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Stellvertretende Teamleitung für den Reinigungsdienst (m/w/d)

Stellvertretende Teamleitung für den Reinigungsdienst (m/w/d)

companyRheinisch-Bergischer Kreis
location51427 Bergisch Gladbach, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 2 Wochen
Teilzeit

Der Rheinisch-Bergische Kreis ist eine öffentliche Verwaltung mit rund 1.300 Mitarbeitenden, die sich als modernes Dienstleistungsunternehmen für ihre circa 283.000 Einwohnenden versteht. Für das Amt für Gebäudewirtschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Stellvertretende Teamleitung für den Reinigungsdienst (m/w/d)

Das Team des Reinigungsdienstes besteht derzeit aus 27 Mitarbeitenden und ist für die Reinigung der kreiseigenen und teilweise der angemieteten Verwaltungsgebäude verantwortlich.

Aufgaben:

Sie vertreten die Teamleitung des Reinigungsdienstes in folgenden Aufgaben:

Fachliche Leitung des Reinigungsdienstes:

  • Erstellen von Reinigungsplänen
  • Erstellen der wöchentlichen bzw. täglichen Revierplanung
  • Umsetzung des Hygieneplans
  • Durchführung von Revierkontrollen
  • Materialbestellungen, einschließlich Verbrauchscontrolling

Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeitenden des Reinigungsdienstes:

  • Führen von Personalgesprächen
  • Organisation und Durchführung von Dienstbesprechungen
  • Erstellen und Anpassen der Personalbemessung und Personalanforderungen in Zusammenarbeit mit der Sachgebiets-/Abteilungsleitung
  • Erstellen der Urlaubsplanung

Pfortendienst

  • Pförtnerdiensttätigkeiten in den Abend- bzw. Randstunden
  • Einlasskontrollen, Weiterleitung und Beratung der Besucherinnen und Besucher

Ihr Profil:

  • Grundsätzliche Voraussetzung für die Besetzung der Stelle ist eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung.
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung vorzugsweise im Bereich der Reinigungskoordination, alternativ in der Reinigung.
  • Erfahrungen im Bereich der Personalführung sind wünschenswert.
  • Durchsetzungsvermögen, Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie ein sicheres Auftreten.
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und hohe Kundenorientierung.
  • Sicherer Umgang mit den MS Office-Standardprogrammen.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Führerschein der Klasse B.

Wir bieten:

  • Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einem guten Betriebsklima sowie regelmäßigen gemeinsamen Aktivitäten und Veranstaltungen.
  • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet.
  • Sie genießen alle Vorzüge einer modernen Arbeitsumgebung, wie beispielsweise ein aufgeschlossenes Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Tipps rund um das Thema Gesundheit.
  • Der Rheinisch-Bergische Kreis bietet zudem vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen an.
  • Die Kreisverwaltung ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. Hierfür kann ein deutschlandweit gültiges JobTicket zu günstigen Konditionen erworben werden.
  • Das Kreishaus Heidkamp verfügt über eine eigene Kantine. Die Mitarbeitenden des Kreishauses Gronau können die Kantine des direkt gegenüberliegenden Finanzamtes besuchen.
  • Für Beschäftigte besteht zudem die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen.
  • Es stehen kostenfreie Parkplätze für alle Mitarbeitenden zur Verfügung.

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit einem durchschnittlichen regelmäßigen Stundenumfang von 21 Stunden/Woche. Die Arbeitszeiten liegen montags bis donnerstags in den Nachmittags- bis frühen Abendstunden und freitags in der Mittags- bzw. frühen Nachmittagszeit.

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Maßgaben des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 5 TVöD.

Für Auskünfte steht Frau Pinner, Telefon 02202 13 2580, gerne zur Verfügung. Bei allgemeinen Fragen zum Ausschreibungsverfahren wenden Sie sich bitte an das Amt für Personal und Organisation, Frau Pütz, Telefon 02202 13 2688.

Der Rheinisch-Bergische Kreis fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt es ausdrücklich, wenn Frauen sich bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 18.11.2024 ausschließlich über das Bewerberportal Interamt und benutzen dazu den unten stehenden Link "".

Weitere Informationen über den Rheinisch-Bergischen Kreis finden Sie im Internet unter www.rbk-direkt.de.

Rheinisch-Bergischer Kreis | Am Rübezahlwald 7 | 51469 Bergisch Gladbach | www.rbk-direkt.de