private Banking bietet seinen Kundinnen und Kunden mehr als kurzfristige Geldanlagen und regelmäßige Aktientipps. Uns ist die aktive Begleitung in sämtlichen Lebenssituationen unserer Kundinnen und Kunden rund um Geld und Vermögen wichtig – und das alles aus einer Hand: kontinuierlich, individuell, professionell und diskret. Neben der Vermögensstrukturanalyse, der Finanzplanung und dem Immobilienmanagement bieten wir u.a. auch Lösungen im Estate Planning. Selbstverständlich können unsere Kunden im Wertpapiergeschäft wählen zwischen der klassischen Beratung, der individuellen Depotbetreuung oder der Vermögensverwaltung.      Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum frühestmöglichen Zeitpunkt:      eine Vermögensmanagerin / einen Vermögensmanager Private Banking (m/w/d)      Ihre Aufgaben          Als Vermögensmanagerin / als Vermögensmanager betreuen Sie eigenverantwortlich, selbständig und aktiv die Ihnen zugeordneten Privatkunden, die aufgrund ihres Einkommens bzw. Vermögens einen besonders anspruchsvollen Beratungsbedarf haben.         Sie managen aktiv die Kundenbeziehung und stellen eine ganzheitliche Betreuung mit individuellen Lösungen für Ihre Kunden sicher. Sie optimieren den Vermögensaufbau und die Vermögensstruktur, analysieren Risiken und entwickeln Anlagestrategien. Dabei kommunizieren Sie mit den Kunden und deren externen Partnern (z.B. Steuerberater und Rechtsanwälte) auf Augenhöhe.         Der systematische Einsatz unseres digitalen Beratungsprozesses ist für Sie selbstverständlich.         Sie treten als Repräsentantin / als Repräsentant des Private Bankings auf und überzeugen die Kunden von der Leistungsfähigkeit und Kompetenz unserer Sparkasse, erschließen aktiv Ertragspotenziale und steigern so kontinuierlich unseren Marktanteil. Mit einem systematischen Empfehlungsmanagement gewinnen Sie neue Kunden hinzu.         Ihr Profil          Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der umfassenden Betreuung vermögender Kunden mit komplexen Finanzstrukturen. Sie haben Ihre Fähigkeiten bereits mit belegbaren Erfolgen unter Beweis gestellt.         Sie haben sich bereits qualifiziert weitergebildet, z.B. Bachelor of Science und Financial Consultant oder vergleichbar.         Sie sind eine im höchsten Maße integre und vertrauenswürdige Persönlichkeit, die schnell ein enges und persönliches Verhältnis zu ihren Kunden aufbaut. Dabei verfügen Sie über ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und richten die Gestaltung Ihrer Kundenbeziehung langfristig aus.         Sie sind sehr initiativ und gehen Ihre Aufgabe aktiv an, entwickeln eigene Vertriebsideen und setzen sich engagiert für den Erfolg Ihres Teams sowie den Gesamterfolg der Sparkasse Herford ein.         Eine sehr hohe Qualität Ihrer Arbeit und die Kundenzufriedenheit stehen im Vordergrund. Im Sinne einer optimalen Leistung für den Kunden arbeiten Sie effektiv mit Ihrem Team, den internen sowie externen Partnern zusammen und entwickeln individuelle Lösungsstrategien.         Unser Angebot      Sie übernehmen in einem erfolgreichen Unternehmen eine verantwortungsvolle Position mit einem etablierten Kundenstamm in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet. Wir bieten Ihnen eine an Anforderung und Leistung orientierte Vergütung auf Basis des TVöD sowie mitarbeiterorientierte Rahmenbedingungen. Dazu zählen auch kollegiale Zusammenarbeit, bedarfsgerechte persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine werteorientierte Unternehmenskultur.      Sind Sie an der Aufgabe interessiert?      Dann bewerben Sie sich bitte online, mit Angaben über Ihre Vergütungserwartungen und möglichem Eintritt.      Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Menschen jeden Geschlechts geeignet. Die Sparkasse Herford ist um die berufliche Förderung von Frauen bemüht und möchte deshalb ausdrücklich Frauen ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht.   Für Fragen steht Ihnen Tim Böckstiegel-Lilienbecker, Leiter Privatkunden Private Banking (Telefon: 05221 140 23100) gerne zur Verfügung. Ihre Ansprechpartnerin im Personalmanagement ist Frieda Tippel (Telefon: 05221 140 12322).

Vermögensmanagerin / Vermögensmanager Private Banking (m/w/d)

Leiter*in (m/w/d) der Physiotherapie   Willkommen bei den Mühlenkreiskliniken.   Wir sind ein kommunaler Gesundheitskonzern, ein Verbund aus starken Partnerinnen und Partnern. Mit mehr als 5200 Mitarbeitenden stellen wir die medizinische Versorgung der Menschen im Kreis Minden-Lübbecke und darüber hinaus sicher. Wir wollen die bestmögliche Medizin und Pflege anbieten. Unsere Patientinnen und Patienten stehen dabei im Mittelpunkt. Diesen zentralen Anspruch haben wir nicht nur für unser Leitbild formuliert, wir handeln auch danach – Tag für Tag, rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr!   Die Mühlenkreiskliniken suchen für die Physiotherapie in der Auguste-Viktoria-Klinik GmbH Bad Oeynhausen, ein hochspezialisiertes fachorthopädisches Krankenhaus, zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.   Ihre Aufgaben      Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden nach Qualifikation gemäß Vorgabe des Direktors      Steuerung und Sicherstellung einer qualifizierten, umfassenden und patient*innenorientierten Betreuung und Behandlung sowie aktive Mitarbeit auf den Stationen      Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements und Unterstützung bei Zertifizierungen     Ihr Profil      Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Physiotherapeut*in mit einschlägiger Berufspraxis      Erfahrung in der Leitung eines Teams      Abgeschlossene Führungskräfte-Fortbildung wünschenswert      Kenntnisse in den für den Krankenhausbetrieb maßgeblichen gesetzlichen Bestimmungen      Einschlägiges IT-Wissen      Teamorientierung, selbstständige Arbeitsweise und Qualitätsbewusstsein      Kommunikative Kompetenz, Kooperationsbereitschaft und Durchsetzungsgeschick      Freude an der Vernetzung im Krankenhaus im Rahmen der interdisziplinären Zusammenarbeit     Unser Angebot      Ein unbefristeter Arbeitsplatz sowie eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team      Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, unter anderem durch die Akademie für Gesundheitsberufe der Mühlenkreiskliniken (AöR)      Möglichkeit zum Bike-Leasing über unseren Vertragspartner eurorad      Eine Vergütung gemäß EG 10 TVöD-K, mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19.10.2025 an:   <a href="mailto:bewerbung@muehlenkreiskliniken.de" target="_blank">bewerbung@muehlenkreiskliniken.de</a>   Für Rückfragen steht Ihnen Cordula Reichert, Leitung der Physikalischen Therapie, unter der Telefonnummer 0 57 31 / 77 28 15 31 zur Verfügung.   Die Mühlenkreiskliniken möchten Frauen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Nach dem Landesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Bewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen ist erwünscht.     Die Mühlenkreiskliniken schätzen die Vielfalt ihrer Beschäftigten. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Identität. Im Rahmen des Gesetzes über Teilzeitarbeit kann diese Stelle auch als Teilzeitarbeitsplatz angeboten werden.   Mehr Infos unter <a href="http://www.dein-krankenhaus.de" target="_blank">www.dein-krankenhaus.de</a>

Leiter*in (m/w/d) der Physiotherapie

<h2>Für unseren langjährigen Kunden suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) für die Produktion sowie das Verpacken von Matratzen am Standort Löhne.</h2>Es erwarten dich:<br><ul><li> steigende Löhne durch Branchenzuschläge</li><li> Prämien bis 500€ für Mitarbeiterempfehlungen</li><li> unkomplizierte Beantragung von Urlaub o.ä. per Mitarbeiter-App</li><li> Mitarbeitervergünstigungen beim Onlineshopping (Adidas, Apple, Sky)</li></ul><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li> Das Kleben von Schaumstoffen sowie das Verpacken von Matratzen sind deine Haupttätigkeiten.</li><li> Die Möglichkeit sich in weitere Aufgabenfelder einzuarbeiten ist gegeben.</li><li> Du arbeitest im Wechsel in der Früh- und Spätschicht.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li> Spaß an "Teamwork"</li><li> 2-Schicht-Bereitschaft</li><li> Gerne hast du bereits Erfahrung im Produktionsbereich gesammelt, falls nicht, sammle die Erfahrung bei uns!!!</li></ul>

Produktionshelfer (m/w/d)

Wir helfen, weil Hilfe einfach gut tut. Die Unternehmensgruppe des Diakonischen Werkes im Kirchenkreis Vlotho e. V. ist Träger von Einrichtungen der ambulanten, teilstationären, stationären Alten- und Krankenpflege sowie zahlreicher sozialdiakonischer Beratungsdienste mit Sitz in Bad Oeynhausen.   Der Fachbereich Mobile Jugendarbeit des Diakonischen Werkes bietet eine vertrauensvolle Anlaufstelle für Jugendliche und junge Erwachsene. Sie unterstützt junge Menschen in Bezug auf Konfliktbeseitigung / -Vermeidung und zeigt ihnen Möglichkeiten und Alternativen der Problembewältigung auf. Außerdem schafft und/oder erhält die Mobile Jugendarbeit Treffpunkte für junge Menschen im öffentlichen Raum.   Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für die aufsuchende Mobile Jugendarbeit eine*n   Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in als Streetworker*in (m/w/d)   Zu Ihren wesentlichen Aufgaben zählen:      die Beratung von jungen Menschen, ihren Familien und weiteren Kontaktpersonen      aufsuchende Jugendarbeit      Bedarfsermittlung / Evaluation      junge Menschen gemäß §§ 11 und 13 SGB VIII in ihrer individuellen und sozialen Entwicklung zu fördern und zu unterstützen      Einsatz und Begleitung der vor Ort tätigen ehrenamtlichen Personen, auch nachmittags oder in den frühen Abendstunden      Netzwerk- und Sozialraumarbeit: Vernetzung mit Schulen, Jugend- und Sozialamt etc.      Projektarbeit      Dokumentation, Evaluation und Administration     Gewünschtes Profil:      ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik oder ein vergleichbarer Abschluss      interkulturelle Kompetenz      Interesse an gesellschaftspolitischen und sozialen Fragestellungen      Ideen und Kreativität für die Entwicklung bzw. Umsetzung von Gruppenangeboten      gute EDV-Kenntnisse, kombiniert mit Medienaffinität      Organisationstalent, Eigeninitiative, Flexibilität und Überzeugungskraft     Wir bieten:      Zusammenarbeit mit einem sympathischen, engagierten und erfahrenen Team      flexible Arbeitszeiten      regelmäßige Fortbildungsangebote und Vernetzungstreffen      Mitarbeit in einem dynamischen und sich ständig weiterentwickelnden Aufgabengebiet      Vergütung nach AVR Diakonie Deutschland     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: <a href="mailto:bewerbung@diakonie-vlotho.de" target="_blank">bewerbung@diakonie-vlotho.de</a>   Für einen ersten telefonischen Kontakt steht Ihnen Frau Vogelsang-Häseler unter 05731 / 25 23 57 zur Verfügung.

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in als Streetworker*in (m/w/d)

Werde Teil des DFT-Teams!   DFT ist ein Bielefelder Unternehmen mit ca. 450 Mitarbeitern, gegründet 1954. Der Maschinenbauer gehört seit 2010 zur österreichischen KNAPP AG mit Sitz in Graz, Steiermark. DFT entwickelt, produziert und liefert Sortier- und Sequenzieranlagen zur effizienten Bearbeitung von eCommerce-Aufträgen und zur Filialversorgung. Die Spezialität von DFT ist Hängefördertechnik in verschiedenen Ausprägungen für die Bekleidungsindustrie, den Elektronik(groß)handel, Arzneimittelgroßhandel, die Automobil-Produktionslogistik und allgemein für den eCommerce-Handel. Vor kurzem wurde die AutoPocket™ als Innovation im Bereich der Taschensorter vorgestellt. DFT ist weltweit aktiv, wobei die Hauptmärkte aktuell Nord-, West- und Zentraleuropa sind. Seit 2021 konnten wegweisende Vertriebserfolge in den USA in enger Zusammenarbeit mit dem Mutterkonzern KNAPP erreicht werden.   Patentingenieur (m/w/d)   Deine Aufgaben:      Du begleitest den Patentprozess von der Idee bis zur Patenterteilung in enger Zusammenarbeit mit Kollegen (m/w/d) und Patentanwälten (m/w/d)      Du überwachst den Patentanmeldeprozess, kontrollierst die Kommunikation mit Patentämtern und entscheidest über mögliche Beschränkungen von Anmeldungen      Du führst Patentrecherchen durch und erstellst Gutachten zur Neuheit und erfinderischen Tätigkeit oder beauftragst externe Gutachten durch unsere Patentanwälte (m/w/d)      Du bist zuständig für die Durchführung der Freedom-to-Operate      Du überwachst regelmäßig Patente in den jeweiligen Produktbereichen, passt Suchkriterien an, bewertest Treffer und kommunizierst relevante Ergebnisse an Stakeholder      Du fungierst als unternehmensinterne und zentrale Ansprechperson für das Patentwesen      Deine Arbeit dokumentierst du in unserer IP-Management-Plattform      Du koordinierst Rechtsstreitigkeiten mit internen und externen Beteiligten      Du unterstützt die Führungskräfte der Entwicklung bei administrativen Aufgaben     Was du mitbringst:      Du hast ein Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Informatik, Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Patentwesen gesammelt      Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Patentrecht, im Bereich Geistiges Eigentum und im Umgang mit IPR-Management- und Recherchetools      Du bringst ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Patentrecherchen und rechtlichen Aspekten mit und zeichnest dich durch exzellentes Selbstmanagement aus      Vorkenntnisse von intralogistischen Anlagen und Prozessen sind vorteilhaft      Du bringst die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mit      Du hast grundlegende Kenntnisse der Betriebswirtschaft      Du zeichnest dich durch fließende Deutsch- und Englischkenntnisse aus     Was wir bieten:      Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive      Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien      Ein attraktives Vergütungspaket nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW mit 35-h-Woche, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance      Vielfältige Mitarbeitervorteile wie z. B. ein vergünstigtes Speisenangebot in unserer Kantine, kostenloses Massageangebot, Zuschuss zur Sportnavi-Mitgliedschaft, JobRad und Corporate Benefits      Deine Ansprechpartnerin für weitere Fragen:   Gabriele Sprenger   Human Resources   0521/92276 867     Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Jobportal.   Du möchtest gerne mehr über uns wissen? Dann informiere dich hier:   <a href="http://www.duerkopp.com" target="_blank">www.duerkopp.com</a>   Dürkopp Fördertechnik GmbH, Gabriele Sprenger, Human Resources, Potsdamer Str. 190, 33719 Bielefeld, 0521 92276-867

Patentingenieur (m/w/d)

Erzieher*in / Heilpädagog*in in der Kindertagesstätte im Jugendamt Vollzeit/Teilzeit   KREIS MINDEN-LÜBBECKE: WIR LIEBEN FRISCHEN WIND   Der Kreis Minden-Lübbecke mit seinen rund 1.900 Mitarbeitenden versteht sich als moderne Dienstleistungsverwaltung. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Menschen in den elf Städten und Gemeinden des Mühlenkreises. Als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir Ihnen vielseitige und abwechslungsreiche Beschäftigungsmöglichkeiten in den verschiedensten Tätigkeitsfeldern unserer Kreisverwaltung an.   Erzieher*innen/Heilpädagog*innen in der Kindertagesstätte Lübbecke im Jugendamt   Mitgestalten.   Ihre Aufgaben bei uns:   Umsetzung der pädagogischen Konzeption auf der Grundlage des Gesetzes zur frühen Bildung und Förderung von Kindern in NRW (Kinderbildungsgesetz – KiBiz)   Die Sicherstellung des Kinderschutzes   Die Förderung von Integrationskindern   Die aktive Kommunikation, Kooperation und Arbeit mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen   Profil.   Das bringen Sie mit:   Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Heilpädagog*in oder Kindheitspädagog*in   Besonderheiten.   Gut zu wissen:   Es wird die Bereitschaft erwartet, sich hinsichtlich der Arbeitszeitgestaltung den Erfordernissen des Arbeitsplatzes anzupassen:   Insbesondere wird hier auf die überlangen Randzeiten hingewiesen (Öffnungszeiten von 05.30 Uhr bis 17.30 Uhr).   Bei Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist die Arbeitsleistung auch nachmittags (unter Abdeckung der Randzeiten) zu erbringen.   Gute Gründe.   Darum wir:   + Krisensicherer Arbeitsplatz mit interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben   Gemeinsam stark.   Das ist uns wichtig:   Der Kreis Minden-Lübbecke möchte Frauen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Nach dem Landesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Bewerbers liegende Gründe überwiegen.   Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen ist erwünscht.   Der Kreis Minden-Lübbecke schätzt die Vielfalt seiner Beschäftigten. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität.   Kontakt   Bewerbungsverfahren   Sonja Schönbeck   Sachbearbeiterin   Personalamt   0571 807-21320   <a href="mailto:s.schoenbeck@minden-luebbecke.de" target="_blank">s.schoenbeck@minden-luebbecke.de</a>   Stelleninhalte   Petra Sliwinska   Leitung Kindertagesstätte   Jugendamt   05741 3192 0   <a href="mailto:p.sliwinska@minden-luebbecke.de" target="_blank">p.sliwinska@minden-luebbecke.de</a>   Standort   Minden   Kreis Minden-Lübbecke   Portastraße 13   32423 Minden   <a href="http://www.minden-luebbecke.de" target="_blank">www.minden-luebbecke.de</a>

Erzieher*in / Heilpädagog*in in der Kindertagesstätte im Jugendamt Vollzeit/Teilzeit

Wir sind der größte Finanzdienstleister im Kreis Herford. Wir sind in der Region aktiv und haben Erfahrung darin, Menschen Sicherheit in einer sich ständig wandelnden Welt zu geben. Als Experten stehen wir unseren Kundinnen und Kunden zur Seite, wenn es darum geht, gemeinsam Träume zu verfolgen und umzusetzen. Wir befähigen sie, sich finanziell stark aufzustellen. Hier treffen Sie ständig auf neue Menschen, neue Themen, neue Herausforderungen.      In unserem Multikanal-Vertrieb suchen wir für unser Kunden-Service-Center (KSC) Outbound eine/einen      Teamleiterin / Teamleiter KSC Outbound (m/w/d)     auch in Teilzeit      Ihre Aufgaben          Sie sind für die fachliche sowie disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Teams verantwortlich         Sie organisieren das Tagesgeschäft, koordinieren die Einsatzplanung, sind fachliche Ansprechperson für Ihr Team und unterstützen bei Einführung von Technik und neuen Prozessen         Sie vermitteln Fachthemen verständlich ins Team und koordinieren die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen         Sie übernehmen die Steuerung von Outbound-Aktivitäten, Ergebnisbearbeitung und Qualitätssicherung im Team         Bei zukünftigen Weiterentwicklungen wirken Sie an Konzeption und Umsetzung mit         Ihr Profil          Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann und sich qualifiziert weitergebildet, z.B. zum Sparkassenfachwirt oder vergleichbar         Sie überzeugen durch Kommunikations- und Organisationsstärke sowie hohe Eigeninitiative, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein         Sie arbeiten teamorientiert und pflegen eine konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Teams und Fachbereichen         Sie verfügen über gute Kenntnisse in MS Office und im Umgang mit Kernbanksystemen und arbeiten sich schnell in neue IT-Anwendungen ein         Erste Führungserfahrung rundet Ihr Profil ab         Unser Angebot          Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen         Gezielte Entwicklungsmaßnahmen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten         Eine unbefristete Beschäftigung mit attraktiver, tariflich geregelter Vergütung, einer außertariflichen variablen Gehaltskomponente und betrieblicher Altersvorsorge         Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage, Zeitwertkonto         Weitere Benefits: z.B. Jobticket, JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditione         Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Menschen jeden Geschlechts geeignet. Die Sparkasse Herford ist um die berufliche Förderung von Frauen bemüht und möchte deshalb ausdrücklich Frauen ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht.   Über Ihre aussagefähige Online-Bewerbung, die Sie bitte mit Ihren Vergütungserwartungen sowie dem möglichen Eintrittstermin versehen, freuen wir uns.     Fragen beantworten Ihnen gerne Nicole Hegmanns (Leiterin Mulitkanal-Vertrieb 05221 / 140-25500) und Doreen Bode (Personalmanagement 05221 / 140-12311).

Teamleiterin / Teamleiter KSC Outbound (m/w/d)

<p><strong>SIND SIE EIN MACHER?</strong></p>  <p>Haus&amp;Wert und Wohnhaus Minden gehören zum Familienunternehmen Prajs &amp; Drimmer und besitzt einen Immobilienbestand von rund 3.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten am Standort in Minden und Düsseldorf. „Wohnen, arbeiten und wohlfühlen“ ist unser Motto.</p>  <p>Kompromisslos in unserem Anspruch sowie unserer Qualitätsoffensive im Kundenservice, wollen wir wachsen und das am liebsten mit Ihnen. Sie passen zu uns, wenn Selbstverantwortung, Selbstverwirklichung, Leistungsorientierung und Agilität kein Fremdwort für Sie sind.</p><br><ul>  <li>Aktive Unterstützung des Geschäftsführers in organisatorischen Abläufen (Terminplanung, Koordination, Korrespondenz, Fristenkontrolle, HR, PR, IT)</li>  <li>Projektassistenz im Marketing</li>  <li>Erstellung von Statistiken und Präsentationsunterlagen</li>  <li>Veranstaltungsmanagement</li> </ul><br><ul>  <li>Was bringen Sie mit an Erfahrung?</li>  <li>Wie organisieren Sie Ihre Aufgaben?</li>  <li>Was gestalten Sie gerne?</li>  <li>Was ist Ihr Antriebsmotor?</li>  <li>Lösen Sie sich von den üblichen Bewerbungsmythen und überzeugen Sie mit Kreativität.</li> </ul><br><p>Unsere Mitarbeiter und unser Team sind uns wichtig. Sonnenterrasse mit Grill, Teamevents, flexible Arbeitszeiten, Fortbildungen wie den Immobilienfachwirt haben wir auch. Das Wichtigste sind jedoch Ihre Bedürfnisse. Wir vereinbaren Ziele und Sie verhandeln mit uns, was Sie wirklich benötigen und was Ihnen wichtig ist, damit Sie die Herausforderung annehmen und gute Ergebnisse erzielen können!</p><br>

80 Administration und Sekretariat Jobs in 32602 Vlotho, Deutschland