Sozialbetreuer*in (m/w/d) mit arabischen Sprachkenntnissen

Die Arbeit & Bildung Essen Gesellschaft mbH (ABEG) ist ein gemeinnütziges Unternehmen und eine zu 100% städtische Gesellschaft. Unser Unternehmenszweck ist die Begleitung und individuelle Förderung von Arbeitslosen und von Arbeitslosigkeit bedrohten Personen. Wir legen dabei besonderen Wert auf einen wertschätzenden Umgang und ein kooperatives Handeln auf Augenhöhe.

Stellenanzeige Nr. 26-022 Mrz

Die Arbeit & Bildung Essen GmbH sucht ab dem 15.05.2026 eine/n:

Sozialbetreuer*in (m/w/d) mit arabischen Sprachkenntnissen

Die Vollzeitstelle ist zunächst befristet, für ein Jahr, zu besetzen.

Unterstützung des Teams der Lehrkräfte/Dozent*innen und Sozialpädagogischen Fachkräfte durch:

• Aufsuchende und begleitende Hilfen für unsere Teilnehmenden in Form von
  • Persönlicher Kontaktaufnahme durch Aufsuchen in der häuslichen Umgebung
  • Begleitung zu Netzwerkkontakten wie Schuldenhilfe, Erwerbslosenberatungsstellen und ähnlichen Kontakten
  • Begleitung bei der Freizeitgestaltung, z.B. bei Ausflügen
• Aufbau einer persönlichen, vertrauensvollen Arbeitsebene, die durch Nähe und Distanz geprägt sein sollte
• Enge Zusammenarbeit mit den Lehrkräften/Dozent*innen, Sozialpädagogischen Fachkräften und Verwaltungsmitarbeiter*innen

• Abgeschlossene mindestens zweijährige Berufsausbildung im sozialen oder kaufmännischen Bereich
• Hohe Sozial- und Gesprächskompetenz, wertschätzendes Verhalten gegenüber unseren Teilnehmenden, Teamfähigkeit und Belastbarkeit sowie die Fähigkeit zur Abgrenzung
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Arabische Sprachkenntnisse
• Wünschenswert wären Kenntnisse in mehreren Fremdsprachen
• Bereitschaft zu Außendiensten sowie zu Bewegung im Freien

• Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Einbindung in eine große, soziale Organisation der Stadt Essen
• Leistungsgerechte Vergütung über einen Haustarifvertrag in Anlehnung an die Tarifverträge des öffentlichen Dienstes sowie attraktive Sozialleistungen
• Das Arbeiten in einem kollegialen Team
• Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement wie z. B. Massage, Obst, Yoga
• JobRad für alle unbefristet Beschäftigten