Verantwortlichkeiten
- Aufbau und Weiterentwicklung der Produktionsstrukturen
- Steuerung der Produktion in mehreren Schichten
- Enge Zusammenarbeit mit Technikwerkstatt und Labor/QM
- Standortorganisation
- Planung und Budgetverantwortung
- Führung der gewerblichen Mitarbeitenden auf Augenhöhe
- Sicherstellung von Hygiene, Audit- und Kundenanforderungen
- Langfristige Entwicklung des gesamten Standortes
Absolute, nicht verhandelbare minimal Voraussetzung
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit einem lebensmitteltechnischen, -technologischen Hintergrund
- Langjährige Erfahrung in der industriellen Lebensmittel- oder Getränkeproduktion
- Führungserfahrung,
- Motivationsgabe, Wille mit anzupacken, hervorragende Kommunikation in alle hierarchischen Richtungen
- Deutsch C1, Englisch B1, weitere Sprachen von Vorteil
Gehaltsrahmen und Vergütungspaket
- Gehalt von 80.000€ - 110.000€, je nach persönlicher Eignung und Erfahrung
- Firmenwagen
- 30 Tage Urlaub
- Aktive Gestaltung und Entwicklung eines aufstrebenden Standortes
Gleichstellungserklärung
Das Unternehmen setzt sich für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Alle qualifizierten Bewerbungen werden unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen gleichberechtigt berücksichtigt.
Bei Interesse schickt mir gerne eine PM oder einen aktuellen Lebenslauf mit Kontaktdaten an: