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Die Klinik am Kurpark Reinhardshausen GmbH ist ein Zentrum für Anschlussheilbehandlung und Rehabilitation urologisch und nephrologisch erkrankter Patienten mit 228 Betten. Als mittelständisches, eigentümergeführte Einzelklinik legen wir Wert auf persönliche Atmosphäre, kurze Entscheidungswege und hohe Unternehmensloyalität.   Für die patientenorientierte Organisation der Abläufe von jährlich über 3.400 Patienten sorgt ein Team von über 170 Mitarbeitern in 14 Fachabteilungen mit zahlreichen Experten und Spezialisten. Wir behandeln unsere Patienten mit einem Höchstmaß an Professionalität und bieten ein modernes Ambiente für höchste Qualitätsansprüche.   Wir sind nach DIN EN ISO 9001:2015 und den Qualitätsgrundsätzen der DEGEMED 6.0 zertifiziert. Auszeichnungen wie das RAL-Gütezeichen „Kompetenz richtig Essen - Speisenvielfalt und Diäten" sowie die „FOCUS Gesundheit Rehaklinik-Liste sind Erfolge, die wir unserem Mitarbeiterteam verdanken.   Die Wohlfühlstadt Bad Wildungen bietet in attraktiver Ferienregion ein familienfreundliches Umfeld mit Kindergärten, allen Schulformen und vielfältige Freizeitmöglichkeiten. | <a href="http://www.bad-wildungen.de" target="_blank">www.bad-wildungen.de</a>   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)   Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)   als Verstärkung für unser Pflege-Team.   Ihre Aufgabenschwerpunkte      gewissenhafte Erledigung sämtlicher im Pflegebereich anfallenden Tätigkeiten      eigenverantwortliche Pflege und Versorgung unserer Patienten auf den Stationen      Aufnahme und Entlassung von Patienten      Pflegeplanung erstellen und evaluieren      sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation      Hilfe zur Selbsthilfe mit dem Ziel die Motivation des Patienten zu fördern, Unterstützung bei den Aktivitäten des täglichen Leben      Patientenvorbereitung bei präventiven, diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen      Hilfe in der Akutphase      Blutdruckmessung, Anleitungen zur selbständigen Blutdruck messen      Blutzuckermessung und Insulininjektionen Anleitung zur selbständigen Blutzuckermessung und Insulininjektion      Medikamentengabe, Medikamente stellen und Überwachung der Medikamenteneinnahme      Injektionen (s. c. und i. m.) auf ärztliche Anordnung      PAD-Test (Messung des unfreiwilligen Urinverlustes innerhalb von 24 Std.)      Beratung und Versorgung von medizinischen Hilfsmitteln      Blutentnahme auf ärztliche Anordnung      patientenorientierte Zusammenarbeit mit Ärzten, therapeutischen Mitarbeitern und anderen Abteilungen unter Berücksichtigung des aktuellen Therapiekonzeptes      Ausführung ärztlich veranlasster Maßnahmen bei Untersuchungen und Behandlungen     Ihr Profil      Nachweis über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Altenpfleger      selbständige, zuverlässige und verantwortungsvolle Arbeitsweise      sehr gute Selbstorganisation, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion      Teamfähigkeit      sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift     Wir bieten Ihnen      eine attraktive Vergütung in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung      einen modern ausgestatteten und zukunftssicheren Arbeitsplatz      ein aufgeschlossenes, kollegiales und motiviertes Team      ein interessantes und vielseitiges Aufgabenspektrum mit strukturierter Einarbeitung      ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 (36) Urlaubstagen bei einer 5 (6) - Tagewoche      24.12. und 31.12. arbeitsfrei      kostenlose Mitarbeitermahlzeiten und Dienstkleidung      kostenlose Nutzung der Gesundheitseinrichtungen und des internen Gesundheitsprogrammes      überdurchschnitliche, arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge (bAV)      interne und externe Fort- und Weiterbildung mit Kostenübernahme durch die Klinik      jährliches Personalentwicklungsgespräch (Mitarbeiterjahreszielgespräch)      Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u. a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle      zahlreiche Vergünstigungen über „corporate benefits"      Sonderurlaub und Arbeitsbefreiung bei bestimmten persönlichen Anlässen      B-Tarif-Vergünstigungen bei vielen Versicherungen (z. B. Autohaftpflicht)      Bikeleasing      Sonderzahlungen nach Betriebsvereinbarung      Teamevents     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an unser Bewerbungsmanagement.   Klinik am Kurpark Reinhardshausen GmbH   Bewerbungsmanagement   Ziergartenstraße 19   34537 Bad Wildungen   <a href="mailto:bewerbung@klinik-am-kurpark.de" target="_blank">bewerbung@klinik-am-kurpark.de</a>   <a href="http://www.klinik-am-kurpark.de" target="_blank">www.klinik-am-kurpark.de</a>

Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.   In der Abteilung Entlassmanagement/Sozialdienst des Universitätsklinikums Bonn ist zum 01.10.2025 folgende Stelle in Teilzeit (19,25 Std./Woche) zu besetzen:   Case Manager*in (m/w/d)   Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.   Die Abteilung Entlassmanagement/Sozialdienst ist organisatorisch dem Geschäftsbereich 5 Medizinmanagement des Ärztlichen Direktors und Vorstandsvorsitzenden zugeordnet. Die Abteilung besteht aus den beiden Berufsgruppen der Sozialarbeiter/innen und Case Manager/innen. Das gemeinsame Anliegen ist die passgenaue Organisation der nachstationären Versorgung für die Kliniken und Patienten. Die Beschäftigten im Entlassmanagement/Sozialdient arbeiten in Teams in den jeweiligen Kliniken oder Zentren. Somit kann die Expertise von sozialer Arbeit und Pflegekompetenz für alle Bereiche des Klinikums und die Patienten- und Angehörigenberatung zur Verfügung gestellt und optimiert werden.   Ihre Aufgaben:      Die Unterstützung unserer Patienten/Angehörigen und Zusammenarbeit mit dem medizinischen Personal während des Krankenhausaufenthaltes und bei der Vorbereitung der Entlassung      Vermittlung von ambulanten Hilfen und Hilfsmitteln      Organisation von Pflegeheimplätzen, Kurzzeitpflegeplätzen      Die Beratung und Unterstützung unserer Patienten/Angehörigen in sozialen/sozialversicherungsrechtlichen Fragen      Interdisziplinäre und multiprofessionell Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Krankenhauses, insbesondere den Ärzten, den Pflegekräften, etc.      Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Pflegeheime, ambulanten Diensten, Behörden, etc.      Vermittlung von med. Anschlussrehabilitationen     Ihr Profil:      Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachmann mit mehrjähriger Berufserfahrung. Wünschenswert die Weiterbildung Case Management (DGCC) und/oder Pflegeberater/in nach §7a SGB XI oder die Bereitschaft diese zu absolvieren      Hohe soziale Kompetenz, Einfühlsamkeit und adäquate Kontaktfähigkeit im Umgang mit schwerkranken Menschen und ihren Angehörigen      Organisationsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit      Teamfähigkeit, fachbezogen und interdisziplinär      EDV- Kenntnisse     Wir bieten:      Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team      Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge      Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer      Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes      Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E- Learning und Coachings      Start mit System: Strukturiertes Onboarding      Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio      Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)     Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.   Für persönliche Rückfragen vorab steht Ihnen die Abteilungsleiterin Frau Christine Noél gerne zur Verfügung, Telefon: 0228-287-19342.   Kontakt:   Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E- Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 20.11.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST- 30015 an:   Abteilung Entlassmanagement/Sozialdienst   Frau Christine Noél   Universitätsklinikum Bonn   Venusberg-Campus-1   53127 Bonn   E-Mail: <a href="mailto:christine.noel@ukbonn.de" target="_blank">christine.noel@ukbonn.de</a>   <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a>

Case Manager*in (m/w/d)

Das Johanneshaus in Trägerschaft der Johannesbund gGmbH ist einer der führenden Leistungsanbieter der Wohnungslosenhilfe in Köln. Wir leisten niederschwellige Hilfen für Männer, die zeitweise auf der Straße gelebt haben und besondere soziale Schwierigkeiten sowie psychische und physische Erkrankungen aufweisen.   Für unsere Hilfe nach §67 SGB XII (Annohaus) suchen wir in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 25-30 Std/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei engagierte   Pflegefachkräfte   (w/m/d)   Ihre Aufgaben      Pflegerische Versorgung unserer Bewohner, die nicht über einen ambulanten Pflegedienst versorgt werden      Bereitstellung und Vergabe von verordneten Medikamenten      Koordination von Arztbesuchen und Kooperation mit ambulanten Pflegediensten      Alltagsbegleitung in gesundheitlichen Fragen      Krisenintervention      Sterbebegleitung     Das bringen Sie mit      Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder als Altenpfleger*in      Bereitschaft zur Mitarbeit im multiprofessionellen Team      Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise      Flexibilität und Professionalität im Umgang mit psychisch Erkrankten /Suchterkrankten     Das bieten wir Ihnen      Attraktives Gehalt mit Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Arbeitsvertraglichen Richtlinien der Caritas (AVR)      Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK)      Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen      Verlässliche Dienstzeiten- und Urlaubsplanung (z.Zt keine Spät- &amp; Wochenenddienste)      30 Tage Urlaub      JobTicket      JobRad      ein motiviertes Team und regelmäßiger kollegialer Austausch      regelmäßige Supervision und Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung     Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Neumann unter der Rufnummer 0221/931 221-86 sowie mobil unter 0151/16216737 gerne zur Verfügung.     Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an:   Johanneshaus Köln   Frau Scholz   Annostraße 11, 50678 Köln   oder per email an: <a href="mailto:jhk-bewerbung@johannesbund.de" target="_blank">jhk-bewerbung@johannesbund.de</a>   <a href="http://www.johannesbund.de" target="_blank">www.johannesbund.de</a>

Pflegefachkräfte (w/m/d)

Staplerfahrer   (m/w/d)   Marienfeld   Arbeitnehmerüberlassung   Vollzeit   29274-sta   Zur Verstärkung unseres namhaften Kundenunternehmens aus der Industrie mit Sitz in Marienfeld suchen wir ab sofort Staplerfahrer (m/w/d).   Was Sie erwartet      Warenein- und -ausgang      Verwaltung von Lagerbeständen      Versandvorbereitung      Unterstützung bei Inventuren und Bestellungen     Was Sie mitbringen sollten      Gute Deutschkenntnisse      Staplerschein      Bereitschaft zur 2-Schicht (Früh- und Spätschicht), 3-Schicht oder Dauernachtschicht     Was wir Ihnen bieten      Faire Vergütung nach iGZ-DGB-Tarif      Dauerhafte Beschäftigung im Kundenunternehmen      Realistische Übernahmeoption      Erstklassige Mitarbeiterbetreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner      Feste Arbeitszeiten     Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29274-sta, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.   Ihre Ansprechpartnerin   Frau Sina Hauschild   <a href="mailto:bewerbung@avitea.de" target="_blank">bewerbung@avitea.de</a>   +49 (0)5242 97606-209   Über avitea   avitea versteht sich als Vermittler zwischen Jobsuchenden und Unternehmen wie regionale Mittelständler oder große Industriekonzerne. Die Vermittlung erfolgt über verschiedene Wege wie Direkteinstiege, Arbeitnehmerüberlassung oder Freiberuflereinsätze. Die avitea-Gruppe ist mit zehn Standorten vertreten und beschäftigt nahezu 2.000 Mitarbeiter.   avitea GmbH • Südstraße 8 – 8a • 59557 Lippstadt

Staplerfahrer (m/w/d)

Als Partner der Industrie ist die PTS mit ihren zwei Aktivitäten Antriebs- und Fluidtechnik seit 60 Jahren in NRW erfolgreich mit inzwischen 130 Mitarbeitern tätig.   Mit unseren technischen Produkten – viele von Premium-Partnern –, unseren Dienstleistungen und Systemlösungen sind wir bewusst und nachhaltig in zahlreichen Applikationen und Anwendungen der Industrie bei über 6.000 Kunden.   Junior Supply Chain Coordinator (m/w/d)   Was du bei uns bewegst:      Du übernimmst die operative Abwicklung des Beschaffungsprozesses: von der Bestellabwicklung über die Terminverfolgung bis hin zur Eskalation bei Abweichungen      Außerdem kommunizierst du mit Lieferanten und Kunden zu Themen wie Lieferzeiten, Konditionen, Reklamationen und Verfügbarkeiten      Gemeinsam mit internen Fachabteilungen wie Logistik, Vertrieb und Buchhaltung sorgst du für einen reibungslosen Ablauf entlang der gesamten Supply Chain      Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung von Prozessen und Standards mit, um Effizienz und Qualität stetig zu verbessern      Zudem unterstützt du bei der Erstellung von Auswertungen, Reports und Dokumentationen     Was uns überzeugt:      Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Supply Chain, Einkauf oder Groß- und Außenhandel      Erste Berufserfahrung im operativen Einkauf, im Verkaufsinnendienst oder in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil      Du verfügst über Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sowie nationale und internationale Logistikprozesse      Im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, und ERP-Systemen (z. B. Microsoft Dynamics Business Central) bist du sicher      Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse      Deine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie deine Kommunikationsstärke zeichnen dich aus und dein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Optimierungswillen runden dein Profil ab     Was wir bieten:      Ein positives Arbeitsklima in einem motivierten und kreativen Team!      Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in einer eng vernetzten Unternehmensgruppe      Hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen      Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Vergütungsniveau      Subventionierte betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen (nach der Probezeit)      Extras für dich: givve® Card mit monatlichem Sachbezugswert, JobRad® – nach der Probezeit      Anteilige Fahrkostenerstattung      Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits      30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance      Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option      Kostenfreie Parkplätze für Pkw und Fahrräder      und viele weitere attraktive Arbeitgeberleistungen     Interesse, bei uns einzusteigen?   Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal mit Angabe zum Gehaltswunsch und Verfügbarkeit.   Deine Ansprechpartnerin:   Michelle Leupold   People &amp; Culture Managerin   <a href="mailto:michelle.leupold@pts-group.de" target="_blank">michelle.leupold@pts-group.de</a>   Freelancer, Zeitarbeitsfirmen und Personalagenturen werden gebeten, nicht auf dieses Stellenangebot zu reagieren.   PTS: EINE MARKE – ALLE MÖGLICHKEITEN – IMMER EFFEKTIV   PTS Group GmbH | Kruppstr. 23 | 41540 Dormagen | <a href="mailto:karriere@pts-group.de" target="_blank">karriere@pts-group.de</a>

Junior Supply Chain Coordinator (m/w/d)

Kaufmännische Assistenz (m/w/d) Teilzeit   Über vero   Wann immer es um das Thema Baustoffe und Rohstoffe geht, sind wir zur Stelle. vero vertritt die nteressen von rund 600 Unternehmen aus allen Zweigen der Baustoff- und Rohstoffindustrie. In über 1.000 Betrieben produzieren unsere Mitgliedsunternehmen Kies, Sand und Naturstein, Quarz, Naturwerksteine, Transportbeton, Asphalt, Betonbauteile, Werkmörtel und Recyclingbaustoffe. Zu den Aufgaben des Verbandes gehören insbesondere auch die arbeitsrechtliche Beratung, Betreuung und Vertretung der Mitgliedsunternehmen.   Schwerpunkte Ihrer Aufgaben:      Allgemeine administrative sowie organisatorische Aufgaben im Tagesgeschäft      Vorbereitung und Prüfung von Buchungsunterlagen      Rechnungsprüfung und Kontierung      Verwaltung offener Posten; Zahlungserfassung      Zusammenarbeit mit unserem Steuerbüro      Unterstützung im Zahlungsverkehr, Mahnwesen und bei Monatsabschlüssen     Ihr Profil:      Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation      Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel      Erfahrung in der vorbereitenden Buchhaltung wünschenswert      Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise      Teamfähigkeit und Organisationsgeschick     Wir bieten Ihnen u.a.:   ??   Einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler und gut erreichbarer Lage in Duisburg   ???   Eine moderne und den Anforderungen gerechte Ausstattung   ???   Einen kostenlosen Parkplatz   ??   Flexibles Arbeiten mit der Option auf Homeoffice   ??   Leistungsgerechte Bezahlung sowie die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge   ??   Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege   ??   Tolle Benefits wie Teamevents, Wasser- und Softgetränke sowie Kaffeeflatrate uvm.   ??   30 + 4 zusätzliche Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche   Sie fühlen sich angesprochen?   Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (vorzugsweise per E-Mail) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen an: <a href="mailto:Emel.Oeztuerk@vero-baustoffe.de" target="_blank">Emel.Oeztuerk@vero-baustoffe.de</a>   vero – Verband der Bau- und Rohstoffindustrie e.V. • Frau Emel Öztürk • Düsseldorfer Straße 50 • 47051 Duisburg

Kaufmännische Assistenz (m/w/d) Teilzeit

Operator Logistik (w/m/d)   Verstärken Sie unser Team bei KLK EMMERICH GmbH! Bei uns erleben Sie eine Unternehmenskultur, in der Sie aktiv mitgestalten können und Ihre Ideen willkommen sind. Unsere Verpflichtung zur Nachhaltigkeit spiegelt sich in unseren Prozessen und Produkten wider. Ehrlichkeit, Loyalität, Offenheit und ergebnisorientiertes Arbeiten sind die Grundpfeiler unserer täglichen Arbeit. Wir bieten Ihnen eine sichere und zukunftsorientierte Anstellung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns erwartet Sie ein positives Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Werden Sie Teil eines engagierten und motivierten Teams von rund 400 Mitarbeitern in Emmerich am Rhein und Düsseldorf, die täglich zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen.   Unser Unternehmen ist Teil des international agierenden Konzerns Kuala Lumpur Kepong Berhad (“KLK“) mit Hauptsitz in Malaysia. In Europa sind wir an sieben Standorten in der Schweiz, Belgien, den Niederlanden, Italien und Deutschland vertreten. Die KLK EMMERICH GmbH gehört zum Unternehmensbereich der KLK OLEO, einem führenden Global Player in der oleochemischen Industrie.   Operator Logistik (w/m/d)   Befristet, Vollzeit · Emmerich am Rhein   Aufgaben und Verantwortlichkeiten   Als Logistik-Operator sorgst du dafür, dass unsere Waren und Materialien sicher und pünktlich bewegt, gelagert und verarbeitet werden damit alles reibungslos läuft. Deine Verantwortlichkeiten umfassen:          Be- und Entladen von flüssigen Roh- und Fertigwaren         Be- und Entladen von LKWs und Containern mit verpackten Produkten wie Fettsäuren, Glycerin und Estern         Verladung von Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Abfällen unter Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben         Probenentnahme aus Tanks und Tankzügen zur Qualitätssicherung         Erstellung und Pflege von Dokumentationen wie Pumplisten, Lieferpapieren, Protokollen und Checklisten         Eingabe und Auswertung von Mustern im digitalen Analysesystem         Durchführung von Qualitätskontrollen über das Analysesystem         Umpumpen von Produkten im Bereich Seifenspaltung         Bereitstellung und Kennzeichnung von Waren inklusive Umbänderung, Labelerstellung und Zusammenstellung         Bedienung von Anlagen wie Fasspresse, Fassofen und Einstecktank         Allgemeine Reinigungsarbeiten im zugewiesenen Bereich         Arbeiten in Höhen ab 3 Metern unter Verwendung von Absturzsicherungsgeschirr (Nennlast 50–136 kg)         Tätigkeiten im Außenbereich bei allen Witterungsbedingungen        Anforderungen      Abgeschlossene Ausbildung als Fachlagerist oder vergleichbare technische Ausbildung      Mindestens 6 Monate Berufserfahrung im logistischen Umfeld      Gabelstaplerführerschein wünschenswert      Lehrgang zur Ladungssicherung wünschenswert      Schulung im Umgang mit Abfällen und deren Entsorgung von Vorteil      Grundkenntnisse im Umgang mit PC, Office und SAP-Systemen wünschenswert      Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig und verantwortungsbewusst      Gute Deutschkenntnisse     Was können wir bieten?      Ein tolles Team: einen gelebten Teamgeist      Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien      Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld      30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage      Attraktive Vergütung nach Chemietarif      Job-Rad, Sportangebote, Betriebsrente, Kantine      Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen      Weiterbildungsmöglichkeiten und Einsatzbereiche     Lust auf mehr?   Du hast Lust, mit uns durchzustarten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – ganz einfach über unser Online-Formular.

Operator Logistik (w/m/d)

<h2>Einleitung</h2><p>Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.</p><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren&nbsp;mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li><li>Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;in Absprache mit der Führungskraft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretender Filialleiter</a></li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul><p><br>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.<br>&nbsp;</p><p>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!<br>&nbsp;</p><p>So wirst du Teil von #teamlidl:<br>Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!<br>&nbsp;</p><p>Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.</p>

Verkäufer Teilzeit (m/w/d)

Produktionsplaner und Lagerleiter (m/w/d)   Produktionsplaner und Lagerleiter (m/w/d) - Standort Eschweiler   vor Ort Eschweiler, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Produktion   Die Biscuit-International-Gruppe besteht aus international tätigen Unternehmen der Süß- und Dauerbackwarenbranche. Daher gehören wir zum führenden Hersteller von Eigenmarken für Kekse und Brotersatzprodukte in Europa. Unsere starke Marktkenntnis und geografische Abdeckung sowie unser einzigartig vielfältiges Portfolio und hochqualifizierten Mitarbeiter bieten unseren Kunden und Partnern unvergleichliches Fachwissen und Mehrwert. Wir sind in 32 Fabriken tätig und beschäftigen mehr als 5.000 Mitarbeiter. Sie möchten auch mit uns wachsen? Dann -   “-auf die Plätzchen! Fertig! Los!-   Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams in unserem Werk in Eschweiler (Dreischichtbetrieb) als   Produktionsplaner und Lagerleiter (m/w/d) - Standort Eschweiler   Vollzeit (38 Std./Wo)   Ihre Aufgaben:      Erstellung und Optimierung des Produktionsplans auf Basis von Kapazitäten, Materialverfügbarkeit und Forecasts      Aufbau eines automatisierten Planungssystems in enger Zusammenarbeit mit Produktion, Supply Chain und IT      Abstimmung mit Bedarfsplanern in den Niederlanden zur Sicherstellung der Liefertermintreue      Leitung des Lagers inkl. Wareneingang, Bestandsführung, Inventuren und Warenausgang      Bestellung von Rohstoffen und Verpackungen gemäß Planung und Vertragsrahmen      Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Lagerteams inkl. Einsatzplanung und Schulung      Sicherstellung von Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards      Permanente Verbesserung logistischer Prozesse      Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Einkauf und Supply Chain zur reibungslosen Materialversorgung      Verantwortung für effiziente Ressourcennutzung und Prozessoptimierung     Stellenanforderungen      Abgeschlossenes Studium (Universität / Fachhochschule) – Studienrichtung Produktionsplanung, Logistik oder Supply Chain Management. Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Fort- und Weiterbildungen      Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktionsplanung und im Warehouse Management gepaart mit Führungserfahrung im Lager- oder Produktionsumfeld – idealerweise in der Lebensmittelindustrie oder im FMCG-Sektor      Gute Kenntnisse gängiger ERP-Systemen (SAP-Erfahrung von Vorteil)      Sehr gute Deutsch- und Niederländisch-Kenntnisse – Englischkenntnisse von Vorteil      Analytische und prozessorientierte Denkweise mit hoher Affinität für Systematisierung und Automatisierung gepaart mit Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit      Teamorientierte, praxisnahe Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität     Was wir Ihnen bieten:      Langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen      Familiäres Arbeitsklima mit internationalem Flair      13. Gehalt &amp; Urlaubsgeld      Betriebliche Altersvorsorge      Individuelle Weiterbildungsangebote      Diverse Benefits nach der Probezeit, wie z. B. JobRad, Maßnahmen zur Gesundheitsförderung uvm.     Kontakt   Ziko Jovic   Senior Interim Recruitment Manager   E-Mail: <a href="mailto:zjovic@biscuitinternational.com" target="_blank">zjovic@biscuitinternational.com</a>   Tel.: +49 1590 475 66 08

Produktionsplaner und Lagerleiter (m/w/d)

Logopäd:in (m/w/d)   für unsere inklusive KiTa   in Teilzeit mit 12 bis 19 Wochenstunden   Das sind Deine Aufgaben:      gruppenübergreifender Dienst in drei altersgemischten Gruppen (je 15 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt).      Planung, Durchführung und Reflexion der therapeutischen Arbeit am Kind in Einzel - oder Gruppentherapien      interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team      Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen      Erstellung von Förder- und Teilhabeplänen     Darauf darfst Du dich freuen:      mitarbeiten, mitdenken und mitwirken in einem multiprofessionellen Team      Systematische Einarbeitung      Gesundheits- und familienorientiertes Arbeiten      Regelmäßige Fortbildungen, Teamsitzungen und Supervisionen      Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld      Kostenfreies Deutschlandticket      Betriebliche Zulage zur Mitgliedschaft bei Urban Sports Club     Das bringst Du mit:      Ausbildung zur Logopäd:in oder Sprachtherapeut:in      Du hast (idealerweise) Erfahrung in der inklusiven Arbeit mit Kindern im Elementarbereich      Kenntnisse in der Entwicklungspsychologie für die Altersgruppe 1-6 Jahren      Positive Haltung zu Chancengleichheit und Diversität      Professionalität, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit      Freude an der inklusiven Arbeit      Respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern, Eltern und dem Team     <a href="http://www.wir-fuer-paenz.de/jobs" target="_blank">www.wir-fuer-paenz.de/jobs</a>   Bewerbung an:   <a href="mailto:kristin.kaiser@wir-fuer-paenz.de" target="_blank">kristin.kaiser@wir-fuer-paenz.de</a>

5.439 Administration und Sekretariat Jobs in Deutschland