Sachbearbeiter (m/w/d) Abrechnungsberatung

Unterstützen Sie die KVWL als Sachbearbeiter*in in unserem Geschäftsbereich Abrechnung zum nächstmöglichen Termin unbefristet in Vollzeit.

Neue Perspektiven im Gesundheitswesen: geregelte Arbeitszeiten, moderne Arbeitsumgebung und faire Vergütung.

Die KVWL sichert mit ca. 2.500 Mitarbeitern*innen die ambulante Versorgung in der Region. Für über 16.000 Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen sind wir ein vertrauensvoller Partner, der vielfältige Aufgaben übernimmt. Steigen Sie jetzt bei uns am Standort Dortmund ein und profitieren Sie als Sachbearbeiter*in von attraktiven Konditionen in der Zukunftsbranche Gesundheit!

• Eigenständige Beratung von Ärzt*innen und Psychotherapeuten*innen rund um die Themen Abrechnung und Einheitlicher Bewertungsmaßstab (EBM)
• Kompetente*r Ansprechpartner*in für interne Anfragen
• Dokumentation der geführten Gespräche und Beratungen
• Koordination der eingehenden Telefonate nach Themengebieten
• Abstimmung mit Schnittstellenpartner*innen
• Entwicklung eigener Ideen und aktive Mitwirkung bei der fortwährenden Optimierung von Prozessen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufleute im Gesundheitswesen), Medizinische Fachangestellte mit vergleichbarer Berufserfahrung
• Kenntnisse des Einheitlichen Bewertungsmaßstabes, Bundesmantelvertrages, Sozialgesetzbuches V sind von Vorteil
• Bereitschaft, sich in tagesaktuelle Themen einzuarbeiten
• Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
• Kommunikationsstärke und Spaß an der Telefonie
• Engagierte Arbeitseinstellung und Lernbereitschaft

• Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit
• Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile Work Optionen, Home-Office
• Individuelles Onboarding
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert
• Vermögenswirksame Leistungen
• Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets
• Corporate Benefits
• Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten
• Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte Kantine
• Kostenlose Getränke
• Option auf Kinderbetreuung