Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die allgemeinpsychiatrische Stationen

• Einrichtung: Marien Hospital Dortmund – Pflege Psychiatrie
• Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Stellenart: Voll- oder Teilzeit
• Stellennummer: 3349

Kontakt:
Peter Jäger – Pflegedirektor
Matthias Krake – Pflegedienstleiter
Telefon +49 231 1843 31111 / +49 231 775041110

Das Marien Hospital Dortmund mit der Klinik für Seelische Gesundheit gehört zur St.-Paulus-Gesellschaft Dortmund und verantwortet den vom Land NRW übertragenen Pflichtversorgungsauftrag für die Sektoren Dortmund-Hombruch und Innenstadt-West. Die Abteilungen für Allgemeinpsychiatrie, Abhängigkeitserkrankungen, Psychotherapie und Psychosomatik bieten mit 145 Betten, 30 Tagesklinikplätzen sowie einer Institutsambulanz den Patientinnen und Patienten ein gemeindenahes und individuelles psychiatrisches Behandlungsprogramm an. Für unsere allgemeinpsychiatrischen Stationen P3 und P4 suchen wir jeweils eine stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an mehr als 15 Standorten mit fast 8.500 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben 10 Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.

Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen und vertreten die Stationsleitung bei der pflegefachlichen, organisatorischen und personellen Leitung der Station
• Sicherstellen eines ordnungsgemäßen Stationsbetriebes unter Berücksichtigung der Patienten- und Mitarbeitendenzufriedenheit sowie der pflegefachlichen Versorgung
• Überwachen und Sicherstellen der Pflege- und Prozessqualität entsprechend aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse
• Mitverantwortung für bezugspflegerisches und pflegeprozesshaftes Handeln am Patienten
• Sicherstellen einer effizienten und bedarfsorientierten Personaleinsatzplanung sowie aktive Mitwirkung bei der kontinuierlichen Personalentwicklung
• Organisation, Steuerung und Optimierung von Arbeits- und Abteilungsabläufen sowie Schnittstellenkoordination mit allen prozessbeteiligten Fachdisziplinen und Berufsgruppen
• Beteiligung an der pflegerischen Versorgung unserer Patienten
• Beteiligung an Projekten zur Pflegeweiterentwicklung 2025

Das spricht für Sie

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/m Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann
• Berufserfahrung in der klinischen psychiatrischen Patientenversorgung
• Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung (DKG) oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
• Verantwortungs- und Entscheidungsbereitschaft
• Übersicht, Belastbarkeit, Kommunikationstalent, Innovationspotenzial und Motivationsfähigkeit

Das spricht für uns

• Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen unser Haus im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam.
• Wir wollen, dass Sie sich fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen, und fördern unsere Mitarbeiter:innen darum durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen.
• Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei uns nicht nur ein Schlagwort. Wir schaffen Arbeitsbedingungen, die Sie in Ihrem individuellen Lebensentwurf unterstützen, und helfen Ihnen mit verschiedenen Angeboten – wenn Sie Rat und Unterstützung brauchen.
• Eine der Funktion angemessene Vergütung sowie verschiedene Zuschlagsregelungen sind bei uns selbstverständlich. Darüber hinaus erwarten Sie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.

Das passt?

Dann sollten wir uns kennenlernen. Bewerben Sie sich direkt online unter: www.karriere-johannes.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Unsere Kultur

Wir sind eine bunte Mannschaft. Wir mögen unsere Region mit ihren kulturellen Besonderheiten. Wir wissen um die Herausforderungen, eine patientenorientierte Medizin, die Versorgung älterer Menschen und die Fürsorge für Kinder und Jugendliche mit wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in Einklang zu bringen. Damit setzen wir uns aktiv und kreativ auseinander. Denn verantwortungsvolles Handeln entspricht unserer christlichen Haltung. Wir übernehmen Verantwortung und versuchen, Entscheidungen und Handlungen zu erklären – das gilt für Mitarbeiter:innen, Patient:innen und Bewohner:innen gleichermaßen. Wir arbeiten gerne und lieben unsere Teams, freuen uns aber auch über den wohlverdienten Feierabend.

Unsere Leistungen

• Flexible Dienstplangestaltung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gezielte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Familienservice
• Ferienfreizeit für Kinder
• Jobticket
• Dienstradleasing
• Einarbeitungskonzepte

SJG St. Paulus GmbH Johannesstraße | Johannesstraße 9 – 17 | 44137 Dortmund | www.paulus-gesellschaft.de