Controller (m/w/d) - Finanz- und Budgetplanung

Die Lebenshilfe Wohnen gemeinnützige GmbH Mönchengladbach ist ein konfessionsloser und unabhängiger Betreiber von stationären und ambulanten Wohnangeboten für Menschen mit Behinderung sowie ambulanten Diensten und Alltagsbegleitung, bei Reiseangeboten und flexiblen Familienhilfen. Wir bieten Menschen mit geistiger Behinderung Hilfestellung, Assistenz und Begleitung auf dem Weg zu einem selbstbestimmten Leben.

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eine wichtige Rolle in einem dynamischen Umfeld zu übernehmen und die finanzielle Steuerung unserer Organisation maßgeblich mitzugestalten.

• Erstellung und Überwachung von Budgets: Sie erstellen und überwachen Budgets, Forecasts und Wirtschaftspläne und analysieren Soll-IstAbweichungen.
• Berichtswesen: Entwicklung und Pflege des Berichtswesens sowie Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresberichten für Geschäftsführung und Bereichsleitungen.
• Kalkulation und Angebotserstellung: Verantwortung für die Kalkulation und Preisgestaltung von Angeboten und Projekten.
• Entgeltverhandlungen: Vorbereitung und Mitwirkung bei Entgeltverhandlungen mit Leistungsträgern.
• Projektfinanzierung: Begleitung wichtiger Projekte (z. B. Neubauten, Digitalisierung, Personalentwicklung) aus finanzieller Sicht.
• Rechnungswesen: Unterstützung in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung.
• Verwendungsnachweise: Erstellung und Prüfung der Verwendungsnachweise für unsere Fachbereiche.

• Empathie, Engagement und eine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen
• Abgeschlossenes Studium in BWL, Controlling, Finanzmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im sozialen oder gemeinnützigen Bereich.
• Fundierte Kenntnisse in Kostenrechnung, Budgetierung und Finanzplanung.
• Sicherer Umgang mit Controlling-Tools, ERP-Systemen (z. B. Vivendi, DATEV) und Excel.
• Starke analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsstärke.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kosten- und Leistungsträgern (z. B. KiBiZ, Agentur für Arbeit, LVR).
• Kenntnisse in Gemeinnützigkeitsrecht und Sozialgesetzgebung (SGB VIII, IX, XII) von Vorteil.
• Interesse an Wirkungsmessung und Nachhaltigkeitscontrolling.

• Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
• Arbeit in einem freundlichen, wertschätzenden Team
• Gründliche Einarbeitung und zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten
• Tarifliche Vergütung inklusive
  • betrieblicher, arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge
  • vermögenswirksamer Leistungen
  • Bonuszahlungen bei Betriebsjubiläen
  • Prämien für besondere Leistungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Job-Bike / Job-Ticket
• Bis zu 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche plus 2 Sonderurlaubstage
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Talentförderung und echte Entwicklungsperspektiven