Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) oder kaufmännische Angestellte (m/w/d) für hochspezialisierte Kanzlei im Gesundheitsrecht

Sie suchen eine verantwortungsvolle Position in einer hochspezialisierten Kanzlei mit klaren Strukturen, einem wertschätzenden Miteinander und einem modernen digitalen Arbeitsumfeld? Dann sind Sie bei uns richtig!
Unsere Rechtsanwaltskanzlei in Dortmund arbeitet seit Jahren erfolgreich im Bereich des deutschen Gesundheitsrechts. Wir beraten bundesweit nichtärztliche Leistungserbringer und vertreten diese in komplexen Verwaltungs- und Gerichtsverfahren.

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) oder kaufmännische Angestellte (m/w/d)
für hochspezialisierte Kanzlei im Gesundheitsrecht
Standort: Dortmund – Stadtkrone Ost | Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet

• Strukturierte und mandantenorientierte Führung von Telefongesprächen – die Kommunikation mit Mandantinnen und Mandanten sowie Behörden ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Tätigkeit
• Bearbeitung von Korrespondenz mithilfe moderner Softwarelösungen, die den Arbeitsalltag aktiv unterstützen und effizient gestalten
• Digitale Bearbeitung des Posteingangs und Dokumentenmanagement
• Terminkoordination und Fristenkontrolle
• Allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben
• Unterstützung der Anwälte bei der Mandatsbearbeitung

• Abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung, idealerweise im Kanzlei- oder Gesundheitsumfeld
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, Gespräche strukturiert, zielgerichtet und stets wertschätzend zu führen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office
• Affinität zu digitalen Arbeitsprozessen und Offenheit für moderne Kanzleisoftware – eine umfassende Einarbeitung ist selbstverständlich

• Ein moderner, voll digitalisierter Arbeitsplatz in neuen und repräsentativen Räumen in der Stadtkrone Ost
• Eine zentrale Lage mit guter Anbindung an den ÖPNV und Parkmöglichkeiten vor Ort
• Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
• 30 Tage Jahresurlaub
• Betriebsferien vom 24. Dezember bis einschließlich 1. Januar
• Eine attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle