Objektleiter:in (m/w/d) technisches Facility Management

Objektleiter:in (m/w/d) technisches Facility Management

STRABAG Property and Facility Services GmbH
Vollzeit

Düsseldorf

JOB-ID: REQ71173

Objektleiter:in (m/w/d) technisches Facility Management

Sie halten die Fäden in der Hand! Als Objektbetreuer:in bei STRABAG Property and Facility Services sorgst du für den reibungslosen Betrieb unserer Immobilien und bist der:die erste Ansprechpartner:in für unsere Kunden.
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Was für uns zählt

Abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Position
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Serviceorientierung, selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit
Führerschein Klasse B wünschenswert

Ihr Beitrag bei uns

Verantwortung für Objekte & Kundenpflege: Eigenständige Betreuung der zugeordneten Objekte mit regelmäßigen Abstimmungsterminen und direktem Kundenkontakt vor Ort
Koordination technischer Services: Steuerung und Überwachung aller technischen Serviceleistungen sowie Beauftragung und Kontrolle von Fremdleistungen
Qualitäts- und Leistungsplanung: Planung und Umsetzung von Qualitätsverbesserungen und Einhaltung aller Betreiberpflichten und vertraglichen Vorgaben
Effizientes Störungsmanagement: Schnelle Erfassung und Bearbeitung von Störungen und Mängeln zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe
Objektbegehungen & Werterhalt: Durchführung regelmäßiger Objektbegehungen zur Ermittlung, Anzeige und Steuerung notwendiger Werterhaltungsmaßnahmen

Unser Mehrwert für Sie

Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
Firmenfahrzeug mit privater Nutzung
Flexible Arbeitszeiten mit einer 38-Stunden-Woche, Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub - sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Konzern mit unbefristetem Vertrag
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Strukturierte Einarbeitung sowie Unterstützung durch eine:n Paten:in
Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. über unsere hauseigene Konzernakademie
Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns
Gesundheitsförderung, z.B. Gesundheitsmobil und Gesundheitstage
Mitarbeiterrabatte auf bekannte Marken & Anbieter (Corporate Benefits)
Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike)
Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Firmenevents und einem freundlichen Team
Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Tarifvertrag
Angebot an Sprachkursen
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Home Office
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents
Company Bike

Kontakt

Jannika Ader
Vogelsanger Weg 80
40470 Düsseldorf
+49 151 26957673

Gemeinsam erschaffen wir Großes.

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