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Job ID: 5097 | Arbeitszeitmodell: Vollzeit | Vertragsart: Unbefristet | Jobkategorie: Vertrieb / Key Account Management "Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben
<ul>
<li>Aktive Gestaltung der Kontaktlogistik Wahrnehmung beim Kunden als auch in den Niederlassungen</li>
<li>Analyse von Markttrends und Wettbewerbern im Bereich Kontraktlogistik</li>
<li>Identifikation potenzieller Kunden und Branchen mit Bedarf an Lager-, Distributions- und Supply-Chain-Lösungen</li>
<li>Proaktive Ansprache von Neukunden und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen</li>
<li>Entwicklung maßgeschneiderter Logistiklösungen (z. B. Lagerhaltung, Distribution und Value-Added Services)</li>
<li>Erstellung von Angeboten inklusive Preisgestaltung</li>
<li>Führen von Verhandlungen mit Kunden und Partnern bis zum Vertragsabschluss</li>
<li>Begleitung der Implementierung neuer Kundenprojekte in Zusammenarbeit mit Operations und IT</li>
</ul>
Qualifikationen
<ul>
<li>Hochschulausbildung mit Fachrichtung Wirtschaft/Logistik oder eine kaufmännische Ausbildung im Bereich Wirtschaft/Logistik </li>
<li>Sprachkenntnisse Englisch B2</li>
<li>Projekt- und Prozessmanagement</li>
<li> Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten </li>
<li>Erfahrung im Verkauf von Kontraktlogistik- und Warehouseprojekten, dem Vertrieb, Ausschreibungsmanagement und der Preisgestaltung</li>
</ul>
 Unser Angebot 
<ul>
<li> Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten </li>
<li> Meine DACHSER Benefits - Ein flexibles Nebenleistungsangebot, das Ihnen den Benefit ermöglicht, der am besten zu Ihren Bedürfnissen passt </li>
<li> Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen </li>
<li> Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy) </li>
<li> Eigenes Gesundheitsmanagement </li>
<li> Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform </li>
<li> Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike </li>
</ul>
Pierre Thevis Consultant HR Alsdorf, Logistikzentrum Maas-Rhein, DACHSER SE Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.

Business Development Manager (m/w/d)

Als Azubi zum Verkäufer mit der Option zum Einzelhandelskaufmann (m/w/d) übernimmst du bei uns von Anfang an Verantwortung. Du wirst nicht nur zu einem Möbel-Ass ausgebildet, sondern auch zum besten Berater für unsere Kunden. Dabei hast du deinen persönlichen Paten in der Filiale und eine Ausbildungsbeauftragte, die dir zur Seite stehen. Während deiner 2-3-jährigen Ausbildung lernst du in deiner Filiale und in der Berufsschule alles rund um das Thema Warenwirtschaft und Kundenservice. Individuelle E-Learnings und unsere Mömax-Trainer unterstützen dich auf deinem Weg zum erfolgreichen Verkäufer/Einzelhandelskaufmann (m/w/d). Dich erwartet ein Team, das dich gerne Teil werden lässt und in dem du die Erfolgsgeschichte von Mömax mitgestalten darfst. Ausbildungsplatz für das Jahr 2026 Als führendes Möbelhaus in Deutschland betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 80 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!<h3>Benefits</h3> <ul> <li> Ein saftiges Gehalt – Leistung wird bei uns belohnt: Verdiene bereits in deiner Ausbildung im Möbelbereich Sonderprovision. Diese kommt auf dein Lehrlingsgehalt von 950€ im ersten Lehrjahr, 1000 € im zweiten Lehrjahr und 1100 € im dritten Lehrjahr noch mit on top </li> <li> Gute Übernahmechancen: Bei entsprechender Leistung und Flexibilität übernehmen wir dich nach der Ausbildung, damit du dich zu einer bomben Führungskraft entwickeln kannst </li> <li> Ein umfangreiches Ausbildungsprogramm: regelmäßige Schulungen, Trainings und Teamevents sowie eine Betreuung auf Augenhöhe und eine gezielte Prüfungsvorbereitung sind bei uns selbstverständlich </li> <li> 2 IHK- Abschlüsse auf einen Streich: Verkäufer (gn) und Kaufmann im Einzelhandel (gn) </li> <li> Ein modernes Ausbildungskonzept: Dein Ausbilder und Mentor hilft dir bei allen Herausforderungen und Fragen im Mömax-Alltag </li> <li> Einen „Welcome Day“: Hier lernst du das Team und deinen Arbeitgeber kennen </li> <li> Ein tolles Benefit-Programm: Zusatzversicherungen, Fahrradleasing, Zusatzurlaub und attraktive Rabatte erwarten dich </li> <li> Das „Azubi Cafe“: Hier kannst du dich regelmäßig mit anderen Azubis austauschen </li> <li> Mitarbeiterrabatte: Diese erhältst du in jeder Mömax- und XXXLutz-Filiale </li> <li> Vergünstigtes Essen: in unseren eigenen Restaurants, damit du immer gestärkt bist </li> </ul><h3>Aufgaben</h3> <ul> <li> Beraten, begeistern und verkaufen! Du lernst die Welt der Einrichtungsberatung kennen und kannst schon bald die Fragen unserer Kunden kompetent beantworten und ihnen bei der Umsetzung ihrer Wohnideen helfen </li> <li> Du sorgst für eine tolle Atmosphäre und einzigartige Verkaufsmomente </li> <li> Schon bald bist du Profi in der Warenpräsentation und optimalen Preisauszeichnung </li> <li> Der Möbeleinzelhandel ist die perfekte Plattform, um Einkaufserlebnisse zu schaffen – auch die Ausbildung hält ihre „Special Moments“ für dich bereit, in der du von A wie Auftragserfassung bis Z wie Zahlungsbedingungen kennenlernst </li> </ul><h3>Qualifikationen</h3> <ul> <li> Einen qualifizierten Hauptschulabschluss </li> <li> Motivation, Ehrgeiz, ein sicheres Auftreten, sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft zeichnet dich aus </li> <li> Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität runden dein Profil ab </li> <li> Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft sind für dich selbstverständlich </li> </ul>Dein Ansprechpartner für deine Bewerbung: Frau Ronja Genheimer

Ausbildung Verkäufer mit der Option Kaufmann im Einzelhandel 2026 (m/w/d)

Projektleiter für Netzbau und Infrastruktur (w/m/d) Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Aktuell suchen wir für unseren Bereich Netzbau: Projektleiter für Netzbau und Infrastruktur (m/w/d) Vollzeit (40 Stunden/Woche) Das bieten wir Dir: Eine unbefristete Festanstellung in einer krisensicheren Branche Herausfordernde, spannende und vielseitige Tätigkeiten Ein attraktives Gehalt, jährliche Bonuszahlung nach Zielvereinbarung sowie Benefits: Jobrad, Vorsorge-untersuchungen, Betriebliche Altersvorsorge, Präventionskurse, Gesundheitstelefon, Gesundheitsmesse Die Möglichkeit, deine persönlichen und fachlichen Kompetenzen in unserer NetACademy weiterzuentwickeln Ein sympathisches und hilfsbereites Team, das dir mit Rat und Tat zur Seite steht Viele spannende Projekte rund um modernste Glasfasertechnik Ein professionelles Feelgood-Management Das machst Du bei uns: Du bist verantwortlich für die termingerechte, fachgerechte und kostenoptimierte Umsetzung von Tiefbau- und Montageprojekten Du erledigst die Planung in unserem Planungstool (Smallworld) selbstständig Du holst notwenige Versorgerabfragen ein, reichst Bauanträge ein und erstellst Leistungsverzeichnisse Du beauftragst Vertragspartner für Tiefbau und Montage mit der Umsetzung von Maßnahmen Du kontrollierst die fachgerechte Ausführung auf der Baustelle, bei den Aufmaßen, Abrechnungen und Dokumentationen Als zentraler Ansprechpartner für das Auftragsmanagement, die Wegebaulastträger und Baufirmen koordinierst Du Projekte sowohl vom Büro aus als auch auf der Baustelle Das bringst Du mit: Abgeschlossene technische Ausbildung Kenntnisse in Microsoft Office und Lust darauf, unser Planungstool Smallworld kennenzulernen Interesse am Aufbau und Betrieb von Glasfaser-Versorgungsnetzen Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit und Freude daran, Dich persönlich einzubringen und so am Unternehmenserfolg mitzuwirken Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung an: NetAachen GmbH Personalmanagement E-Mail: <a href="mailto:karriere@netaachen.com" target="_blank">karriere@netaachen.com</a>

Projektleiter für Netzbau und Infrastruktur (w/m/d)

Sie überzeugen durch Ihre Erfahrung, Ihre Führungspersönlichkeit und Ihr diplomatisches Geschick! Der Aachener Verkehrsverbund (AVV) ist zusammen mit dem Verkehrsverbund Rhein-Sieg (VRS) Träger des Zweckverbandes go.Rheinland. Dieser ist Aufgabenträger für den Schienenpersonennahverkehr (SPNV) und Behörde für die Infrastrukturförderung und -finanzierung und regionale Organisation für Mobilitätsmanagement und regionale Mobilitätsentwicklung. Alle drei Organisationen sind kommunal getragen durch die Kreise und kreisfreien Städte im Rheinland. Gemeinsam gestalten wir zukunftsfähige Mobilitätslösungen, koordinieren Verkehrsunternehmen und Infrastrukturträger und setzen landesweite Strategien auf regionaler Ebene um. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir ab sofort eine engagierte und führungserfahrene Persönlichkeit als Geschäftsführung (w/m/d) Aachener Verkehrsverbund / go.Rheinland - Schwerpunkt SPNV - Ihre Kernaufgaben Verantwortung für die strategische, operative und wirtschaftliche Steuerung insbesondere im SPNV Durchführung eines professionellen Asset-, Vertrags- und Qualitätsmanagements Sicherstellung der strategischen und operativen Angebotsplanung sowie des SPNV-Nahverkehrsplans Umsichtige Führung und Entwicklung der unmittelbar zugeordneten rund 70 Mitarbeitenden sowie Organisationsentwicklung Weitsichtige Vertretung der Interessen der Gesellschaften gegenüber Politik, Öffentlichkeit und Medien Integration regionaler und landesweiter Interessen in ein konsistentes Mobilitätskonzept im Rheinland Unsere Anforderungen Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Betriebswirtschaft, Verkehrs- oder Wirtschaftsingenieurwesen, Verwaltungswissenschaften) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung im ÖPNV/SPNV-Umfeld oder in einer öffentlichen Verkehrsorganisation Gute Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Controlling und im Management großer Projekte sowie im Umgang mit komplexen Finanzierungsstrukturen und Fördermechanismen (Verantwortung für die strategische, operative und wirtschaftliche Steuerung insbesondere im SPNV) Exzellente Erfahrungen in der Steuerung und Umsetzung regionaler und regionalpolitischer Prozesse Vertrautheit mit landesweiten und kommunalen Abstimmungsprozessen sowie politischen Entscheidungsstrukturen im Rheinland und in NRW Belastbare Führungspersönlichkeit mit einem sicheren und souveränen Auftreten in einem anspruchsvollen politischen und unternehmerischen Umfeld Als ausgleichende Persönlichkeit sind Sie in der Lage, mit unterschiedlichen Interessengruppen angemessen zu kommunizieren und zu kooperieren. Sie verstehen es, Menschen für Ihre Ziele zu begeistern und mitzunehmen. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch eine ausgeprägte politische und unternehmerische Netzwerkkompetenz aus und verfügen über Erfahrungen mit Transformationsprozessen. Wir stellen hohe Erwartungen an Sie. Gleichzeitig bieten wir Ihnen eine herausgehobene Aufgabe mit einem hohen Maß an Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum. Gehen Sie davon aus, dass unsere vertraglichen Rahmenbedingungen Sie überzeugen werden. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein. Interessiert? Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228 265004 Roland Matuszewski, Josefine Harig oder Yanna Schneider gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 15.01.2026 über die zfm-Jobbörse unter <a href="http://www.zfm-bonn.de/jobboerse" target="_blank">www.zfm-bonn.de/jobboerse</a> zukommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Personalberatung für die Kommunalwirtschaft und die öffentliche Verwaltung <a href="http://www.zfm-bonn.de" target="_blank">www.zfm-bonn.de</a>

Geschäftsführung (w/m/d) Aachener Verkehrsverbund / go.Rheinland - Schwerpunkt SPNV -

Job ID: 4560 | Arbeitszeitmodell: Vollzeit | Vertragsart: Unbefristet | Jobkategorie: Qualität / Prozessmanagement "Logistics is People Business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben
<ul>
<li>Koordination der Projekte in der Niederlassung unter Berücksichtigung des Zeitrahmens</li>
<li>Kommunikation zum Projekt sowie zu dessen Ergebnissen</li>
<li>Erstellung von Analysen</li>
<li>Unterstützende Tätigkeiten bei der Einführung / Ausrollung von neuen Projekten</li>
<li>Prozessoptimierung: Prozessanalysen, Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen</li>
</ul>
Qualifikationen
<ul>
<li>Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Speditions- und Logistikdienstleistungen, Duales Studium mit Schwerpunkt Projektmanagement oder vergleichbare Berufsausbildungsabschlüsse </li>
<li>Englischkentnisse, mindestens B2-Niveau</li>
<li>Gute Kenntnisse in allen Mircosoft Office Anwendungen</li>
<li>Präsentationsstark und Durchsetzvermögen</li>
<li>Organisationstalent </li>
</ul>
 Unser Angebot 
<ul>
<li> Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten </li>
<li> Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen </li>
<li> Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy) </li>
<li> Eigenes Gesundheitsmanagement </li>
<li> Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform </li>
<li> Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike </li>
</ul>
Pierre Thevis Consultant HR Alsdorf, Logistikzentrum Maas-Rhein, DACHSER SE Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.

Project Coordinator (m/w/d)

Mitarbeiter Helpdesk / IT Support (w/m/d)   Darauf können Sie sich freuen:        Design, Implementierung und Optimierung von Windows-Client - sowie Cloud-Infrastrukturen - im Unternehmen.         Verantwortung für den Betrieb von MS365-Cloud-Diensten, insbesondere Office 365.         Mitarbeit im Bereich Client Support, einschließlich Konfiguration, Aktualisierung und Entstörung von Windows und Apple Clients (Remote und vor Ort).         Aktive Überwachung und Optimierung der Client-Leistung sowie Troubleshooting technischer Probleme.         Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen wie Einkauf, Logistik, Marketing etc. um Anforderungen zu verstehen und innovative Lösungen bereitzustellen.         Betriebssportgemeinschaft: Ob Laufrunde, Badminton, oder Stand Up Paddle – es ist für jeden etwas dabei         Gemeinsame Mitarbeiterevents und Team-Aktivitäten         Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge         Gesunde Vielfalt: Täglich frisches Obst, Getränke und Massageangebote      Darauf freuen wir uns:        Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT-Systemintegration oder vergleichbar.         Tiefere Kenntnisse in Windows Client- und Serverbetriebssystemen und Client-Hardware.         Ein sicherer Umgang mit MS365.         Sie konnten bereits Erfahrungen im 1st oder 2nd Level Support sammeln.         Sie handeln verantwortungsbewusst, sind teamfähig und verfügen über Durchsetzungsvermögen.         Erfahrung mit IT-Ticket Systemen; idealerweise Matrix42 wäre wünschenswert.      Das erwartet Sie bei uns:        Offene Unternehmenskultur: Gemeinsam individuelle Perspektiven schaffen         Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten &amp; Mobiles Arbeiten         Mitarbeiterrabatte         Family Business: Bei uns erhalten Sie einen Kindergartenzuschuss         Parkplätze vor der Tür

Mitarbeiter Helpdesk / IT Support (w/m/d)

Als Azubi zur Gestalterin für visuelles Marketing (m/w/d) übernimmst du bei uns von Anfang an Verantwortung. Du wirst nicht nur zu einem Gestaltungs-Ass ausgebildet, sondern auch zur besten Planerin von Verkaufsräumen mit dem Auge zum Detail. Dabei hast du deinen persönlichen Paten in der Filiale und eine Ausbildungsbeauftragte, die dir zur Seite stehen. Während Deiner 3-Jährigen Ausbildung lernst du in deiner Filiale und in der Berufsschule alles rund um das Thema Gestaltung und Konzeptionierung. Individuelle E-Learnings und unsere Mömax-Trainer unterstützen Dich auf Deinem Weg zur erfolgreichen Gestalterin für visuelles Marketing (m/w/d). Dich erwartet ein Team, das dich gerne Teil werden lässt und in dem du die Erfolgsgeschichte von Mömax mitgestalten darfst. Ausbildungsplatz für das Jahr 2026 Als führendes Möbelhaus in Deutschland betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 80 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!<h3>Benefits</h3> <ul> <li> Bei guten Leistungen und Flexibilität übernehmen wir dich nach der Ausbildung </li> <li> Profitiere von einer fairen Ausbildungsvergütung, regelmäßigen Schulungen und Angebot zur Prüfungsvorbereitung </li> <li> Ein modernes Ausbildungskonzept und einen Ausbilder, der bei allen Herausforderungen und Fragen zur Seite steht </li> <li> Einen „Welcome Day“ um den Ausbildungsplatz und das Team besser kennenzulernen </li> <li> Ein tolles Benefit-Programm mit einer Zusatzversicherung deiner Wahl, Fahrradleasing, Zusatzurlaub und attraktiven Rabatten bei über 800 Partnerunternehmen </li> <li> Einen regelmäßigen Austausch mit anderen Auszubildenden im „Azubi-Café“ </li> <li> Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax- und XXXLutz-Filiale, sowie vergünstigtes Essen in unseren eigenen Mömax-Restaurants </li> </ul><h3>Aufgaben</h3> <ul> <li> Von Beginn deiner Ausbildung an entwickelst du Gestaltungskonzepte für die Verkaufsräume </li> <li> Erlerne die verkaufsfördernde Präsentation unserer Möbel und Accessoires. Der Einsatz von Licht und Farbe spielt dabei eine wesentliche Rolle </li> <li> Du gestaltest die kompletten Verkaufsräume – angefangen von Spachteln, Streichen, Tapezieren, über Aufbau von Möbelstücken und das Verfeinern durch Wohnaccessoires </li> <li> Du sorgst für eine ansprechende Ausstellung und ein unvergessliches Einkaufserlebnis für Kunden </li> </ul><h3>Qualifikationen</h3> <ul> <li> Einen qualifizierten Realschulabschluss </li> <li> Nicht nur Kreativität zeichnet dich aus – auch handwerkliches Geschick bringst du mit und packst gerne mit an </li> <li> Du arbeitest gerne im Team zusammen und hast Spaß tolle Projekte zu verwirklichen – und machst dich dabei auch gerne mal schmutzig </li> <li> Zielorientiertes Denken und Handeln </li> </ul>Dein Ansprechpartner für deine Bewerbung: Frau Ronja Genheimer

Ausbildung Gestalter für visuelles Marketing 2026 (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Egal, was du bei Lidl machst ─ du machst es mit vollem Einsatz. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu arbeiten – und dafür Wertschätzung und ein faires Gehalt zu bekommen<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Als Teil eines engagierten Teams kümmerst du dich um alle anfallenden Reinigungsarbeiten in der Filiale</li><li>Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei, wenn es um Ordnung und Sauberkeit geht</li><li>Mit deinem Auge fürs Detail sorgst du für ein gepflegtes Filialbild und ein gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Ausgeprägter Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamgeist und Zuverlässigkeit</li><li>Zeitliche Flexibilität</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Reinigungskraft in der Filiale Teilzeit (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2>Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li><li>Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren&nbsp;mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li><li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li><li>Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger</li><li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;in Absprache mit der Führungskraft</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Übertariflicher <a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber/mindesteinstiegslohn" target="_blank">Mindesteinstiegslohn</a>&nbsp;sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Tarifliche Altersvorsorge</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter" target="_blank">stellvertretender Filialleiter</a></li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. &nbsp;Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! &nbsp;So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! &nbsp;Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

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