Kaufmännischer Leiter (m/w/d)
DATEN_PARTNER Gesellschaft für Direktmarketing und Informations-Technologie mbH ist einer der führenden Spezialisten für digitale Kundenkommunikation und automatisierte Geschäftsprozesse. Seit über 44 Jahren unterstützen wir Unternehmen bei der Steuerung hochkomplexer Dokumentenprozesse – vom Transaktionsdruck über elektronische Dokumentenverarbeitung bis hin zu hybriden Kommunikationslösungen.
An unseren drei Standorten in Erkrath, Offenburg und München gestalten wir aktiv die digitale Transformation – mit Teamgeist, Innovationskraft und modernster Technologie.
Zur Weiterentwicklung und Steuerung unserer kaufmännischen Bereiche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als Kaufmännischen Leiter (m/w/d), die mit strategischem Weitblick, unternehmerischem Denken und Führungskompetenz unser Unternehmen mitgestaltet.
Sie verantworten bei uns die kaufmännische Steuerung mit Weitblick.
- Fachliche und disziplinarische Leitung der Bereiche Finanzwesen, Personalwesen, IT-Management und Verwaltung
- Aktive Mitwirkung bei Finanz-, Investitions- und Personalplanungen
- Betreuung und termingerechte Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB
- Umsetzung nachhaltiger Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Kontaktperson für Banken, Wirtschaftsprüfer und Leasinggesellschaften
- Förderung der Digitalisierung und Optimierung unserer Geschäftsprozesse
FÜHRUNG & STRATEGIE SIND TEIL EINES EFFIZIENTEN TEAMS
- Monitoring und Kommunikation relevanter Kennzahlen
- Unterstützung bei bereichsübergreifenden Projekten
- Umsetzung effizienter Prozesse im Controlling und Bewerbermanagement
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder vergleichbar
- Mehrjährige Leitungserfahrung im Finance- und HR-Bereich
- Erfahrung mit ERP-Systemen wie Business Central und Tools wie Power BI
- Hohe Eigenmotivation, analytisches Denken und kommunikative Stärke
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine zentrale Führungsposition mit hoher Verantwortung
- Gestaltungsmöglichkeiten im Herzen eines dynamischen Mittelständlers
- Attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen
- Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen
- Ein modernes ERP-System und individuelle Fördermöglichkeiten