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Ort:&nbsp;50939 Köln&nbsp;| Vertragsart: Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;944295
Du liebst es, Menschen ein Lächeln aufs Gesicht zu zaubern? In deinem REWE Markt&nbsp;sorgst du dafür, dass sich deine Kund:innen jederzeit willkommen und gut beraten fühlen.
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Für mehr Balance&nbsp;– zertifiziert durch das audit berufundfamilie unterstützen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw. Pflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie der Freizeitgestaltung u. a. mit dem Deutschen Jugendherbergswerk</li>
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Vielfalt gemeinsam leben&nbsp;– konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk&nbsp;
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Was du bei uns bewegst:
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<li>Du hältst den Markt immer sauber und ordentlich</li>
<li>Du achtest auf die Mindesthaltbarkeitsdaten</li>
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Was uns überzeugt:
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<li>Gern deine erste Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel</li>
<li>Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen</li>
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<li>Deine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li>
<li>Dein Sinn für Ordnung und Sauberkeit&nbsp;</li>
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<ul><li>Deine Bereitschaft, in einem flexiblen Schichtsystem mit Einsatzzeiten von Montag bis Samstag ab 07:00 Uhr zu arbeiten</li></ul>
Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen.
Weitere Informationen erhältst du unter <a>rewe.de/karriere</a>.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;944295)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a>0</a>.
<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

Mitarbeiter Warenverräumung (m/w/d)

Der Kreis Minden-Lübbecke als Arbeitgeberin bietet Ihnen eine sichere Beschäftigung, spannende Herausforderungen und die Chance, sich in einer zukunftsorientierten und bürgernahen Verwaltung zu verwirklichen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, die Region und ihre Verwaltung gemeinsam weiterzuentwickeln. Mitarbeiter*in im Bereich "Hilfe zur Pflege in Heimen" im Sozialamt (Teilzeit 50%) Ihre Aufgaben bei uns: Unterstützung pflegebedürftiger Personen, deren Angehörige sowie Betreuer*innen im sozialhilferechtlichen Antragsverfahren bei Unterbringung in Pflegeeinrichtungen Selbstständige Bearbeitung von Anträgen, inklusive Ermittlung der wirtschaftlichen und persönlichen Voraussetzungen sowie Anfertigung von Bescheiden Kommunikation und Zusammenarbeit mit Pflegeeinrichtungen, Betreuer*innen sowie anderen internen und externen Stellen Eigenverantwortliche Fallbearbeitung unter Berücksichtigung rechtlicher Grundlagen, aktueller Rechtsprechung und dienstlicher Vorgaben Das bringen Sie mit: Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) oder erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder mindestens abgeschlossenes Fachhochschulstudium in den Bereichen Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftswissenschaft oder Rechtswissenschaft oder staatlich geprüfte Betriebswirt*innen in den Fachrichtungen Wirtschaft, Betriebswirtschaft und Unternehmensmanagement, Betriebswirtschaft oder Internationale Wirtschaft oder Geprüfte Bankfachwirt*innen oder Geprüfte Rechtsfachwirt*innen oder Geprüfte Fachwirt*innen für Versicherungen und Finanzen oder Geprüfte Fachwirt*innen im Gesundheits- und Sozialwesen oder Geprüfte Sozialversicherungsfachwirt*innen oder Geprüfte Wirtschaftsfachwirt*innen oder tariflich Beschäftigte mit einer Ausbildung zur*m Verwaltungsfachangestellten bzw. Abschluss des Verwaltungslehrgangs I und mindestens 20-jährige Berufserfahrung bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber mit zuletzt mindestens 3-jähriger Berufserfahrung in der rechtlichen Sachbearbeitung Gut zu wissen: Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im SGB XII sowie idealerweise im Bereich Pflegewohngeld NRW – oder die Bereitschaft, sich zügig in diese Rechtsgebiete einzuarbeiten Gute Kommunikationsfähigkeit und einfühlsamer Umgang mit Menschen in oft belastenden Lebenssituationen Ausgeprägtes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit in der Fallbearbeitung Fähigkeit zur strukturierten Arbeitsweise auch bei hohem Arbeitsaufkommen Benefits: Unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst Vereinbarkeit von Familie/Pflege und Beruf u.a. durch geregelte und flexible Arbeitszeiten Sinnstiftende Tätigkeit mit echtem Bürgerbezug Umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten Strukturiertes, wertschätzendes Arbeitsumfeld Jobticket und kostenfreie Parkplätze für Mitarbeitende direkt vor dem Gebäude Betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichem Sportkursangebot Dienstradleasing Corporate Benefits Gemeinsam stark. Das ist uns wichtig: Der Kreis Minden-Lübbecke möchte Frauen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Nach dem Landesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Bewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen ist erwünscht. Der Kreis Minden-Lübbecke schätzt die Vielfalt seiner Beschäftigten. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität. Auf dieses Angebot können Sie sich Online bewerben. Kontakt Frau Yvonne Wirtz +49 571-807-21260 Frau Simone Wischhöfer +49 571-807-22780 Standort Portastraße 13, 32423 Minden Kreis Minden-Lübbecke Portastr. 13 32423 Minden <a href="http://www.minden-luebbecke.de" target="_blank">www.minden-luebbecke.de</a>

Mitarbeiter*in im Bereich "Hilfe zur Pflege in Heimen" im Sozialamt in Teilzeit

› Chancen. Vielfalt. Perspektiven. Das Bundesamt für Justiz (BfJ) sucht für eine unbefristete Einstellung eine Bürosachbearbeiterin bzw. einen Bürosachbearbeiter für das Vorzimmer der Präsidentin (m/w/d) Standort: Bonn Laufbahn: mittlerer Dienst Vertragsart: unbefristet Bewerbungsfrist: 11.01.2026 Vergütung: EG 7 TVöD Bund bzw. bis A 8 BBesG Das Bundesamt für Justiz (BfJ) ist eine Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Justiz und für Verbraucherschutz. Als zentraler Dienstleister der Justiz und Ansprechpartner für den internationalen Rechtsverkehr erfüllt das BfJ vielfältige Aufgaben. Dafür sorgen am Dienstsitz Bonn rund 1.400 Beschäftigte an drei Standorten. Für das Vorzimmer der Präsidentin suchen wir eine qualifizierte und dynamische Kraft, die in der Lage ist, die Hausleitung mit organisatorischem Geschick, Eigeninitiative und Fachkompetenz zu unterstützen und die Aufgaben eines Vorzimmers an zentraler Stelle effizient wahrzunehmen. Eine strukturierte Arbeitsweise und eine ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation werden ebenso vorausgesetzt wie absolute Diskretion und Loyalität. Sie übernehmen zudem Bürosachbearbeitungsaufgaben im Präsidialbüro. Ihre Aufgaben: allgemeine Büro- und Sekretariatsaufgaben im Vorzimmer der Leitung eigenverantwortliche Organisation des Kalenders der Präsidentin inklusive vorausschauender Tages- und Wochenplanung Koordinierung und Vor- und Nachbereitung von Terminen (insbesondere Zu- und Absagen, Anfordern von Zuarbeiten, Erstellung und Nachbereitung der Tagesmappen, Ergebnissicherung) Bearbeitung des allgemeinen Schriftverkehrs der Präsidentin (Posteingang und -ausgang) telefonische und schriftliche Korrespondenz Empfang und Betreuung von Gästen, Vor- und Nachbereitung der Besprechungsräume Organisation und Nachbereitung von Dienstreisen, einschließlich Fahrtenplanung, Bahn- und Hotelbuchungen sowie Reisekostenabrechnungen Terminkontrolle und Wiedervorlagen für das Büro der Präsidentin Sonderaufgaben nach Weisung der Leitung Vertretung und gegenseitige Unterstützung im Team der Vorzimmerkräfte Daneben sind Sie als Assistenz im Präsidialbüro tätig. Hier erwarten Sie: Organisation von Terminen und Veranstaltungen der Leitungseinheit, inkl. Abrechnungen/Bewirtungsanträge Unterstützung bei der Bündelung, Koordination und Beantwortung von Anfragen Führen von Listen, Tabellen, Statistiken und Verzeichnissen Mit- und Zuarbeit in allgemeinen Verwaltungsangelegenheiten (z. B. Sachstandsanfragen, Bearbeitung von Verfügungen) Dokumenten- und Ablagenmanagement im Bereich der E-Akte-Bund, Fachadministration im Bereich der E-Akte-Bund Administration des Berichtswesens (Erlasse BMJV, Schreiben der Hausleitung) Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung zum oder zur Justizfachangestellten, Rechtsanwaltsfachangestellten, Verwaltungsfachangestellten, Fachangestellten für Bürokommunikation, Notarfachangestellten, Kauffrau oder Kaufmann für Bürokommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich dienstleistungsorientiertes Aufgabenverständnis höfliches und verbindliches Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift eine hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität gute und rasche Auffassungsgabe, ausgeprägte Fähigkeit zum sorgfältigen und selbstständigen Arbeiten, auch unter Zeitdruck strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation Organisationsgeschick, Verschwiegenheit und Zuverlässigkeit Freude an der Teamarbeit und am Kontakt mit Menschen gute Kenntnisse hinsichtlich IT-Technik und modernen Bürokommunikationsmitteln sowie Standard-Office-Anwendungen (z. B. Outlook, Word, Excel) Bereitschaft, sich in E-Akte, Datenbanken und weitere Anwendungen einzuarbeiten Anwesenheit in der Dienststelle montags bis freitags von 8:00 Uhr bis 15:30 Uhr ist aufgrund der Servicefunktion des Vorzimmers grundsätzlich zwingend erforderlich. Erforderlich ist zudem die Bereitschaft zu zeitlicher Flexibilität, d. h. zu Tätigkeiten den dienstlichen Erfordernissen entsprechend auch außerhalb der regulären Dienstzeiten Wir bieten: für Tarifbeschäftigte eine Vergütung nach E 7 TVöD Bund. Zudem wird eine außertarifliche Zulage für die Tätigkeiten im Vorzimmer der Präsidentin gewährt. Diese Zulage beträgt bei einer ursprünglichen Eingruppierung in die E 6 TVöD Bund monatlich 400 €. Aufgrund der Eingruppierung nach E 7 reduziert sich die Zulage um den Differenzbetrag. Zusätzlich wird eine weitere Zulage in Höhe von 100 € gewährt, um die Doppelbelastung durch die Mischtätigkeiten im Vorzimmerdienst und der Bürosachbearbeitung auszugleichen. Bei Teilzeitbeschäftigung werden die Zulagen wie das Entgelt zeitratierlich gezahlt für Beamtinnen und Beamte eine Besoldung bis A 8 BBesO im Wege der Abordnung mit dem Ziel der Versetzung spätere Möglichkeit der Verbeamtung bei Vorliegen der Voraussetzungen leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, ggf. Gewährung von Trennungsgeld oder Umzugskostenvergütung Zuschuss zum Deutschlandticket Standortsicherheit Bonn und sehr gute Anbindung an den ÖPNV Aktive Gesundheitsförderung Gutes Arbeitsklima Zukunftssicherer Job Zuschuss Deutschland- ticket 30 Urlaubstage Die Stelle ist unter Berücksichtigung der o. g. Anwesenheitszeiten bedingt zur Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten geeignet. Ortsflexibles Arbeiten ist aufgrund der Servicefunktion und der erforderlichen Präsenz im Vorzimmer nur in eingeschränktem Umfang möglich. Begrüßt werden Bewerbungen aller Menschen unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrer Religion und Weltanschauung, ihrem Alter sowie ihrer sexuellen Identität oder Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist der Nachweis der Anerkennung in Deutschland bzw. der Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss erforderlich. Informationen dazu finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="http://www.kmk.org/zab" target="_blank">www.kmk.org/zab</a>. Für Ihre Bewerbung ist zwingend das unter <a href="http://www.bundesjustizamt.de/stellenausschreibungen" target="_blank">www.bundesjustizamt.de/stellenausschreibungen</a> eingestellte Bewerbungsformular zu nutzen. Dort finden Sie auch unsere Datenschutzhinweise. Das Bewerbungsformular ist Ihrer Bewerbung ausgefüllt beizufügen. Richten Sie Ihre vollständige Bewerbung (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate) mit dem Bewerbungsformular (als separate PDF-Datei) bis spätestens 11.01.2026 in elektronischer Form an: <a href="mailto:bewerbungen@bfj.bund.de" target="_blank">bewerbungen@bfj.bund.de</a> (mit zwei Anlagen jeweils als PDF-Datei mit max. 8 MB) oder an folgende Adresse: Bundesamt für Justiz Personalgewinnung 53094 Bonn zum Aktenzeichen 2325/6 – P1 581/2025. Für Inhaberinnen und Inhaber von De-Mail-Konten ist der Zugang für eine verschlüsselte Zusendung über das Postfach <a href="mailto:post@bundesjustizamt.de-mail.de" target="_blank">post@bundesjustizamt.de-mail.de</a> eröffnet. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bei Rückfragen stehen in der Personalverwaltung Frau Gerhards (Tel. 0228 99 410-4294) sowie für den Fachbereich Frau Thuy (Tel. 0228 99 410-6562) gerne zur Verfügung.

Bürosachbearbeiterin bzw. Bürosachbearbeiter für das Vorzimmer der Präsidentin (m/w/d)

Wer wir sind Die Stiftung Gemeindepsychiatrie Bonn-Rhein-Sieg, hat sich zum Ziel gesetzt, Betroffenen und ihren Angehörigen neue Perspektiven aufzuzeigen, das Thema psychische Erkrankungen zu entstigmatisieren und gesellschaftliche Teilhabe in allen Lebensbereichen – Wohnen, Arbeit wie Tagesstruktur – zu unterstützen. Mit Information und Beratung, mit Begleitung und Vermittlung. Gemeindepsychiatrie Bonn-Rhein-Sieg gGmbH stellt ein Mitarbeiter für das gemeinschaftliche Wohnen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. abgeschlossenes Studium oder Ausbildung als: Sozialarbeiter, Sozialpädagoge, examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger, Heilerziehungspfleger, Erzieher, Ergotherapeut Erfahrungen im Umgang mit psychisch beeinträchtigten Menschen selbständiges, flexibles Arbeiten Organisations- und Teamfähigkeit EDV-Kenntnisse eine vom Ideal der Inklusion geprägte Grundhaltung Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sympathischen und dynamischen Team Umfassendes Fortbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Zuschuss zum Deutschlandticket, Jobrad, Mitgliedschaft im Urban-Sports-Club, Vorsorgeversicherung, Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) Systematische Einarbeitung, Supervision Keine Ruf- und Nachtdienste Vergütung nach BAT-KF Kirchliche Zusatzversorgungskasse Begleitung und Unterstützung psychisch beeinträchtigter Menschen in ihrem Alltag Unterstützung bei der Bewältigung der psychischen Erkrankung und der psychischen Stabilisierung Entwicklung einer gesundheitsfördernden Tagesstruktur Entwicklung von Lebens- und Arbeitsperspektiven Erkennen von Frühwarnzeichen und Erarbeiten von Möglichkeiten zur Krisenbewältigung Erarbeitung einer individuellen Zielplanung Gezielte Aktivitäten zur Förderung von Inklusion und Teilhabe Netzwerkarbeit EDV-gestützte Dokumentation Melden Sie sich bei Sylke Furch <a href="mailto:furch@gemeindepsychiatrie.de" target="_blank">furch@gemeindepsychiatrie.de</a> Tel.: 0228 97 53 1850 <a href="http://www.diefairnetzer.de" target="_blank">www.diefairnetzer.de</a> <a href="http://www.gemeindepsychiatrie.de" target="_blank">www.gemeindepsychiatrie.de</a> Willkommen im Team Sie möchten Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Bewirb dich jetzt! Per Post an: Gemeindepsychiatrie Bonn-Rhein-Sieg gGmbH Personalwesen Pfaffenweg 27, 53227 Bonn Unsere Perspektivengeber

Mitarbeiter für das gemeinschaftliche Wohnen

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. In dem Geschäftsbereich 6 – Technisches Facility Management des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen: Mechatroniker*in Kältetechnik, Kälteanlagenbauer*in (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Wir haben viel mehr als nur Krankenversorgung! Der Geschäftsbereich 6 – Facility Management mit über 150 Mitarbeiter*innen übernimmt den Betrieb und die Instandhaltung aller Anlagen auf den Liegenschaften des Universitätsklinikums Bonn. Durch eine innovative und vorbeugende Instandhaltung sorgen wir für einen modernen und vielfältigen Anlagenpark mit hoher Versorgungssicherheit. Als krisensicherer und zukunftsorientierter Dienstleister im Forschungs- und Gesundheitswesen, sind wir stets auf der Suche nach erfahrenen Expert*innen und jungen Talenten. Unser Erfolg hängt maßgeblich vom Wissen und Ideenreichtum unserer Mitarbeiter*innen ab. Planen, errichten und betreiben Sie gemeinsam mit uns die Anlagen von morgen. Aufgabenbereiche Ihre Aufgaben Als Teil unseres starken Teams führen sie Instandhaltungen an den technischen Anlagen zur Kälte-, Klimaanlagen mit Mess-, Steuer- und Reglungssystemen im Klinikum durch Optimieren und Instandhalten von Geräten und Systemen Neubau und Austausch von Kältetechnik in der Uniklinik Bonn Nach einer Einarbeitungszeit nehmen Sie mit den Kolleg*innen am Bereitschaftsdienst (2 Tage/Monat) und der Rufbereitschaft (2 Wochen/Jahr) teil Sie sind Teil unserer Nachhaltigkeitskommission und arbeiten eng zusammen mit den anderen Mitgliedern Anforderungsprofil Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Mechatroniker*in für Kältetechnik Zertifizierung gemäß F-Gas-Verordnung Kategorie II Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik Kenntnisse in Microsoft-Office-Anwendungen: Word, Excel und PowerPoint Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Bereitschaft, an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen Leistungen &amp; Benefits Wir bieten Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings Start mit System: Strukturiertes Onboarding Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Bewerbung &amp; Kontakt Kontakt: Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 31.12.2025 an: Universitätsklinikum BonnVenusberg-Campus 153127 Bonn Charlotte KaspariGeschäftsbereich 6 – Facility <a href="mailto:ManagementBewerbung.GB6@ukbonn.de" target="_blank">ManagementBewerbung.GB6@ukbonn.de</a> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> Folgen Sie uns auf Instagram:

Mechatroniker*in Kältetechnik, Kälteanlagenbauer*in (m/w/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Universitätsklinikum Bonn sucht engagierte Techniker*innen Mit 9000 Mitarbeiter*innen sind wir einer der größten Arbeitgeber in der Region. Ausgezeichnet mit dem 1. Platz als TOP Klinik in NRW bieten wir exzellente Krankenversorgung basierende auf exzellenter Technik. Deshalb brauchen wir Sie als exzellente*n Techniker*in in Vollzeit (38,5 Std./Woche) unbefristet. Anlagenmechaniker*in SHK (m/w/d) Die Abteilung Technisches Facility Management mit über 170 Mitarbeiter*innen übernimmt den Betrieb und die Instandhaltung der technischen Anlagen des Universitätsklinikums Bonn. Durch eine innovative und vorbeugende Instandhaltung schaffen wir eine zuverlässige und kontinuierliche Versorgung unserer Patient*innen mit allen modernen Techniken der Krankenversorgung. Als zukunftsorientierter Dienstleister im Forschungs- und Gesundheitswesen sind wir stets auf der Suche nach erfahrenen Expert*innen und jungen Talenten. Unser Erfolg ist geprägt von Wissen und Ideenreichtum unserer Mitarbeiter*innen. Planen, errichten und betreiben Sie gemeinsam mit uns die Anlagen von morgen. Aufgabenbereiche Diese Aufgaben erwarten Sie: Durchführen von Inspektions- und Wartungsarbeiten an Sanitär- und Trinkwasserleitungen Kontrolle der Abwasserleitungen und Hebeanlangen Kontrolle und Reparatur aller SHK-Arbeiten am Klinikum Kontrolle und Wartung der Druckerhöhungsanlagen Sachgebietsübergreifendes Arbeiten mit Schlosserei, Elektro, Klima Störungssuche und Instandsetzung an technischen Anlagen und Systemen Anlagenoptimierung Anforderungsprofil Diese Fähigkeiten bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich Eigenverantwortliches Arbeiten, Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft Allgemeine PC-Kenntnisse und Grundlagen in Microsoft Excel Bereitschaft zur Samstagsarbeit, zum Bereitschaftsdienst und zur Rufbereitschaft Elektrotechnische Kenntnisse sind erforderlich Lesen von Skizzen, Zeichnungen, Schemata sowie von Leitungsplänen Leistungen &amp; Benefits Wir bieten Ihnen: Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings Start mit System: Strukturiertes Onboarding Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Bewerbung &amp; Kontakt Kontakt: Werden auch Sie ein wichtiger Bestandteil am UKB! Schicken Sie dazu Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit frühestmöglichem Eintrittstermin bis zum 31.12.2025 unter Angabe der Stellenausschreibungs-Nr. ST-30029 bevorzugt per E-Mail an: Universitätsklinikum BonnVenusberg-Campus 153127 Bonn Charlotte KaspariGeschäftsbereichsleiterinFacility Management GB 6E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung.GB6@ukbonn.deTel" target="_blank">Bewerbung.GB6@ukbonn.deTel</a>.: 0228-287-13200 <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> Folgen Sie uns auf Instagram:

Anlagenmechaniker*in SHK (m/w/d)

Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement Wir sind ein Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe und bieten mehr als 350 Mitarbeitenden einen sicheren Arbeitsplatz. Die Sparkassen sind unsere Kundschaft. Mit unseren Konzepten und Dienstleistungen unterstützen wir sie in ihren betriebsinternen Prozessen. Du suchst eine Ausbildung mit Abwechslung, bei der Dir anschließend viele Türen offenstehen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen zum Ausbildungsstart im August 2026 motivierte Auszubildende für den Ausbildungsberuf Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement. Wir bieten dir: 30 Tage Urlaub &amp; Flexible Arbeitszeiten Eine monatliche Vorteilskarte Sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung Nutzung von moderner Technik, wie iPads Ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen Spannende Projektarbeiten gemeinsam mit anderen Auszubildenden Rundum-Betreuung mit persönlichen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern Persönliche Seminare, abgestimmt auf die eigenen Fähigkeiten und Entwicklungsfelder Das bringst du mit: Fachhochschulreife, Hochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss Sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten Freude an Teamarbeit Dienstleistungs- und Serviceorientierung Flexibilität, Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Lernbereitschaft, sowie gute kommunikative Fähigkeiten So sieht dein Ausbildungsalltag bei uns aus: Erlebe die Vielfalt der Berufsausbildung und entdecke Abteilungen wie Rechnungswesen, Personalmanagement, Einkauf, Vertrieb, Veranstaltungsmanagement/Marketing, Assistenz und Sekretariat Seit mittendrin und unterstütze aktiv bei allen täglichen Aufgaben in den Abteilungen Knüpfe Kontakte zu unserer internen wie externen Kundschaft, sowie den Lieferanten und Lieferantinnen Übernimm Verantwortung und unterstütze bei der Aufbereitung und Verarbeitung von Daten und Informationen Werde zum Organisationstalent und übernehme die Planung und Durchführung von Projekten und Arbeitsabläufen Der Berufsschulunterricht findet im Berufskolleg des Rhein-Sieg-Kreises in Siegburg statt. An den drei berufsschulfreien Tagen bist Du in unserer Zentrale in Sankt Augustin bei Bonn eingesetzt. Deine Ausbildungsvergütung ist wie folgt gestaffelt: Erstes Ausbildungsjahr: 1.027€ Zweites Ausbildungsjahr: 1.087€ Drittes Ausbildungsjahr: 1.187€ Schulnoten sind nicht alles, was zählt. Überzeuge uns mit Deinem Talent, Deinem Engagement und Deiner Persönlichkeit. Deine Ausbildung dauert in der Regel drei Jahre – mit guten Leistungen und unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung möglich. Der freie Platz in unserem Team könnte Deiner sein – bewirb Dich jetzt: <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-51947" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-51947</a> PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH Einsteinstraße 11 53757 St. Augustin <a href="http://www.proservice.de" target="_blank">www.proservice.de</a>

Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement

Pflegefachkraft (m/w/d) - Außerklinische Intensivpflege in Wohngemeinschaften Standort: 50676, Köln Vergütung: 4.500 - 5.200€ brutto/ Monat Einfach ohne Lebenslauf: Pflegefachkraft (m/w/d) - Außerklinische Intensivpflege in Wohngemeinschaften in Teil- oder Vollzeit - Dein Einsatz in Köln und Umgebung! Darum geht’s Du willst Pflege, die wirkt – nah dran, mit Struktur und Herz? In der außerklinischen Intensivpflege in Wohngemeinschaften arbeitest du in einem kleinen, eingespielten Team. Du betreust feste Klienten, übernimmst Verantwortung und sorgst mit deiner Erfahrung dafür, dass Pflege wieder das ist, was sie sein sollte: Zeit, Qualität und Menschlichkeit. Darauf kannst Du Dich freuen: Faire Vergütung im Einklang mit Deiner Qualifikation und Verantwortung Gelebtes zertifiziertes Schutzbefohlenen Konzept. Sicherheit und Haltung im Mittelpunkt Wertschätzung &amp; Anerkennung Deiner Arbeit, Deines Engagements und Deiner Ideen Die Möglichkeit auf Individuelle Fort- &amp; Weiterbildungen, die Dich fachlich und persönlich stärken Bedürfnisorientierte Einsatzplanung in Deiner Region JobRad, Deutschlandticket, Fahrtkostenbeteiligung oder Firmenwagen Dein Job - so abwechslungsreich wie Du: Ganzheitliche Pflege und Betreuung intensivpflichtiger Klienten Überwachung und sichere Handhabung von Beatmungsgeräten Durchführung ärztlicher Maßnahmen (z. B. Infusionen, Medikamentengabe, Absaugen) Beobachtung, Erkennen und Weiterleiten von Veränderungen im Gesundheitszustand Präzise und strukturierte Pflegedokumentation Schmerz- und Ernährungsmanagement Das zeichnet Dich aus als Pflegefachkraft (m/w/d) in der außerklinischen Intensivpflege in Wohngemeinschaften: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) Beatmungsschein (Basiskurs oder Weiterbildung zur Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung) - oder Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Lust auf echte Pflege – individuell, ruhig und mit Verantwortung Du bringst ein hohes Maß an Flexibilität für die kontinuierliche Versorgung mit Kommunikationsstärke mit Ärzten und Therapeuten pluss Personalmanagement, seit 40 Jahren Dein Jobpartner in der Pflege. Wir finden den passenden Arbeitsplatz für Dich - persönlich, leidenschaftlich, zuverlässig. Bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Melde Dich bei uns! Klicke auf den Registrierungs-Button, ruf uns an unter 0221 / 27 26 38 80 oder schreib uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung-koelncp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-koelncp@pluss.de</a> Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Wir freuen uns auf Dich! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG. Weitere Fragen? Wir helfen gerne Lara Hollweg-Marggraf pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Care People Adresse Neue Weyerstraße 6 50676 Köln Telefon +49(221)27263880 E-Mail <a href="mailto:bewerbung-koelncp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-koelncp@pluss.de</a> "Stell Dir eine Arbeitswelt vor, die Vielfalt feiert und Individualität stärkt. Eine Arbeitswelt, die so individuell ist wie Du. Denn wir glauben, dass jeder Mensch den Unterschied macht. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist!". Jetzt Kontakt aufnehmen und profitieren: Sehr hohe Zufriedenheit unserer Mitarbeiter Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Bezahlung Zahlreiche Benefits &amp; Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag Großes Netzwerk an Kliniken / Einrichtungen / MVZ Angesehene Positionen Zahlreiche Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenz-Zentrum Jetzt unverbindlich Kontakt aufnehmen und in nur 2 Minuten bewerben. Wir sind ausgezeichnet:

Pflegefachkraft (m/w/d) - Außerklinische Intensivpflege in Wohngemeinschaften

Pflegefachkraft (m/w/d) - Ambulante außerklinische Intensivpflege Standort: 50676, Köln Vergütung: 4.300 - 4.900€ brutto /Monat Einfach ohne Lebenslauf: Pflegefachkraft (m/w/d) - Ambulante außerklinische Intensivpflege in Teil- oder Vollzeit - Dein Einsatz in Köln und Umgebung! Darum geht’s Pflege ohne Stoppuhr - das ist Dein Anspruch? In der außerklinischen Intensivpflege versorgst Du Patienten individuell im häuslichen Umfeld. Wir sorgen für Struktur, Verlässlichkeit und Rückhalt. Darauf kannst Du Dich freuen: Faire Vergütung im Einklang mit Deiner Qualifikation und Verantwortung Gelebtes zertifiziertes Schutzbefohlenen Konzept. Sicherheit und Haltung im Mittelpunkt Wertschätzung &amp; Anerkennung Deiner Arbeit, Deines Engagements und Deiner Ideen Die Möglichkeit auf Individuelle Fort- &amp; Weiterbildungen, die Dich fachlich und persönlich stärken Bedürfnisorientierte Einsatzplanung in Deiner Region JobRad, Deutschlandticket, Fahrtkostenbeteiligung oder Firmenwagen Dein Job - so abwechslungsreich wie Du: 1:1 Versorgung intensivpflichtiger Klienten im häuslichen Umfeld Überwachung und Bedienung der Beatmungstechnik (invasiv/nicht-invasiv) Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen (z.B. Absaugen, Inhalation, Medikamentengabe) Frühzeitiges Erkennen von Veränderungen im Gesundheitszustand Anleitung und Unterstützung von Angehörigen in enger Zusammenarbeit Sorgfältige, nachvollziehbare Pflegedokumentation Schmerz- und Ernährungsmanagement Das zeichnet Dich aus als Pflegefachkraft (m/w/d) in der ambulanten außerklinischen Intensivpflege: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) Beatmungsschein (Basiskurs oder Weiterbildung zur Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung) - oder Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Führerschein erforderlich Lust auf echte Pflege – individuell, ruhig und mit Verantwortung Du bringst ein hohes Maß an Flexibilität für die kontinuierliche Versorgung mit Kommunikationsstärke mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen pluss Personalmanagement, seit 40 Jahren Dein Jobpartner in der Pflege. Wir finden den passenden Arbeitsplatz für Dich - persönlich, leidenschaftlich, zuverlässig. Bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Melde Dich bei uns! Klicke auf den Registrierungs-Button, ruf uns an unter 0221 / 27 26 38 80 oder schreib uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung-koelncp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-koelncp@pluss.de</a> Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Wir freuen uns auf Dich! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG. Weitere Fragen? Wir helfen gerne Lara Hollweg-Marggraf pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Care People Adresse Neue Weyerstraße 6 50676 Köln Telefon +49(221)27263880 E-Mail <a href="mailto:bewerbung-koelncp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-koelncp@pluss.de</a> "Stell Dir eine Arbeitswelt vor, die Vielfalt feiert und Individualität stärkt. Eine Arbeitswelt, die so individuell ist wie Du. Denn wir glauben, dass jeder Mensch den Unterschied macht. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist!". Jetzt Kontakt aufnehmen und profitieren: Sehr hohe Zufriedenheit unserer Mitarbeiter Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Bezahlung Zahlreiche Benefits &amp; Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag Großes Netzwerk an Kliniken / Einrichtungen / MVZ Angesehene Positionen Zahlreiche Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenz-Zentrum Jetzt unverbindlich Kontakt aufnehmen und in nur 2 Minuten bewerben. Wir sind ausgezeichnet:

Pflegefachkraft (m/w/d) - Ambulante außerklinische Intensivpflege

Hier ist Ihre Chance bei KÜBLER. Die KÜBLER GmbH entwickelt und fertigt seit 1989 eine der erfolgreichsten Heizungsmarken für den Einsatz in Hallengebäuden. Die vielfach ausgezeichneten KÜBLER Hocheffizienztechnologien leisten einen wichtigen Beitrag für die Energiewende. Unser Ziel ist es, diesen erfolgreichen Weg auszubauen und unseren Kunden die besten Lösungen und Services für die klimafreundliche Beheizung ihrer Hallen zu bieten. Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir eine Festanstellung als: Servicetechniker | Monteur | Werkskundendienst Westdeutschland (m/w/d) Einsatzart: Fachkraft | Einsatzort: Westdeutschland | Gesellschaft: KÜBLER GmbH Energiesparende Hallenheizungen Neues Jahr Neues Auto Neue Arbeitskleidung Neues Arbeitsmittel Neuer Job – starte durch in die Zukunft! Komm ins Helden-Team bei KÜBLER Hier bekommst du die Wertschätzung des ganzen Hauses, der Kunden, der Führungskräfte und deiner Kollegen. Das sagen deine zukünftigen Kollegen über uns: Wir sind Familie: Wir stehen füreinander ein, hier findest du nicht nur einen Job, sondern eine Gemeinschaft, die sich gegenseitig unterstützt Sicherer Arbeitsplatz: Arbeiten in einem Zukunftsmarkt mit einem soliden wirtschaftlichen Fundament mit pünktlichen Gehaltszahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Spannende Projekte: Unser abwechslungsreicher und anspruchsvoller Job bietet dir die Chance, alles zu erreichen, was du dir vornimmst – denn bei uns gilt: Bock + Fleiß= Stolz Hochwertige Arbeitsmittel: Mit top KFZ, Werkzeug von Würth und moderner Technik ausgestattet, kannst du deine Aufgaben effizient und professionell erledigen Flexible Arbeitszeitgestaltung: Wir sorgen dafür, dass du dich wohlfühlst Deine Mission (falls du sie annimmst): Projektprofi: Realisierung unserer Neubauprojekte, Sanierung von Bestandsbauten und Übernahme von Reparaturen und Services – du bist unser Allrounder! Montage-Maestro: Montage und Inbetriebnahme von Hallenheizungsanlagen inklusive Übergabe an unsere Kunden – du bringst die Wärme ins Spiel Wartungswunder: Durchführung von Wartungen, Instandhaltungen und Störungsbeseitigungen – du bist unser Retter in der Not Kundenflüsterer: Technische und serviceorientierte Beratung unserer Kunden – du verstehst ihre Bedürfnisse und findest die besten Lösungen Teamplayer: Enge Zusammenarbeit mit den beteiligten Abteilungen und unseren Kunden – du bist der Kleber, der alles zusammenhält Was du mitbringen solltest: Du bist hungrig nach neuen Herausforderungen und visionär im Denken, um stets innovative Lösungen für unsere Kunden zu finden Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung Gültiger Führerschein der Klasse B und Bereitschaft auch deutschlandweit zu reisen Haben wir Ihr Interesse geweckt? KÜBLER GmbH Telefon: +49 621/ 57 000-48 Am Bubenpfad 1A 67065 Ludwigshafen <a href="http://www.kuebler-hallenheizungen.de" target="_blank">www.kuebler-hallenheizungen.de</a>

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