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Die Netzgesellschaft Niederrhein mbH ist ein wichtiger Versorger in der Region Krefeld.Als Verteilernetzbetreiber am Niederrhein sind wir verantwortlich für die Planung, den Bau und den Betrieb der Versorgungsnetze sowie die Behebung von Störungen.Für unsere Abteilung Rohrnetze besetzen wir ab sofort, oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als: Teamleiter Rohrnetze (w|m|d) <ul> <li>Teamleitung Gas- und Wassernetz: Fachliche und disziplinarische Führung des Teams im Gas-/Wassernetz</li> <li>Netzbetrieb &amp; Effizienz: Sicherstellung eines zuverlässigen, effizienten und wirtschaftlichen Betriebs des Gas- und Wassernetzes, sowie der GDRM Anlagen und Gasfüllanlagen (Wasserstoff- und Erdgastankstellen)</li> <li>Regulatorische Vorgaben: Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und technischer Vorgaben (z.B. EnWG, DVGW, EU Methan-Emmisionsverordnung)</li> <li>Instandhaltung &amp; Wartung: Planung, Koordination und Überwachung von Instandhaltungs-,Wartungs- und Erneuerungsmaßnahmen im Netzbetrieb</li> <li>Prozessoptimierung Energienetz: Steuerung und Optimierung von Betriebsprozessen sowie Implementierung neuer Technologien</li> <li>Budget &amp; Kostenkontrolle: Überwachung und Steuerung des Budgetrahmens</li> <li>Stakeholder-Management: Schnittstellenmanagement zu internen und externen Partnern, insbesondere zu Behörden, Netzbetreibern, Kommunen und Dienstleistern</li> <li>Projektmanagement Netzmodernisierung: Unterstützung und Steuerung von Projekten zur Netzmodernisierung, Netzumrüstung in Richtung H2-Ready, Effizienzsteigerung und Digitalisierung</li> <li>Arbeitssicherheit &amp; Sicherheitskultur: Sicherstellung der Arbeitssicherheit sowie Förderung einer positiven Sicherheitskultur im Team</li> <li>Rufbereitschaft: Teilnahme an einer rollierenden Meister-Rufbereitschaft zur Sicherstellung des Betriebs</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik (Bachelor/Master), Ingenieurswissenschaften oder vergleichbar Meister oder Techniker, wünschenswert Netzingenieur Gas/Wasser</li> <li>Berufserfahrung im Betrieb von Gas- und Wassernetzen, idealerweise mit Führungserfahrung</li> <li>Fundierte Kenntnisse der relevanten technischen Regelwerke und gesetzlichen Vorgaben</li> <li>Analytisches Denkvermögen, Entscheidungsstärke und eine strukutrierte Arbeitsweise</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitative, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Sicher Umgang mit gängigen IT-Systemen im Netzbetrieb</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten bis zu 80 % ermöglichen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben</li> <li>Urlaub: 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester sorgen für ausreichend Erholungszeit</li> <li>Vergütung &amp; Absicherung: Ein tarifliches Vergütungspaket (TV-V) mit betrieblicher Altersvorsorge schafft Planungssicherheit und Perspektive für die Zukunft</li> <li>Weiterbildung: E-Learnings, Seminare und Workshops - online oder in Präsenz - unterstützen die persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li> <li>Flexibel unterwegs: Kostenfreies DeutschlandTicket, sehr gute ÖPNV-Anbindung, Bikeleasing und kostenlose Parkplätze am Standort, mit Ladepunkten für E-Autos und E-Bikes</li> <li>Gesundheitsangebote: EGYM Wellpass, Gesundheitstage und weitere Aktionen fördern Wohlbefinden und Ausgleich</li> <li>Verpflegung vor Ort: Bistro und Kantine am Standort sorgen für eine gute Auswahl an Speisen, Snacks und Getränken</li> <li>Netzwerk &amp; Austausch: Regelmäßige Veranstaltungen wie Sommerfeste oder Teamevents bieten Raum für Austausch und Begegnung</li> <li>Exklusive Extras: Attraktive Mitarbeitenden-Tarife für Strom und Gas sowie weitere Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern</li> </ul>

Teamleiter Rohrnetze (w|m|d)

Stellenausschreibung Das Erzbistum Köln ist als Schulträger von 29 allgemeinbildenden und 3 berufsbildenden Schulen der größte Ersatzschulträger in Nordrhein-Westfalen. Für unser Erzbischöfliches Berufskolleg in Neuss, einem staatlich genehmigten Berufskolleg mit ca. 650 Schüler/innen, suchen wir zum 01.08.2026 eine Stellv. Schulleiter/in (m/w/d) (Bes.-Gr. A 15 bzw. EG TV-L zzgl. Amtszulage). Das Berufskolleg in Neuss ist zentral gelegen und bietet mit ihrem Schwerpunkt im Bereich Gesundheit/Soziales praxisnahe Ausbildungen. Die enge Zusammenarbeit mit der Praxis ermöglicht wertvolle Erfahrungen und optimale Vorbereitung auf die berufliche Zukunft. Ein lebendiges katholisches Profil prägt das Schulleben und fördert eine unterstützende Lernumgebung für alle, die an dieser Schule arbeiten. Einzelheiten zur Schule finden Sie auf: <a href="http://www.ebkneuss.org" target="_blank">www.ebkneuss.org</a> Sie wollen als engagierte Persönlichkeit Schule zukunftsfähig mitgestalten und überzeugen durch Fachkompetenz, Motivationsgeschick, Teamfähigkeit und Belastbarkeit. Sie wollen Führungs- und Leitungsaufgaben wahrnehmen und sind bereit, sich auf diesem Feld kontinuierlich fortzubilden. Aktive Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und persönliches Eintreten für die Erziehungs- und Bildungsziele einer Katholischen Schule sind für Sie selbstverständlich. Laufbahnrechtlich verfügen Sie über die erforderliche Lehrbefähigung sowie über eine Mindestdienstzeit von 4 Jahren seit Verbeamtung auf Lebenszeit (bei Angestellten analoge Berechnung). Ihre Bewerbung erbitten wir mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, vorhandene dienstliche Beurteilungen und Referenzen) bis zum 19.01.2026 an: Erzbischöfliches Generalvikariat Köln Bereich Schule &amp; Hochschule z. Hd. Frau Hildegard Dreiner <a href="mailto:dominik.schwartz@erzbistum-koeln.de" target="_blank">dominik.schwartz@erzbistum-koeln.de</a> Postfach, 50606 Köln Tel. Auskünfte: 0221 / 1642-3742

Stellv. Schulleiter/in (m/w/d)

Wir denken an die Zukunft   – auch an Deine.   Feuerfestbauer für Wartung, Reparatur &amp; Instandhaltung (m/w/d)   Datum: 28.11.2025 | Standort: Neuss, DE, 41468 | Stellentyp: Befristet   Über uns   Speira ist ein führendes europäisches Aluminiumwalz- und Recyclingunternehmen. An insgesamt elf Recycling- und Walzproduktionsstätten in Deutschland und Norwegen samt eigener Forschung und Entwicklung recycelt Speira pro Jahr bis zu 650.000 Tonnen Aluminium und produziert rund eine Millionen Tonnen Walzprodukte. Zu den Werken zählen das Joint Venture Alunorf, das größte Aluminiumwalzwerk der Welt, und Grevenbroich, das größte Veredelungswerk der Welt. Mit rund 5.400 Beschäftigten ist Speira stolz darauf, einige der bekanntesten Industrieunternehmen in den globalen Branchen Automobil, Verpackung, Druck, Maschinenbau, Bau und Konstruktion zu beliefern. Für weitere Informationen besuchen Sie gerne unsere Website speira.com.   Was Du bei uns bewegst      Du führst alle Instandhaltungsarbeiten im Feuerungsbau in den Produktionsbetrieben durch.      Zu den Aufgaben zählen Wartungen, Reparaturen und Neuzustellungen von Induktions-, Schmelz- &amp; Gießöfen, sowie Tiegeln, Filtern und Gießrinnen.      Bei deiner Arbeit vermeidest Du Umweltgefährdungen und hältst die Arbeitssicherheitsvorschriften ein.      Du arbeitest an der kontinuierlichen Verbesserung mit.     Was Dich auszeichnet      Du bringst eine abgeschlossene Facharbeiterausbildung idealerweise als Feuerungs- und Schornsteinbauer oder Hochbaufacharbeiter – Maurerarbeiten (m/w/d) mit und verfügst über Kenntnisse im Bereich Feuerungs- und Schornsteinbau, sowie im Bereich allgemeine Hochbau- und Ausbauarbeiten.      Du konntest idealerweise bereits Erfahrung im handwerklichen und industriellen Umfeld und im Umgang mit Baumaschinen sammeln.      Kenntnisse der Verwendung und Verarbeitung von Feuerfestmaterialien sind von Vorteil.      Deine Arbeitsweise ist geprägt von Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.      Du verfügst über IT-Grundkenntnisse (MS-Office, SAP o. ä.).      Ein PKW-Führerschein ist erforderlich und Flurförderfahrzeug- und Kranführerschein sind wünschenswert, können aber bei Bedarf nachgeholt werden.      Die körperliche Eignung für Arbeiten in der Höhe, Staub und Hitze werden vorausgesetzt.     Es handelt sich um eine Tagschicht-Stelle (Mo-Fr), die zunächst für ein Jahr befristet ist.   Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung oder Gleichstellung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung berücksichtigt.   Was wir bieten      Attraktives Vergütungspaket      Exzellente Weiterbildungsangebote      Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur      Sport - &amp; Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)      Work-Life-Balance      Kantine      Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge      Betriebliche Kindertagesstätte (U3)      Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen      Bezuschusstes Deutschlandticket      Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg      Jobrad     Dein Interesse ist geweckt? Dann bewirb dich jetzt!   (Aus datenschutzrechtlichen Gründen berücksichtigen wir Bewerbungen ausschließlich über unser Bewerbungsportal.)   Ansprechperson: Eyleen Röbert   Du hast noch Fragen? Wir freuen uns auf deinen Anruf unter: +49 2181 477 3008

Feuerfestbauer für Wartung, Reparatur & Instandhaltung (m/w/d)

Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen. Für den Mobilen Hydraulik-Sofortservice suchen wir Sie für den Großraum Willich zur Unterstützung als Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt. Hier setzen Sie Ihre Energie ein: Als Servicetechniker (m/w/d) konfektionieren Sie Hydraulikschläuche und – Rohrleitungen und tauschen Ersatzteile direkt beim Kunden aus. Sie erhalten von uns Ihre eigene mobile Werkstatt mit allen benötigten Maschinen und Materialien, damit Sie für die abwechslungsreichen Aufträge bestens gerüstet sind. Die Auftragsübermittlung und Dokumentation erfolgen komplett elektronisch/digital. Dabei koordiniert unsere zentrale Disposition Ihre nächsten Einsatzorte und unterstützt als Bindeglied zwischen Ihnen und unseren Kunden. Das sind Ihre Anlagen: Die Grundlage für Ihren Erfolg ist eine technische Berufsausbildung, z. B. zum Industriemechaniker, KFZ-Mechatroniker, Land- und Baumaschinen- oder Anlagenmechaniker (m/w/d) - Quereinsteiger mit technischem Verständnis sind ebenfalls erwünscht. Idealerweise haben Sie Kenntnisse der Mobilhydraulik und Erfahrungen mit Bau- oder Landmaschinen, Arbeitsbühnen oder Nutzfahrzeugen. Wichtig ist, dass Sie sich rasch auf neue Aufträge einstellen können: Sie sind bereit für die Abenteuer im Außeneinsatz – auch zu unterschiedlichen Tages- und Nachtzeiten. Sie punkten als zuverlässige Persönlichkeit, die gerne unterwegs ist (natürlich mit gültigem Führerschein) und den Servicegedanken beim Kunden vor Ort umsetzt. Darauf können Sie sich freuen: Berufsunfähigkeitsversicherung: HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an. Betriebliche Altersvorsorge Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an. Langzeitkonto: Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an. Kindergartenzuschuss: HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt Angebote für Mitarbeitende: Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten! Fit bei HANSA-FLEX: Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie? Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular. HANSA-FLEX AG Silke Blume Zum Panrepel 44 28307 Bremen D: 0421-48907-633 T: 0421-48907-633 <a href="http://www.hansa-flex.com" target="_blank">www.hansa-flex.com</a>

Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt

Wir suchen Dich als   Programmsteuererin / Programmsteuerer (m/w/d) Organisationssupport   zur Unterstützung unseres Entwicklungsbereiches in unserer Tochtergesellschaft Scheidt &amp; Bachmann Signalling Systems GmbH am Standort Mönchengladbach.   Scheidt &amp; Bachmann   kennst Du nicht? Und ob! Wenn Du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist Du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.   Der Geschäftsbereich   Systeme für Signaltechnik – Leit- und Sicherungstechnik, die bewegt   Du kennst die Bahn – wir sorgen dafür, dass sie sicher fährt.   Mit unseren digitalen Komplettlösungen für Leit- und Sicherungstechnik sorgen wir dafür, dass Züge pünktlich, sicher und effizient unterwegs sind – und das weltweit. Ob Stellwerke, Bahnübergänge oder Leitsysteme: Wir bringen die Digitalisierung auf die Schiene und machen den Bahnbetrieb fit für die Zukunft – smarter, grüner, zuverlässiger.   Und genau dafür brauchen wir Dich!   Werde Teil einer echten Zukunftsmission!   Wir bieten Dir      Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören      Work-Life-Balance: Freu Dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten, unseren Kinderbetreuungszuschuss, Bike-Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, Urban Sports Club u.v.m.      Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant      Strukturierte Einarbeitung und Buddy-Programm: Bei uns hast Du die Chance, Dein Wissen gezielt auszubauen und Dich Schritt für Schritt zu einer Spezialistin oder zum Spezialist zu entwickeln. Gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen arbeitest Du an echten Zukunftsprojekten      Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle Dich kontinuierlich weiter, um Deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben      Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe     Deine Aufgaben      Organisieren gehört zu Deinen Leidenschaften? Du unterstützt beim Aufbau der Organisationsstrukturen in einem Entwicklungsgroßprojekt und den zugehörigen Teilprojekten (z.B. Einführung neuer Arbeitsmethoden, Prozesse, Management Tools).      Du bist IT-affin? Du unterstützt bei der toolgestützten Ressourcenorganisation und hilfst, diese weiter auszubauen.      Du gehst gerne strukturiert vor? Du unterstützt uns, in dem Du Reportings (Aktualisierung Business Case, Risikobarometer, Projektstatus) für den Aufsichtsrat und der Geschäftsführung vorbereitest.      Du kennst Dich in organisatorischen Abläufen aus? Du bereitest regelmäßige Termine mit der Geschäftsführung, internen und externen Partnern vor (Terminplanung, Vor- und Nachbereitung, Aufgabenkoordination).      Du bist hilfsbereit? Du unterstützt bei Themen wie z.B. Onboarding, Rollendefinitionen oder Bedarfsplanungen.     Das bringst Du mit      Abschluss: Berufsausbildung (z.B. Industriekaufleute oder techn. Ausbildung), wirtschaftswissenschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium      Erfahrung in der Organisation und in Koordinations-Aufgaben (Terminplanungen etc.)      Erste Erfahrung in der Einführung neuer Methoden, Prozesse und (IT-)Tools      Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbes. Excel und PowerPoint)      Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Sprachgewandtheit sowie Kooperationsfähigkeit      Teamfähigkeit sowie engagierte, eigenständige Arbeitsweise      Gültige Arbeitserlaubnis für die EU     Sei Teil von etwas Großem und engagiere Dich mit unserem Team für die Mobilität von morgen – in einer langfristigen Anstellung mit abwechslungsreichen Aufgaben und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten!   Hast Du Interesse?   Für weitere Fragen kontaktiere:   Frank Dohmen   +49 2166 266-253   Karriere bei Scheidt &amp; Bachmann   Karriere-Videos   Bewirb Dich jetzt!   Wenn es Dich reizt, Dich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewirb Dich jetzt unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung.   Scheidt &amp; Bachmann GmbH - Breite Straße 132 • 41238 Mönchengladbach • Deutschland • karriere.scheidt-bachmann.de

Programmsteuererin / Programmsteuerer (m/w/d) Organisationssupport

Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden vielfältigen sozialen Aufgaben in der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Alter und Pflege besteht aus fünf Pflegewohnhäusern mit eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegen, zwei ambulant betreuten Wohngemeinschaften und einem Caritas-Pflegedienst. Unsere Einrichtungen sind nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert. Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) Teilzeit | Hehnerholt 20, 41069 Mönchengladbach / Kaiserstraße 103, 41061 Mönchengladbach / Albertusstraße 36, 41061 Mönchengladbach / Preyerstraße 65, 41239 Mönchengladbach / Konstantinstraße 263, 41238 Mönchengladbach / Engelblecker Straße 345, 41066 Mönchengladbach Ihre Aufgaben Als Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) beim Caritasverband Region Mönchengladbach e.V. leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen. Sie arbeiten an einem unserer Standorte in Mönchengladbach und sorgen für eine hohe Lebensqualität der Ihnen anvertrauten Menschen. Ihre Hauptaufgaben umfassen: Durchführung und Dokumentation der Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Beratung und Unterstützung von Bewohner*innen und deren Angehörigen. Zusammenarbeit mit Ärzt*innen und Therapeut*innen zur Sicherstellung einer optimalen Versorgung. Teilnahme an Teambesprechungen und kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflegeprozesse. Förderung der Mobilität und Selbstständigkeit der Bewohner*innen. Umsetzung unseres Qualitätsmanagements. Unsere Anforderungen Wir suchen eine engagierte Pflegefachkraft, die mit Herz und Verstand arbeitet. Folgende Qualifikationen und Fähigkeiten sollten Sie mitbringen: Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in. Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise in einem vergleichbaren Umfeld. Bereitschaft zum Nachtdienst. Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Bewohner*innen und deren Angehörigen. Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld. Identifikation mit den Zielen und Werten des Caritasverbandes. Wir bieten Bei uns erwartet Sie nicht nur ein sicherer Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Vorteile, die Ihre Arbeit bereichern: Ein Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt, Respekt und Inklusion selbstverständlich sind. Unbefristete Anstellung mit der Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten. Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes sowie zusätzliche Sozialleistungen. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Ein herzliches und unterstützendes Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut. Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten. Gemeinschaftliche Sportkurse und Sportevents, sowie Zugang zu einer Plattform für Gesundheitsförderung. Bezuschussung eines Firmentickets für den ÖPNV. Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (Jobrad). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das verlinkte Bewerbungsformular und bitten Sie zum Schutz der Umwelt, nach Möglichkeit, auf eine postalische Bewerbung zu verzichten. Noah Zachowski Personalmarketing &amp; Recruiting Telefon: 02161 810221 <a href="http://www.caritas-mg.de" target="_blank">www.caritas-mg.de</a> Postadresse Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. Pflegewohnhaus Theresianum Kaiserstrasse 103 41061 Mönchengladbach Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d)

Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden vielfältigen sozialen Aufgaben in der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Alter und Pflege besteht aus fünf Pflegewohnhäusern mit eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegen, zwei ambulant betreuten Wohngemeinschaften und einem Caritas-Pflegedienst. Unsere Einrichtungen sind nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert. Pflegefachkraft / Sozialarbeiter*in für den Sozialen Dienst im Caritaszentrum Giesenkirchen Teilzeit | Konstantinstraße 263, 41238 Mönchengladbach Ihre Aufgaben Möchtest du Teil eines engagierten Teams im Caritaszentrum Giesenkirchen werden und unsere Bewohner*innen im sozialen Dienst unterstützen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Pflegefachkraft oder Sozialarbeiter*in übernimmst du eine zentrale Rolle in der Betreuung und Unterstützung unserer Bewohner*innen. Deine Hauptaufgaben umfassen: Planung und Durchführung von Freizeitaktivitäten und sozialen Veranstaltungen für unsere Bewohner*innen. Individuelle Beratung und Unterstützung der Bewohner*innen in persönlichen und sozialen Angelegenheiten. Förderung der sozialen Integration und Teilhabe der Bewohner*innen am Gemeinschaftsleben. Zusammenarbeit mit Angehörigen und externen Dienstleistern zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung. Dokumentation und Berichtswesen zur Sicherstellung der Qualität unserer Dienstleistungen. Unsere Anforderungen Wir suchen eine erfahrene Fachkraft, die mit Herz und Engagement bei der Sache ist. Folgende Qualifikationen und Fähigkeiten solltest du mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter*in. Berufserfahrung im sozialen Dienst oder in der Betreuung von Menschen. Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Bewohner*innen und deren Angehörigen. Teamfähigkeit und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten. Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und an Feiertagen. Flexibilität und Belastbarkeit. Identifikation mit den Zielen und dem Auftrag des Caritasverbandes. Wir bieten Der Caritasverband Region Mönchengladbach e.V. legt großen Wert auf das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter*innen und bietet Ihnen: Ein Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt, Respekt und Inklusion selbstverständlich sind. Ein freundliches und unterstützendes Team. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Attraktive Vergütung nach nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Sozialleistungen. Ein modernes Arbeitsumfeld in einer wertschätzenden Organisation. Flexible Arbeitszeitmodelle durch Zeitwertkonten. Betriebliche Altersvorsorge. Gemeinsame Sportkurse für Mitarbeiter*innen zur Förderung der Gesundheit. Bezuschussung eines Jobtickets für den öffentlichen Nahverkehr. Option auf Dienstfahrrad-Leasing (Jobrad). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das verlinkte Bewerbungsformular und bitten Sie zum Schutz der Umwelt, nach Möglichkeit, auf eine postalische Bewerbung zu verzichten. Noah Zachowski Personalmarketing &amp; Recruiting Telefon: 02161 810221 <a href="http://www.caritas-mg.de" target="_blank">www.caritas-mg.de</a> Postadresse Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. Pflegewohnhaus Theresianum Kaiserstrasse 103 41061 Mönchengladbach Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Pflegefachkraft / Sozialarbeiter*in für den Sozialen Dienst im Caritaszentrum Giesenkirchen

Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden vielfältigen sozialen Aufgaben in der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Alter und Pflege besteht aus fünf Pflegewohnhäusern mit eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegen, zwei ambulant betreuten Wohngemeinschaften und einem Caritas-Pflegedienst. Unsere Einrichtungen sind nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert. Pflegekräfte im Wochenenddienst für den ambulanten Pflegedienst (m/w/d) Teilzeit | Kirchplatz 2, 41352 Korschenbroich / Am Mühlentor 22, 41179 Mönchengladbach / Keplerstraße 75-77, 41236 Mönchengladbach / Albertusstraße 36, 41061 Mönchengladbach / Eickener Straße 69 c, 41061 Mönchengladbach Ihre Aufgaben Als Pflegekraft im Wochenenddienst (m/w/d) beim Caritasverband Region Mönchengladbach e.V. im ambulanten Pflegedienst leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur Pflege und Betreuung unserer Patient*innen. Sie arbeiten in einem unserer Pflegeteams und sorgen für eine hohe Lebensqualität der Ihnen anvertrauten Menschen. Ihre Hauptaufgaben umfassen: Durchführung und Dokumentation der Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Beratung und Unterstützung von Patient*innen und deren Angehörigen. Zusammenarbeit mit Ärzt*innen und Therapeut*innen zur Sicherstellung einer optimalen Versorgung. Teilnahme an Teambesprechungen und kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflegeprozesse. Förderung der Mobilität und Selbstständigkeit der Patient*innen. Umsetzung unseres Qualitätsmanagements. Unsere Anforderungen Wir suchen eine engagierte Pflegefachkraft, die mit Herz und Verstand arbeitet. Folgende Qualifikationen und Fähigkeiten sollten Sie mitbringen: Abgeschlossene dreijährige, einjährige Ausbildung als Pflegefachassistenz oder Pflegehelferschein mit der Berechtigung zur Erbringung der Leistungsgruppe 1 und 2. Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise in einem vergleichbaren Umfeld. Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patient*innen und deren Angehörigen. Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld. Identifikation mit den Zielen und Werten des Caritasverbandes. Wir bieten Bei uns erwartet Sie nicht nur ein sicherer Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Vorteile, die Ihre Arbeit bereichern: Ein Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt, Respekt und Inklusion selbstverständlich sind. Unbefristete Anstellung mit der Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten. Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes sowie zusätzliche Sozialleistungen. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Ein herzliches und unterstützendes Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut. Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten. Gemeinschaftliche Sportkurse und Sportevents, sowie Zugang zu einer Plattform für Gesundheitsförderung. Bezuschussung eines Firmentickets für den ÖPNV. Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (Jobrad). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das verlinkte Bewerbungsformular und bitten Sie zum Schutz der Umwelt, nach Möglichkeit, auf eine postalische Bewerbung zu verzichten. Noah Zachowski Personalmarketing &amp; Recruiting Telefon: 02161 810221 <a href="http://www.caritas-mg.de" target="_blank">www.caritas-mg.de</a> Postadresse Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. Pflegewohnhaus Theresianum Kaiserstrasse 103 41061 Mönchengladbach Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Pflegekräfte im Wochenenddienst für den ambulanten Pflegedienst (m/w/d)

Überdurchschnittliches Wachstum und ständige Innovation kennzeichnen den Unternehmenserfolg der COMCO Leasing GmbH, Deutschlands größter inhabergeführten Leasinggesellschaft. Mit 90 Mitarbeitern an 10 Standorten in Deutschland arbeiten wir seit über 50 Jahren erfolgreich für unsere Kunden, denen wir Leasingdienstleistungen in fünf Geschäftsbereichen anbieten. Im Jahr 2025 wurde COMCO von FOCUS MONEY zum achten Mal in Folge zur besten privaten Leasinggesellschaft in Deutschland gekürt.   Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen an uns die flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswege, die ein Höchstmaß an Gestaltungsfreiheit für jeden Einzelnen bieten. Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Kreditgeschäft und möchten Ihre Expertise gezielt einsetzen – mit Entscheidungsfreiheit, kurzen Wegen und der Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten? Dann bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Ihre Kompetenz zählt. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir unsere Marktposition weiter ausbauen und suchen deshalb ab sofort an unserem Standort in Neuss einen      Senior-Kreditanalyst/Marktfolge (m/w/d)       Ihre Aufgaben - verantwortungsvoll &amp; abwechslungsreich      Prüfung und Bewertung von Neuengagements aus unterschiedlichen Branchen inkl. Bildung von Kreditnehmereinheiten      Erstellung aussagekräftiger Kurz-Bilanz- und Bonitätsanalysen      Eigenständige Kreditentscheidungen im Rahmen Ihrer Kompetenz      Entscheidungsvorbereitung, Votierung und enge Zusammenarbeit mit Abteilungsleitung und Geschäftsführung      Betreuung, Überwachung und Prolongation bestehender Engagements      Vorstellung von Engagements bei Refinanzierungspartnern      Teilnahme an Kundenterminen inklusive Bilanz- und Jahresabschlussgesprächen      Aktive Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen in der Kreditentscheidung      Übernahme projektbezogener Sonderaufgaben     Ihr Profil - fachlich stark &amp; souverän      Abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation      Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im gewerblichen Kreditbereich einer Bank, Sparkasse oder Leasinggesellschaft      Fundierte Kenntnisse in der Beurteilung von Kreditrisiken und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen      Sehr gute Kenntnisse in der Jahresabschluss- und Bonitätsanalyse      Idealerweise Erfahrung im Leasinggeschäft      Analytisches Denkvermögen, ausgeprägtes Risikobewusstsein und sicheres Urteilsvermögen      Kommunikationsstärke, Verlässlichkeit und ein souveränes Auftreten      Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise     Das bieten wir Ihnen:      Ein hohes Maß an Eigenverantwortung      Ein stabiles, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive      Raum, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten      Mitarbeit in einem nachhaltig expandierenden Unternehmen mit angenehmem und kollegialem Betriebsklima      30 Tage Jahresurlaub      Kostenübernahme für das Deutschlandticket      Kostenlosen Mitarbeiterparkplatz      Einen zentral gelegenen Arbeitsplatz mit hervorragender Verkehrsanbindung      Mitarbeitervergünstigungen bei ausgewählten Kooperationspartnern      Eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit)     Sind Sie interessiert?   Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie!

Senior-Kreditanalyst/Marktfolge (m/w/d)

ÜBER UNS Rothkopf &amp; Huberty ist eine inhabergeführte Full-Service-Agentur im Herzen von Düsseldorf. Mit den Schwerpunkten Live-Kommunikation und Kommunikation am POS entwickeln wir seit 1993 nachhaltige, medienübergreifende Kommunikationskonzepte. Unsere vier Units R&amp;H CREATION, R&amp;H LIVE!, R&amp;H PEOPLE und R&amp;H DIGITAL arbeiten dabei interdisziplinär zusammen. Im Bereich der Live-Kommunikation – insbesondere auf Musikfestivals und Großveranstaltungen – gehört R&amp;H zu den Marktführern in Deutschland und setzt mit innovativen Logistik- und Umsetzungskonzepten immer wieder neue Maßstäbe. WIR SUCHEN LAGERIST:IN IM EVENTBEREICH (m/w/d) Arbeitszeit: Vollzeit | Standort: Düsseldorf / Neuss | Bereich: R&amp;H LIVE! | Start: ab sofort oder nach Vereinbarung DEINE ROLLE Als Lagerist:in im Eventbereich bist Du Teil unserer Unit R&amp;H LIVE! und sorgst dafür, dass unsere Event- und Promotionmaterialien genau dort sind, wo sie gebraucht werden – pünktlich, vollständig und in einwandfreiem Zustand. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Lager, Projektteams und externen Dienstleistern. Dabei behältst Du stets den Überblick über Warenflüsse, Bestände und Abläufe. Mit Deiner strukturierten Arbeitsweise stellst Du sicher, dass unsere Events – von Street-Samplings bis hin zu bundesweiten Festivalauftritten – reibungslos vorbereitet werden. Du packst gerne mit an, denkst mit und trägst aktiv dazu bei, dass unsere Projekte effizient, sicher und professionell umgesetzt werden. DEINE AUFGABEN Annahme, Ausgabe, digitale Erfassung sowie sachgerechtes Ein- und Auslagern von Event- und Promotionmaterialien Arbeiten mit modernen Lager- und ERP-Systemen Versandvorbereitung, Kommissionierung und Bestandskontrolle Be- und Entladen von Transportern und LKW Durchführung von Inventuren sowie Qualitäts- und Sicherheitschecks Pflege, Instandhaltung und Ordnung von Lagerflächen, Technik und Flightcases DEIN PROFIL Du arbeitest eigenständig, zuverlässig und gut organisiert Du hast ein ausgeprägtes Anpacker-Mindset und packst dort mit an, wo es nötig ist Du besitzt handwerkliches Geschick und ein gutes technisches Verständnis Du verfügst über EDV-Grundkenntnisse (z. B. MS Office, Asana, Airtable) Du sprichst und schreibst sicher Deutsch Führerschein Klasse B ist erforderlich (Klasse C und/oder Staplerschein von Vorteil) Erfahrung im Event-, Logistik- oder Agenturumfeld ist ein Plus – aber kein Muss DAS KANNST DU VON R&amp;H ERWARTEN Ein kollegiales Team auf Augenhöhe mit kurzen Entscheidungswegen Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit spannenden Event- und Festivalprojekten Faire Vergütung sowie optionale Zusatzleistungen (z. B. TicketPlus, Sodexo-Gutscheine, E-Bike-Leasing) Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit Ausgleich von Überstunden Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. Staplerschein-Finanzierung oder interne Weiterentwicklung DAS HABEN WIR FÜR DICH: Ein Team auf Augenhöhe mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen Ein faires Gehalt Optionale Benefits wie ticket Plus, Sodexo-Gutscheine oder E-Bike-Leasing Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit Ausgleich von Überstunden Upgrade-Potenzial – interne Weiterentwicklung, Staplerschein-Finanzierung, u.v.m. Spannende und abwechslungsreiche Projektvorbereitungen vom Street-Sampling bis zu bundesweiten Festivalauftritten SO BEWIRBST DU DICH Trage bitte einfach Deine Angaben in unser Bewerbungsformular ein. <a href="http://www.jobs.rothkopf-huberty.de" target="_blank">www.jobs.rothkopf-huberty.de</a> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und melden uns zeitnah bei Dir. Rothkopf &amp; Huberty Werbeagentur GmbH Kirchfeldstraße 149 D - 40215 Düsseldorf

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