Digitalisierung vorantreiben? Elektrifizierung beschleunigen? Fortschritt greifbar machen? Heraeus Epurio liefert Spezialchemikalien, die als Schlüsseltechnologien in Smartphones, Displays, Autos, Halbleitern und der Luftfahrt zum Einsatz kommen. Leitfähige Polymere wie Clevios stehen dabei für Innovation und Qualität auf Weltklasseniveau. Unsere Mitarbeitenden leisten den wichtigsten Beitrag – durch die power of diverse teams, die Kreativität, Zusammenarbeit und lebenslanges Lernen leben. Was haben Sie vor? Gestalten Sie mit Heraeus Epurio die Zukunft der Technologie!
Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigt die Heraeus Gruppe rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern. Heraeus Epurio ist eine Operating Company der Heraeus Gruppe. Mit Produktions- und Innovationsstandorten sowie Servicelaboren in Europa, den USA und Asien sind wir bevorzugter Partner globaler Industrie- und Technologiekunden. Wir erreichen dies durch eine inklusive Kultur, in der Menschen wertgeschätzt werden.
- Sie unterstützen das Recruiting über alle Prozessschritte hinweg und sorgen für einen reibungslosen und professionellen Bewerbungsablauf.
- Sie erstellen und veröffentlichen Stellenausschreibungen und übernehmen das Bewerbungsmanagement.
- Sie koordinieren Interviews, begleiten die Kommunikation mit Bewerbenden und stimmen Termine mit den Fachbereichen ab.
- Sie unterstützen das Onboarding neuer Mitarbeitender und pflegen relevante HR‑Systeme.
- Sie bereiten HR‑Auswertungen und Präsentationen vor und unterstützen das Team bei administrativen Aufgaben.
- Sie erstellen regelmäßige HR-Reportings sowie Präsentationen und bereiten diese nach Anleitung übersichtlich auf.
- Die Tätigkeit erfolgt während des Semesters mit bis zu 20 Stunden pro Woche, in der vorlesungsfreien Zeit nach Absprache in Vollzeit.
- Studium der BWL, Human Resources oder vergleichbar sowie erste Erfahrungen im HR-Bereich
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit SAP, MS Office (Excel, Word, PowerPoint)
- Interesse am Recruiting und Freude am Umgang mit Menschen sowie an HR‑Themen und administrativen Aufgaben
- Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Kommunikationsgeschick und Teamorientierung
Spannende Einblicke – das Sammeln erster Berufserfahrung (fachlich, methodisch und persönlich)
Perspektiven – durch den Aufbau von Fachwissen bei einem renommierten Weltkonzern, der Ihnen im Berufsleben viele Türen öffnen kann
Weiterbildung – kostenloser Zugang zu digitalen Lernangeboten
Attraktive Vergütung – ein Gehalt nach dem aktuell gültigen Tarifvertrag der chemischen Industrie
Zusatzleistungen – Rabatte in vielen (Online-)Shops, Bezuschussung Urban Sports Club, Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen, Kühlschrank mit gesunden Lebensmitteln