Projektleiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau

Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie. Mit über 3.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau. Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und engagierten Projektleiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau an unserem Standort in Essen.

• Leiten von großen und technisch anspruchsvollen Projekten im Tiefbau
• Verantwortliche Mitwirkung bei der Angebotsbearbeitung
• Verantwortung für die Erbringung der vertraglich geschuldeten Bauleistung in Bezug auf Qualität, Termin und Kosten
• Entwickeln von technisch intelligenten und wirtschaftlich machbaren Lösungen
• Führen der Bauleiter
• Überwachen des Baufortschritts
• Kontrolle der Leistungsmeldung der Bauleiter
• Verantwortlich für das Nachtragsmanagement bzw. die Koordination der internen und externen fachlich Beteiligten
• Verhandeln mit Lieferanten und Nachunternehmern zusammen mit dem Einkauf

• Studium des Bauingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesens oder abgeschlossene technische Ausbildung und Weiterbildung zum Bautechniker
• Bauleitungserfahrung für Projekte im Tiefbau
• Kenntnisse der technischen Regelwerke und der maßgeblichen Bauverfahren (u.a. VOB, ZTV)
• Kenntnisse in MS Office und in Termin- Programmen
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
• Unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Hohes Maß an Mobilität, Reisebereitschaft innerhalb von NRW ohne Übernachtungen

• Eine Daueranstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Interessante und abwechslungsreiche Projekte
• Eine zuverlässige und mitarbeiterorientierte, offene Firmenkultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
• On-Boarding am Hauptstandort in St. Ingbert
• Individuelle Karriereförderung mittels unserer eigenen Peter Gross Akademie mit fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Corporate Benefits mit über 800 Top-Marken in den verschiedensten Bereichen, wie Sport, Reisen, Mode, Essen, Freizeit, Technik, Mobilfunk, etc.
• Eine Bezuschussung über eine Höhe von 300 Euro für Gesundheit und Wohlbefinden wie z.B. für Massagen, Sehhilfen, Zahnbehandlungen, Akupunktur oder Vorsorgeuntersuchungen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• JobRad-Leasing
• 30 Tage Urlaub
• Teamevents z.B. Weihnachtsfeiern, Firmenläufe etc.