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Spezialist (m/w/d) Operationales Risikomanagement   Das sind wir   Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.   Dein Aufgabengebiet      Steuerung von Risikomanagement-Prozess – von der Identifikation über die Analyse bis zur Berichterstattung      Beratung der Fachbereiche bei der Risikoinventur und Unterstützung bei der Entwicklung passender Maßnahmen      Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Methoden und Prozesse für die operative Sicherheit - ein Schwerpunkt liegt dabei auf der Optimierung unseres Governance, Risk &amp; Compliance (GRC)-Systems und des internen Kontrollsystems      Mitarbeit bei der Umsetzung neuer regulatorischer Anforderungen wie DORA und Schnittstellenfunktion zum IKT-Risikomanagement      Analyse und Umsetzung neuer Anforderungen, zum Beispiel zu Nachhaltigkeitsrisiken oder dem Einsatz von künstlicher Intelligenz      Gemeinsam im Team treibst du die Risikokultur bei SIGNAL IDUNA voran und sorgst dafür, dass wir für zukünftige Herausforderungen bestens aufgestellt sind     Du      hast ein Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen oder besitzt eine vergleichbare Qualifikation      begeisterst dich für die Themen Risikomanagement und Unternehmenssteuerung und hast in diesem Bereich idealerweise schon erste Erfahrungen gesammelt      bist ergebnisorientiert, zeigst ein hohes Maß an Engagement und übernimmst gerne Verantwortung      hast Spaß an analytischen Fragestellungen, lernst gerne dazu und arbeitest dich schnell in neue Themen ein      bringst eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Koordinationstalent mit      besitzt fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift     Bei uns      werden deine Fähigkeiten systematisch im Rahmen des Kompetenzmanagements entwickelt      kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten. #veränderedasjetzt      kannst du kommen wie du dich wohlfühlst - egal ob in Turnschuhen oder im Anzug      arbeiten wir teamorientiert und fachlich übergreifend      kannst du dich auf regionales und abwechslungsreiches Essen in unseren Betriebsrestaurants freuen – auch mit veganen Alternativen      kannst du von einem Tarifvertrag mit einer 38 Stunden-Woche profitieren      bekommst du den Freiraum, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten      kannst du heute im Büro und morgen Zuhause arbeiten     Haben wir dein Interesse geweckt?   Der gewöhnliche Einsatzort wäre in Dortmund oder Hamburg. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch.   Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen. Bitte mache in deiner Bewerbung zusätzlich Angaben zu dem von dir präferierten Standort sowie deiner Gehaltsvorstellung.   Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.   Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.   SIGNAL IDUNA Gruppe   Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund   Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg   Ansprechpartnerin: Vanessa Paffrath   Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.   Hinweis für Personalvermittler   Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.   Kontakt   Vanessa Paffrath   Einsatzort   Dortmund, Hamburg   SIGNAL IDUNA Gruppe   Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund   Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg

Spezialist (m/w/d) Operationales Risikomanagement

Lab Technician / Techniker Labor (m/w/*) - Product Engineering   3M Health Care ist jetzt Solventum   Bei Solventum ermöglichen wir eine bessere, intelligentere und sicherere Gesundheitsversorgung, um das Leben zu optimieren. Als junges Unternehmen mit einer langen Innovationstradition leisten wir Pionierarbeit für bahnbrechende Entwicklungen an der Schnittstelle von Gesundheit, Material- und Datenwissenschaft, die das Leben von Patienten zum Besseren verändern und es medizinischem Fachpersonal ermöglichen, ihr Bestes zu geben. Denn die Menschen und ihr Wohlergehen stehen im Mittelpunkt jedes wissenschaftlichen Fortschritts, den wir verfolgen.   Wir arbeiten eng mit den klügsten Köpfen im Gesundheitswesen zusammen, um sicherzustellen, dass jede Lösung, die wir entwickeln, die neueste Technologie mit Mitgefühl und Empathie verbindet. Denn bei Solventum hören wir nie auf, Lösungen für Sie zu finden.   Ihr Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg   Als Lab Technician / Techniker Labor (m/w/*) am Standort Kamen für den Bereich Product Engineering haben Sie die Möglichkeit Ihr Wissen zielgerichtet einzusetzen, um unseren gemeinsamen Erfolg voranzubringen.   Dabei umfasst Ihr Aufgabengebiet:      Durchführung physikalischer und analytischer Prüfungen von Medizinproduktprototypen und der darin eingesetzten Materialien in unserem Product Engineering Labor      Selbstständige Dokumentation der Ergebnisse nach GMP und DIN ISO 13485      Implementierung, Pflege &amp; Verbesserung von Testmethoden und Testequipment      Durchführung üblicher Labortätigkeiten     Das sind Ihre Kompetenzen   Die Mindestqualifikationen dieser Rolle umfassen:      Eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (bspw. Chemielaborant, Chemikant, Physiklaborant, CTA, BTA, Techniker oder vergleichbar)      Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen      Eigenständige, strukturierte &amp; analytische Arbeitsweise sowie gutes technisches Verständnis      Berufserfahrung, vorzugsweise in einem akkreditierten / zertifizierten Labor      Gute Deutsch- und Englischkenntnisse     Diese weiteren Kenntnisse sind von Vorteil:      Erfahrung in analytischen und physikalischen Testverfahren (z. B. IR, GC, HPLC, Titration, Zugversuche)     Arbeitsort: Vor Ort am Standort Kamen     Unterstützung Ihres Wohlbefindens   Solventum bietet viele Programme an, die Ihnen helfen, Ihr bestes Leben flexibel zu gestalten und zu optimieren – sowohl körperlich als auch finanziell. Um eine wettbewerbsfähige Vergütung und Sozialleistungen zu gewährleisten, vergleicht sich Solventum regelmäßig mit anderen Unternehmen, die in Größe und Umfang vergleichbar sind.   Haben wir Sie überzeugt?   Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Ihren kompletten Bewerbungsunterlagen unter folgendem Link (Referenznummer: R01126490).   Vielfalt und Integration   (*) Bei Solventum spielen Vielfalt und Inklusion eine entscheidende Rolle für Innovation. Hier werden Sie eine Kultur entdecken, die keinen ausgrenzt. Wir wertschätzen verschiedene kulturelle Hintergründe und heißen alle Bewerber, unabhängig des Geschlechts, Alters, Nationalität, Religion oder sexuellen Orientierung, herzlich willkommen!

Lab Technician / Techniker Labor (m/w/*) - Product Engineering

Projekt- und Produktmanager / Kostenrechner / Kalkulator Kühl- und Kältetechnik(m/w/d)   Zweck der Position   Sie tragen die Verantwortung für die Pflege und den Ausbau der Produktgruppe Kühltechnik. Sie sind das Bindeglied zwischen der Unternehmensleitung, dem Vertrieb, dem Einkauf und der Produktion.   Ihre Aufgaben:      Produktverantwortung über den gesamten Lebenszyklus      Technische und kaufmännische Bearbeitung von Projektanfragen      Technische und kaufmännische Kommunikation mit den Produktionsstätten      Erstellen von Produktpreiskalkulationen und Preislisten      Pflege und Ausbau der Standardproduktpalette      Stammdatenpflege      Durchführung von internen und externen Produktschulungen      Erstellung von Produktpräsentationen, Newslettern und Produktanzeigen      Planung, Aufbau und Durchführung von Messeauftritten     Ihr Profil:      Kenntnisse aus der Kühltechnikbranche oder dem Bereich der Aluminiumprofilbearbeitung sind wünschenswert      Abgeschlossenes technisch-betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation      Organisiertes und strukturelles Arbeiten      Kommunikationsfähigkeit      Abteilungsübergreifendes Denken und Handeln      Sicherer Umgang in der Anwendung des MS-Office-Pakets, besonders im Bereich Excel      Gute Englischkenntnisse      Sicheres Auftreten und Teamfähigkeit     Unser Angebot:      Festanstellung in einer stetig wachsenden, internationalen Unternehmensgruppe      2 Tage pro Woche Home-Office bringt Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeit- und Ort, die es ermöglicht, Karriere und das persönliche Leben in Einklang zu bringen      Benefits, z.B. Jobrad, corporate benefits, betriebliche Krankenzusatzversicherung      Weiterbildung durch interne und externe Schulungsangebote      Eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden      Die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich in den unterschiedlichen Produktbereichen weiterzuentwickeln     Ihre Bewerbung inklusive Angaben zur Gehaltsvorstellung und frühesten Eintrittstermin schicken Sie bitte an:   <a href="mailto:application@kabelkonfektion.com" target="_blank">application@kabelkonfektion.com</a>   Ihr Ansprechpartner für Rückfragen:   Gabriele Porsch (Personalleitung)   Tel.: 0921-75756-116   E-Mail: <a href="mailto:application@kabelkonfektion.com" target="_blank">application@kabelkonfektion.com</a>   Einsatzort   Lüdenscheid   ASSMANN WSW components GmbH   Auf dem Schüffel 1   58513 Lüdenscheid   <a href="http://www.assmann-wsw.com" target="_blank">www.assmann-wsw.com</a>

Projekt- und Produktmanager / Kostenrechner / Kalkulator Kühl- und Kältetechnik (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als   Nicht-Fachkraft für den Betreuungsdienst (m/w/d)   Hemer | Vollzeit | Befristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin   Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: Die Versorgung unserer Patient:innen und Leistungsberechtigten so hochwertig wie möglich zu gestalten.     Der LWL –PsychiatrieVerbund Westfalen unterhält an verschiedenen Standorten den LWL-Wohnverbund Dortmund-Hemer, der als eigenständiger Geschäftsbereich an die LWL-Kliniken Dortmund und Hemer angegliedert ist. Der LWL-Wohnverbund ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe nach BTHG. Im Karl-Otto-Stoffer-Haus werden 24 Menschen mit einer chronischen Suchterkrankung im Bereich Alkohol- und Medikamentenabhängigkeit und begleitenden psychiatrischen Diagnosen betreut. Als Leistungserbringer der Eingliederungshilfe setzt der LWL-Wohnverbund Dortmund-Hemer die Leitlinien einer zeitgemäßen Inklusionspolitik um. Dazu gehören insbesondere die Inklusionsziele der Behindertenrechtskonvention.     Für den LWL-Wohnverbund Hemer - Karl-Otto-Stoffer-Haus (KOSH) suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkteine Nicht-Fachkraft (m/w/d). Es handelt sich um eine befristete Vollzeitstelle.   Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      Umsetzung der Betreuungsqualität durch eine respektvolle Begleitung und Unterstützung der Leistungsberechtigten in allen Betreuungssituationen nach den geltenden Richtlinien      Förderung der Leistungsberechtigten bei der Sicherung der Selbstbestimmung und gleichberechtigten Teilhabe am Leben in der Gesellschaft      interkulturelle Kompetenz: Erkennen von Bedürfnissen von Leistungsberechtigten aus einem anderen Kulturkreis      ordnungsgemäße Durchführung von Dokumentationen      kooperative und kollegiale Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team      Mitwirkung bei Teambesprechungen      Teilnahme an notwendigen Fort- und Weiterbildungen sowie an standortübergreifenden Fortbildungen     Ihr Profil   Ihr Profil      berufliche oder persönliche Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Abhängigkeitserkrankung und psychischer Erkrankung sind wünschenswert      soziale und persönliche Kompetenzen zur Ausübung der Tätigkeit mit dem dazugehörigen Rollenverständnis      Fähigkeit zum eigenverantwortlichem Arbeiten sowie zu strukturiertem und zielgerichtetem Handeln      Durchsetzungsfähigkeit, Motivationsfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit      Führerschein der Klasse B     Unser Angebot   Unser Angebot      ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet      eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 4 TVöD/VKA      eine betriebliche Altersversorgung      Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen      Möglichkeit zur Entgeltumwandlung      Dienstrad      Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen      verschiedene Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements      attraktive Corporate Benefits     Es handelt sich hierbei um eine befristete Vollzeitstelle bis zum 31.01.2027.     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 09.01.2026.     Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, etwaige Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise online über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgesandt, sondern nach Abschluss des Bewerberverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.   Überzeugen Sie sich selbst.   Wir tun auch Ihnen gut.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Es handelt sich hierbei um eine befristete Vollzeitstelle bis zum 31.01.2027.     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 09.01.2026.     Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, etwaige Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise online über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgesandt, sondern nach Abschluss des Bewerberverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.   Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.   LWL-Klinik Hemer   Frönsberger Str. 71   58675 Hemer     Bei Fragen zur Stellenausschreibung:   Frau Anna Hellmich   02372 861-8193   Bei fachlichen Fragen zur Stelle:   Kerstin Ebert   Stellv. Leitung   LWL-Wohnverbund Hemer   0151 28221508   Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:   karriere.lwl-psychiatrieverbund.de   und folgen Sie uns!

Nicht-Fachkraft für den Betreuungsdienst (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als   Mitarbeiter:in für die Sport- und Bewegungstherapie (m/w/d)   Hemer | Teilzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin   Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.     Die LWL-Klinik Hemer, Hans-Prinzhorn-Klinik ist ein modernes und innovatives Krankenhaus der psychiatrischen Pflichtversorgung mit ca. 400 Betten und Plätzen. Träger der Klinik ist der Landschaftsverband Westfalen-Lippe, der ein umfassendes psychiatrisches Verbundsystem in Westfalen-Lippe mit hoch differenzierten psychiatrischen Behandlungs- und Betreuungsangeboten an verschiedenen Standorten vorhält.     Mit der LWL-Klinik Dortmund besteht ein regionales Netz mit einem gemeinsamen Wirtschafts- und Verwaltungsdienst, auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.     Für unsere Klinik in Hemer suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Mitarbeiter:in für die Sport- und Bewegungstherapie.   Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      Durchführung von Gruppentherapien der Sport- und Bewegungstherapie im Innen- und Außenbereich sowie im Bewegungsbad für psychisch kranke Erwachsene      Einplanen der Patientinnen/Patienten in die unterschiedlichen Bewegungsgruppen gemäß Verordnung sowie anschließende Dokumentation des Therapieverlaufs      Mitarbeit am Konzept der Sport- und Bewegungstherapie     Ihr Profil   Ihr Profil      Ausbildung als Physiotherapeut:in oder eine vom Berufsverband anerkannte Weiterbildung in Bewegungstherapie DVGS e.V. oder ein Studium der Bewegungstherapie      Erfahrung im Umgang mit psychisch kranken Menschen oder Interesse und Bereitschaft sich in diesem Fachgebiet weiterzubilden      eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten      Teamgeist und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit      Empathie, Flexibilität und Belastbarkeit      Kommunikationsstärke und Gelassenheit im Umgang mit herausfordernden Situationen     Unser Angebot   Unser Angebot      eine Vergütung nach TVöD/VKA (abhängig von den fachlichen Voraussetzungen)      ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis      ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einer großen Einrichtung des Gesundheitswesens      eine arbeitgeberseitig finanzierte Zusatzversorgung      Möglichkeit zur Entgeltumwandlung      Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen      Dienstrad      zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten      vielseitige Angebote und Leistungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements      attraktive Corporate Benefits     Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Umfang von 28,00 Stunden wöchentlich.     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 18.01.2026.     Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.   Überzeugen Sie sich selbst.   Wir tun auch Ihnen gut.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Umfang von 28,00 Stunden wöchentlich.     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 18.01.2026.     Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss, Beschäftigungszeugnisse) vorzugsweise über unsere Internetseite ein. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Bitte geben Sie unbedingt Ihre E-Mail-Adresse an.   Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.   LWL-Klinik Hemer   Frönsberger Str. 71   58675 Hemer     Bei Fragen zur Stellenausschreibung:   Frau Anna Hellmich   02372 861-8193   Bei fachlichen Fragen zur Stelle:   Frau Melanie Haufer   Leitung Klinische Zentraldienste   02372 861-8102   Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:   karriere.lwl-psychiatrieverbund.de   und folgen Sie uns!

Mitarbeiter:in für die Sport- und Bewegungstherapie (m/w/d)

Starte Deine Karriere als   Werkzeugmechaniker (m/w/d)   – Fachrichtung Produktionstechnik   Du willst Technik hautnah erleben, mit modernen Maschinen arbeiten und Teil eines starken Teams sein? Dann bist Du bei uns genau richtig!   Was Du mitbringen solltest:   In Deiner Ausbildung zum Werkzeugmechaniker liegt Dein Fokus auf der Produktion von Werkzeugen. Wir suchen Nachwuchskräfte, die mit Begeisterung und Liebe zur Genauigkeit das Handwerk des Werkzeugmechanikers erlernen möchten. Wenn Du Dich mit den folgenden Punkten identifizieren kannst, bist Du bei uns genau richtig:   Technisches Interesse und Verständnis für Maschinen (Drehen / Fräsen / Schleifen)   Handwerkliches Geschick und schnelle Auffassungsgabe   Sorgfalt und eine genaue Arbeitsweise   Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein   Mehr als nur Arbeit – bei uns bekommst Du das Rundum-Sorglos-Paket für Deine Karriere. Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!      Vermögenswirksame   Leistungen      Tarifliche   Sonderzahlungen      Betriebliche   Krankenzusatzversicherung      Zusätzliches   Gesundheitsbudget      Betriebliche   Altersvorsorge      Günstiges   Bike-Leasing      Unterstützendes   Fahrgeld      Kostenfreie   Arbeitskleidung    – inklusive Wäscheservice        Sinnvolle   Weiterbildungsprogramme   Haben wir Dein Interesse geweckt?   Dann sende uns gerne Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an:   <a href="mailto:m.dreker@mn-kaltformteile.de" target="_blank">m.dreker@mn-kaltformteile.de</a>   Alternativ kannst Du Dich aber auch gerne telefonisch bewerben.   Melde Dich dazu bei Herrn M. Dreker.   Tel.: 02351 / 5678-128

Ausbildung Werkzeugmechaniker (m/w/d) - Fachrichtung Produktionstechnik

Bereichern Sie unser Team als   Psychol. Psychotherapeut:in für die Tagesklinik Allerstraße   Dortmund | Teilzeit, Vollzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin   Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.     Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 655 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie/Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.     Ihre Aufgaben   Ihre Aufgaben      tagesklinische Patientenversorgung      Behandlungsplanung, Koordination der multiprofessionellen Behandlung, Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien in Kooperation mit den behandelnden Ärztinnen und Ärzten      Durchführung von test- und neuropsychologischen Untersuchungen      Beteiligung an der Weiterentwicklung der Behandlungskonzepte     Ihr Profil   Ihr Profil      abgeschlossenes Studium der Psychologie mit dem Abschluss Diplom oder Master      abgeschlossene oder fortgeschrittene Weiterbildung zur/zum psychologischen Psychotherapeut:in      persönliches Engagement, Kontaktfreudigkeit und Kooperationsbereitschaft      organisatorisches Geschick und konstruktive Mitarbeit     Unser Angebot   Unser Angebot      eine interessante Arbeitsaufgabe in einem integrativen Team      Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen      eine offene, vertrauensvolle und förderliche Arbeitsatmosphäre bei geregelten Arbeitszeiten      eine angemessene Vergütung gem. TVöD EG 13 / 14 (je nach persönlichen Voraussetzungen)      die üblichen sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes sowie eine betriebliche Altersversorgung      Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie      kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt      betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe (Employee Assist Hotline)      eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit 38,50 Stunden      Tätigkeit an mind. 4 Wochentagen (auch in Teilzeit)      die Stelle ist unbefristet zu besetzen und grundsätzlich teilbar     Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.12.2025.   Überzeugen Sie sich selbst.   Wir tun auch Ihnen gut.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.   forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht   Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.     Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.12.2025.   Gerne können Sie sich direkt über unser Online-Portal bewerben.   LWL-Klinik Dortmund   Marsbruchstraße 179   44287 Dortmund     Bei Fragen zur Stellenausschreibung:   Frau Vanessa Zimmermann   0231/4503-3867   Bei fachlichen Fragen zur Stelle:   Frau Svenja Polzin   (Ltd. Psychologin AP I)   0231/4503-5457     Frau Dr. Magda Jurecka   (Oberärztin)   0231/4503-6026   Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:   karriere.lwl-psychiatrieverbund.de   und folgen Sie uns!

Psychol. Psychotherapeut:in für die Tagesklinik Allerstraße

Die Aufgaben beim Kreis Unna sind ebenso vielfältig wie die Mitarbeitenden selbst: Sie reichen von der allgemeinen Verwaltung über das Gesundheits-, Sozial- und Schulwesen bis hin zu Bau, Kataster, Straßen und Umwelt – und da wartet noch mehr. Mit unseren rund 1.800 Mitarbeitenden engagieren wir uns täglich für die fast 400.000 Einwohner*innen des Kreises. Gemeinsam setzen wir uns für das Gemeinwohl ein, um spürbare Veränderungen zu schaffen – sind Sie dabei?   Der öffentliche Gesundheitsdienst fokussiert sich auf die öffentliche Sorge um die Gesundheit aller. Neben den konkreten Aufgaben beim Kreis Unna zum Gesundheitsschutz, im amtsärztlichen Dienst, Kinder und Jugendgesundheitsdienst, zahnärztlichen Dienst und sozialpsychiatrischen Dienst hat die Gesundheitsförderung und Prävention einen hohen Stellenwert. So gilt es die gesundheitliche Lage zu beobachten, einzuschätzen und auf notwendige Unterstützungsangebote hinzuwirken, um die Gesundheitskompetenz der Bevölkerung zu stärken.     Verstärken Sie den Fachbereich Gesundheit zum nächstmöglichen Zeitpunkt:   Gesundheitslotse*in mit fachspezifischer Ausbildung und einschlägigem Studium   EG 09b TVöD, Vollzeit, befristet bis 31.12.2026   Aufgabenschwerpunkte      An der Weiterentwicklung eines kreisweiten Gesundheitslotsendienstes (mobiler Gesundheitskiosk) mitwirken      Erkenntnisse aus der Gesundheitsberichterstattung auf die kommunale Ebene transportieren (z. B. Austausch mit dem Quartiersmanagement der Städte und Gemeinden)      Themenspezifische Gesundheitsaufklärungen in ausgewählten Quartieren unter Berücksichtigung der Ergebnisse der Gesundheitsberichterstattung (z. B. Diabetes Mellitus Typ 2) übernehmen, auch auf Anfrage      Niedrigschwellige Unterstützung anbieten (beraten, begleiten und ggf. aufsuchen), u. a.:           bei Fragen zum Thema Gesundheit (z. B. Erläuterung von Arztbefunden)            bei der Arzt- bzw. Therapeutensuche sowie ggf. bei Terminvereinbarungen für den Klienten            bei der Inanspruchnahme von medizinischen Leistungen (z. B. Begleitung zum ersten Arztbesuch)            zur Hebammenvermittlung            bei Problemen mit der Krankenkasse bzw. Fragen zu Krankenkassenleistungen unterstützen             Mit Ärzten, Krankenhäusern und anderen Erbringern von Gesundheitsleistungen zusammenarbeiten      Vorträge über die Angebote des Dienstes halten bzw. verfassen, z. B. in Arbeitskreisen oder Rundschreiben      Aktiv in kommunalen Netzwerken mitarbeiten und Öffentlichkeitsarbeit leisten (z. B. Flyer, Social Media)     Ihr Profil      Erfolgreiches Studium im Gesundheitsbereich, z. B. Pflegewissenschaften / Gesundheitswissenschaften, und eine abgeschlossene Ausbildung: Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Ergotherapie, Logopädie, Physiotherapie oder eine vergleichbare Fachrichtung      Kenntnisse im allgemeinen Ordnungs- und Verwaltungsrecht sowie im Gesetz für den Öffentlichen Gesundheitsdienst      Vertraut mit dem kommunalen öffentlichen Gesundheitsdienst und dem deutschen Gesundheitssystem      Sicherer Umgang mit MS Office      Ein klares Plus: Fremdsprachenkenntnisse      Bereitschaft und Fähigkeit zur fachübergreifenden Zusammenarbeit, um bei Problemstellungen effizient Lösungen zu finden      Souveränes, empathisches Auftreten, Kommunikationsgeschick und eine selbstständige, eigenverantwortliche und besonnene Arbeitsweise – auch in psychisch herausfordernden Situationen      Bereitschaft zum Dienst außerhalb der Rahmenarbeitszeit, u. a. aufgrund von Vorträgen oder Gesundheitstagen, sowie zu Fort- und Weiterbildungen in einem dynamischen Arbeitsumfeld      Führerschein Klasse B        Unser Angebot          Vielfältig und flexibel: sinnstiftende Aufgaben bei einem zuverlässigen, gemeinwohlorientierten Arbeitgeber mit Gleitzeit und teilweise mobilem Arbeiten nach Absprache         Gut aufgestellt: Tarifgehalt, betriebliche Zusatzversorgung bzw. vermögenswirksame Leistungen, jährliche Sonderzahlungen, 30 Tage Urlaub und unsere betriebseigene Kinderbetreuung         Starke Perspektive: zahlreiche in- und externe Weiterbildungen, Seminare und Gesundheitskurse sowie unser Bistro im Kreishaus Unna mit leckeren vergünstigten Speisen und Getränken         Sicher ankommen: gute ÖPNV-Anbindung, bezuschusstes Jobticket, E-Bike-Leasing, Fahrrad- und Pkw-Parkplätze mit E-Lademöglichkeiten für Mitarbeitende        Die Benefits können je nach Position und Standort variieren.    Verstärken Sie unser Team!      Klingt interessant? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung, inklusive frühestem Eintrittstermin, bis zum 09.01.2026. Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab – klicken Sie einfach auf den Bewerbungs-Button.        Noch Fragen? Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an die zuständige Führungskraft Frau Kollmann unter Fon 0 23 0327-10 54.     Informieren Sie sich auch unter <a href="http://www.kreis-unna.de/karriere" target="_blank">www.kreis-unna.de/karriere</a>   Die Vielfalt der Mitarbeitenden ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.   Der Kreis Unna fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.     Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Es wird auf den Vorrang interner Besetzung hingewiesen (gestuftes Ausschreibungsverfahren).   Online-Bewerbung

Gesundheitslotse*in mit fachspezifischer Ausbildung und einschlägigem Studium

Auszubildende Industriekaufleute (m/w/d)   Bewirb Dich jetzt für den Ausbildungsbeginn August 2026 und wir machen Dich fit für deine Zukunft bei VTI!   Wer sind wir?   Die VTI Ventil Technik GmbH wurde 1946 gegründet und ist ein weltweit tätiges Unternehmen im Bereich der Hochdruckventiltechnik mit Sitz in Iserlohn, Deutschland.   Wir entwickeln und produzieren inhouse Hochdruckventile und Druckregler zur Steuerung verschiedener Gase. Die Mission, die uns dabei täglich antreibt: Menschenleben schützen und retten. VTI zeichnet sich durch erstklassige Qualität aus und bietet maßgeschneiderte Lösungen für die anspruchsvollsten Anwendungen in den Bereichen Atemschutz, Feuerlösch- und Brandunterdrückung, alternative Kraftstoffe, medizinische und technische Gase.   Unsere Produkte sind solide konstruiert, langlebig und verlässlich – getreu unseres Leitspruchs   "designed to last".   Was Dich erwartet:      Du lernst unsere Unternehmensprozesse u.a. in den Bereichen Einkauf &amp; Logistik, Accounting und Human Resources kennen      Du wirkst in kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen Aufgabenbereichen mit      Du übernimmst die Korrespondenz mit Lieferanten &amp; Kunden      Du arbeitest im Team an internationalen Projekten     Was Du mitbringst:      Fachhochschul-/bzw. Allgemeine Hochschulreife      Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen      gute Kenntnisse in Deutsch und Mathematik      gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift      Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit      Kommunikationsstärke und selbstsicheres Auftreten     Benefits – Darauf kannst Du dich bei uns freuen:      Firmenfitness mit Bezuschussung      Vermögenswirksame Leistungen      Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Anbietern      Moderne Arbeitsmittel u.a. Tablet      Azubi-Meetings      Bonussystem      Individuelles Onboarding mit persönlichem Paten      Spannende Team- und Firmenevents     Bewirb dich jetzt!   Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die du bitte ausschließlich per E-Mail an <a href="mailto:personal@vti.de" target="_blank">personal@vti.de</a> sendest.   VTI Ventil Technik GmbH   Langer Brauck 25 – 58640 Iserlohn   Hast Du noch Fragen zum Ausbildungsberuf oder Bewerbungsverfahren?   Lara Austermeier   Head of Human Resources   Tel. 02371 547 48 - 576   VTI Ventil Technik GmbH   Langer Brauck 25   58640 Iserlohn, Germany   Kontakt:   Telefon: +49(0)2371/54748-0   Telefax: +49(0)2371/54748-444   Internet: <a href="http://www.vti.de" target="_blank">www.vti.de</a>   E-Mail: <a href="mailto:info@vti.de" target="_blank">info@vti.de</a>   Handelsregister:   Amtsgericht Arnsberg   HRB 5075   Geschäftsführer:   Lutz Lohmann   Rüdiger Schmidt   Bankverbindung:   Commerzbank AG Iserlohn   IBAN: DE35 4454 0022 0590 2820 00   BIC: COBADEFFXXX   USt-ID: DE 812334236   designed to last

Auszubildende Industriekaufleute (m/w/d)

Ausbildung Zerspanungsmechaniker (m/w/d)   Fachrichtung: Drehautomatensysteme   Bewirb Dich jetzt für den Ausbildungsbeginn August 2026 und wirke aktiv in unserer Produktion mit!   Wer sind wir?   Die VTI Ventil Technik GmbH wurde 1946 gegründet und ist ein weltweit tätiges Unternehmen im Bereich der Hochdruckventiltechnik mit Sitz in Iserlohn, Deutschland.   Wir entwickeln und produzieren inhouse Hochdruckventile und Druckregler zur Steuerung verschiedener Gase. Die Mission, die uns dabei täglich antreibt: Menschenleben schützen und retten. VTI zeichnet sich durch erstklassige Qualität aus und bietet maßgeschneiderte Lösungen für die anspruchsvollsten Anwendungen in den Bereichen Atemschutz, Feuerlösch- und Brandunterdrückung, alternative Kraftstoffe, medizinische und technische Gase.   Unsere Produkte sind solide konstruiert, langlebig und verlässlich – getreu unseres Leitspruchs   "designed to last".   Was Dich erwartet:      Planung von Fertigungsprozessen      Erstellung, Optimierung sowie Einrichtung der Programme für CNC-Anlagen      Herstellung von Werkstücken nach qualitativen Vorgaben und Überwachung des Fertigungsprozesses      Einrichtung des Arbeitsplatzes und Organisation der Arbeitsabläufe      Warten von Werkzeugmaschinen     Was Du mitbringst:      Mindestens einen guten Real-/ Hauptschulabschluss      Gute Noten in Mathematik, Physik und Deutsch      Technisches Verständnis      Handwerkliches Geschick und exakte Arbeitsweise      Räumliches Vorstellungsvermögen      Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit     Benefits – Darauf kannst Du dich bei uns freuen:      Firmenfitness mit Bezuschussung      Vermögenswirksame Leistungen      Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Anbietern      Moderne Arbeitsmittel      Azubi-Meetings      Bonussystem      Individuelles Onboarding mit persönlichem Paten      Spannende Team- und Firmenevents     Bewirb dich jetzt!   Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die du bitte ausschließlich per E-Mail an <a href="mailto:personal@vti.de" target="_blank">personal@vti.de</a> sendest.   VTI Ventil Technik GmbH   Langer Brauck 25 – 58640 Iserlohn   Hast Du noch Fragen zum Ausbildungsberuf oder Bewerbungsverfahren?   Lara Austermeier   Head of Human Resources   Tel. 02371 547 48 - 576   VTI Ventil Technik GmbH   Langer Brauck 25   58640 Iserlohn, Germany   Kontakt:   Telefon: +49(0)2371/54748-0   Telefax: +49(0)2371/54748-444   Internet: <a href="http://www.vti.de" target="_blank">www.vti.de</a>   E-Mail: <a href="mailto:info@vti.de" target="_blank">info@vti.de</a>   Handelsregister:   Amtsgericht Arnsberg   HRB 5075   Geschäftsführer:   Lutz Lohmann   Rüdiger Schmidt   Bankverbindung:   Commerzbank AG Iserlohn   IBAN: DE35 4454 0022 0590 2820 00   BIC: COBADEFFXXX   USt-ID: DE 812334236   designed to last

32 Administration und Sekretariat Jobs in 58675 Hemer, Deutschland