Schichtleiter (m/w/d) - Oberflächentechnik

Schichtleiter (m/w/d) - Oberflächentechnik Ihr Hauptaufgaben Einhaltung des Produktionsplans und Minimierung der Auswirkungen bei Störungen Behebung der Anlagenstörungen in der Produktion oder Veranlassung der erforderlichen Reparaturen durch die technische Instandhaltung Operative Qualitätssicherung im Fertigungsprozess, Bewertung der Abweichungen und Feststellung der Qualitätsmängel Reporting der Produktionskennzahlen Produktionsabstimmung mit allen erforderlichen Bereichen Fachliche und disziplinarische Führung von unterstellten Mitarbeitern im Schichtbetrieb Sicherstellung der Arbeitssicherheit und Überwachung der Unfallverhütungsvorschriften Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung Prozessorganisation und -optimierung Prozessoptimierung durch Einsatz von Lean-Methoden (5S Methoden, KVP, Kaizen & etc.) Arbeitsorganisation und Ressourcenplanung Bedarfsorientiere Personal- und Einsatzplanung (BPEP) Mitwirken bei Prozessverbesserungsprojekten Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung Weiterbildung zum Techniker oder Meister mit fundierter und langjähriger Erfahrung in der Produktionstechnik Führungserfahrung sollte gegeben sein (mindestens 3 Jahre) Erfahrung in der Oberflächenbeschichtung (Pulverbeschichtung und Eloxieren) Kenntnisse in Lean-Manufacturing und Lean Management Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen, zu motivieren und zu fördern Fähigkeit zum kritischen und systematischen Denken Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen Offene und direkte Kommunikation Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP wünschenswert Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke, hohes Engagement, soziale Kompetenz Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Wir bieten 37 Wochenstunden in Früh- und Spätschicht Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt Partizipation am Unternehmenserfolg Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste Betriebliches Gesundheitsmanagement Obst- und Gemüsetage Mitarbeiterjahresgespräche Social Media https://www.youtube.com/channel/UCMDuu2GCftH6543HPTnfnwQ https://www.facebook.com/Dr.Hahn.GmbH https://www.xing.com/pages/dr-hahngmbh-co-kg https://www.linkedin.com/company/dr.hahn/?originalSubdomain=de https://www.instagram.com/_dr.hahn_/ Sie möchten Teil des Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung. Wir freuen uns auf Sie! Dr. Hahn – Mit uns öffnen sich Türen Ansprechpartner: Julia Nießen