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Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) für den Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit

Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) für den Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit

companyZweckverband Kommunales Rechenzentrum Niederrhein (KRZN)
location47475 Kamp-Lintfort, Deutschland
VeröffentlichungsdatumVeröffentlichungsdatum: vor 1 Woche

Verwaltungsangestellte/r (m/w/d)
für den Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit

in Vollzeit (39 Stunden/Woche) gesucht.
Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
Die Anstellung erfolgt zunächst befristet für 18 Monate.
Eine unbefristete Übernahme nach 18 Monaten ist grundsätzlich möglich.

Über uns

Die KRZN GmbH ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft des Kommunalen Rechenzentrums Niederrhein (KRZN). Sie unterstützt das KRZN bei der Erledigung vielfältiger Aufgaben. Das KRZN gehört zu den größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands und sorgt dafür, dass mehr als 18.000 Arbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit modernster kommunaler Informationstechnik ausgestattet werden.

Wir freuen uns auf Sie!

Wir bieten

Krisensicherer
Vollzeit-Job
mit flexiblen Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11 (in Anlehnung an TVöD-V, Bereich IT)

kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für E-Autos und E-Bikes

umfangreiches Fortbildungsangebot

Gute Einarbeitung und spannende Aufgaben

Der Job

Neben dem KRZN werden zur Zeit 46 Kundinnen und Kunden, i.d.R. kommunale Verwaltungen innerhalb des Verbandsgebietes, im Themenbereich "Datenschutz" und ebenso auch bei der Erstellung von Sicherheitskonzepten betreut.

Sie werden als Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) für den Bereich "Datenschutz und IT-Sicherheit" an unserem Standort in Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Home Office eingesetzt.

Hierbei haben Sie unter anderem folgende Aufgaben:

  • Erstellung, Ausarbeitung und Pflege von Sicherheitskonzepten für unsere Kundinnen und Kunden
  • Durchführung von Schriftverkehr sowie Planung und Koordination von Terminen
  • Abstimmung von Rechnungsstellungen mit dem Bereich "Finanzen"
  • Mitarbeit bei der Anpassung von Dokumentationen
  • Vorbereitung von Ergebnispräsentationen
  • Vorbereitung von Stellungnahmen zu Themen aus dem Bereich "Datenschutz & IT-Sicherheit", einschließlich der Anfragen von Kundinnen und Kunden sowie Bürgerinnen und Bürgern

Ihr Profil


  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Verwaltung (z.B. Kommunaler Verwaltungsdienst), Datenschutz und IT-Sicherheit oder vergleichbar oder haben den Angestelltenlehrgang II erfolgreich absolviert oder verfügen über vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen
  • Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse über Strukturen und Prozesse in öffentlichen Verwaltungen
  • Neben Ihrer fachlichen Expertise und Kenntnissen im Bereich "Datenschutz und IT-Sicherheit" bringen Sie eine lösungsorientierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise mit, die Sie bei uns voll entfalten können
  • Sie sind teamfähig und verfügen über eine hohe Kunden- und Serviceorientierung
  • Sie zeichnen sich durch ein Organisationsgeschick, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten aus
  • Einen sicheren Umgang mit MS-Office (Word, Excel und PowerPoint) sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Zertifikats-Niveau C1) setzen wir voraus
Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100 % und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!

Bitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbung bis spätestens zum 20.10.2024 elektronisch über unser Bewerberportal. Klicken Sie hierzu auf den Button "Online-Bewerbung" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch.

Bei Fragen melden Sie sich gerne telefonisch bei Frau Matrusch,
02842 – 90 70 195.

Das KRZN verfügt über einen Gleichstellungsplan und verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Frauen und werden sie entsprechend den Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigen. Der Bewerbung schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen wird bei sonst gleicher Eignung der Vorzug gegeben.