Gruppenleitung (m/w/d) Bilanzierung & Fondsverwaltung

Wir beim VOLKSWOHL BUND versichern mehr als nur den Schutz für Privatkunden und mittelständische Unternehmen. Mit der Auszeichnung „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2025" des Instituts Great Place to Work © garantieren wir Ihnen eine Arbeitsplatzkultur geprägt von Vertrauen, Stolz und Teamgeist - und das seit über 100 Jahren! Erleben Sie das Besondere unserer Unternehmenskultur und werden Teil unseres Teams. Ihr Beitrag bewegt etwas. Für Sie genauso wie für uns.

• Gemeinsam mit Ihrem Team verantworten Sie die mathematischen Abschlüsse nach HGB inklusive Gewinnzerlegung.
• Darüber hinaus steuern Sie die Verwaltung und Abrechnung des Konsortialgeschäfts sowie unserer Rückversicherungsverträge.
• Sie verantworten die Verwaltung unserer fondsgebundenen Versicherungen.
• Sie wirken im Großprojekt zur Einführung eines neuen Bestandsführungssystems mit, indem Sie die fachliche Anbindung sowie Integration der Prozesse Ihrer Gruppe sicherstellen.
• Die konzeptionelle Weiterentwicklung von Prozessen und Tools sowie deren Umsetzung in die bestehende IT-Systemlandschaft treiben Sie aktiv voran.
• Sie und Ihre Gruppe unterstützen den verantwortlichen Aktuar und die versicherungsmathematische Funktion.
• Sie führen Ihr Team auf Augenhöhe und fördern ein wertschätzendes und gemeinschaftliches Miteinander.

• Sie haben ein mathematisch oder wirtschaftlich geprägtes Studium erfolgreich abgeschlossen.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und/oder in der Verwaltung fondsgebundener Versicherungen.
• Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der Führung oder Steuerung von Teams bzw. Projekten mit.
• Sie sind kommunikativ und haben Spaß an Projektarbeit. Zudem zeichnen Sie sich durch ein hohes Maß an Engagement und Selbstständigkeit aus.
• Sie legen Ihren Fokus im Berufsalltag nicht nur auf fachliche Themen, sondern insbesondere auch auf die Menschen in Ihrem Team, ganz im Sinne einer teamorientierten Mitarbeiterführung.

...unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein motivierendes und familienfreundliches Arbeitsumfeld durch:

• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• Eine eigene betriebsnahe KiTa, ein Eltern-Kind-Büro sowie Kinderferienbetreuung
• Ein Weiterbildungsprogramm mit spannenden fachlichen und überfachlichen Themen
• Eine unternehmenseigene Turnhalle mit kostenlosen Fitnesskursen und Cardiogeräten sowie vielen weiteren Gesundheitsthemen
• Kostenloses Obst und Wasser
• Ein eigenes Betriebsrestaurant
• Verkehrsmittelzuschuss