🚀 HR Business Partner (m/w/d) gesucht | Bis zu 120.000 € | Krefeld-Uerdingen
Du möchtest HR nicht nur verwalten, sondern als strategischer Partner aktiv mitgestalten?
Für unseren Kunden aus der Chemie- und Kunststoffindustrie suchen wir einen erfahrenen
HR Business Partner (m/w/d), der Management und Führungskräfte kompetent berät und die lokale HR-Strategie im internationalen Kontext vorantreibt.
Deine Aufgaben:
✅ Strategische Beratung des Managements und der Führungskräfte in HR-, Organisations- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
✅ Entwicklung und Umsetzung der lokalen HR-Strategie
✅ Steuerung von Talentmanagement, Nachfolgeplanung und Mitarbeiterentwicklung
✅ Verantwortung für Performance Management und Führungskräfte-Coaching
✅ Betreuung komplexer Employee-Relations-Themen und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
✅ Mitwirkung an internationalen HR-Projekten sowie Change- und Transformationsprozessen
Das bringst du mit:
🔹 Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Personalmanagement oder vergleichbar
🔹 Idealerweise fünf bis zehn Jahre Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion
🔹 Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie ausgeprägtes Business-Verständnis
🔹 Erfahrung in einem internationalen Unternehmensumfeld
🔹 Analytische Stärke und sicherer Umgang mit HR-Kennzahlen
🔹 Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Darauf kannst du dich freuen:
💰 Jahresbruttogehalt von 100.000 bis 120.000 €
🎯 Globales und leistungsbezogenes Bonusprogramm
🏡 Flexible Arbeitsgestaltung
📚 Trainings, Coaching und Mentoring
🛡️ Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme und weitere Zusatzleistungen
🌍 Wertschätzende Kultur mit Fokus auf Vielfalt und individuelle Entwicklung
📍 Standort: Krefeld-Uerdingen
📅 Start: ab sofort
📄 Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden
Interesse? Dann freue ich mich auf deine Nachricht oder deine Bewerbung!
🔎 Referenznummer: 893241/1